期刊文献⁺

任意字段

题名或关键词

题名

关键词

文摘

作者

第一作者

机构

刊名

分类号

参考文献

作者简介

基金资助

栏目信息

企业绩效考核存在的误区及对策被引量：17

下载PDF

导出

摘要如何对员工的绩效进行考核,是企业管理者面临的一个重大问题,也是人力资源管理的核心内容之一.很多企业已经认识到绩效考核的重要性,并且在绩效考核工作中投入了较大的精力.但目前许多企业的绩效考核工作仍然存在一些明显的误区.

作者李寿军

机构地区中原油田分公司人力资源部

出处《企业活力》北大核心 2004年第10期58-59,共2页 Enterprise Vitality

关键词企业绩效考核员工人力资源管理绩效评估

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

引文网络
相关文献

同被引文献33

1邵尚林.国有企业经营者激励机制存在问题分析[J].滁州职业技术学院学报,2005,4(1):39-40. 被引量：23
2赵守国,肖莎.论我国证券经纪制度创新的模式选择[J].西安邮电学院学报,2010,15(2):51-55. 被引量：2
3陈胜荣.从美国经验看我国的证券经纪人制度[J].江苏商论,2004(7):154-156. 被引量：5
4宗长玉.证券经纪人制度研究(上)[J].证券市场导报,2003(7):37-44. 被引量：3
5王义秋,彭静.关于国有企业绩效评价实施问题的若干探讨[J].东北大学学报（社会科学版）,2004,6(6):411-413. 被引量：50
6樊宏,戴良铁.如何科学确定绩效评估指标的权重[J].中国劳动,2004(10):53-55. 被引量：13
7张彦,尉立新.A公司绩效考核中存在的问题及建议[J].人才资源开发,2005(3):39-40. 被引量：11
8王惠琴.论企业绩效考核方案的有效实施[J].江苏经贸职业技术学院学报,2006(3):23-24. 被引量：1
9邓子云.论绩效考核系统的设计与实现[J].管理观察,2004(7):56-57. 被引量：8
10余世文.我国证券经纪人制度实施研究[J].科技创业月刊,2005,18(9):21-22. 被引量：2

引证文献17

1加快电子口岸建设提高口岸工作效率[J].中国信息界,2005(22):3-3. 被引量：2
2范晖.做好企业员工绩效考核的几点思考[J].吉林商业高等专科学校学报,2006(4):44-45.
3陈宝杰.员工绩效考核体系中存在的问题分析——以M公司为例[J].郑州航空工业管理学院学报,2007,25(3):86-89. 被引量：1
4孔婷婷.企业绩效考核的有效性研究[J].商场现代化,2008(11):306-306. 被引量：2
5邹二海.从我国证券公司角度谈经纪业务的发展[J].商业文化（学术版）,2012(10):176-178. 被引量：1
6张幼芳.证券经纪人关键业绩指标绩效考核制度初探[J].党政干部论坛,2009(6):12-14. 被引量：1
7赵霞.浅谈建立党员绩效考核激励机制的实践[J].科技信息,2010(19):403-404. 被引量：1
8刘哲.员工参与度在绩效管理中的探讨[J].中国外资,2010(14):142-142. 被引量：1
9陈继红.企业绩效考核的有效性研究[J].有色金属设计,2010,37(1):64-66. 被引量：3
10袁春霞.关于证券经纪人制度创新的思考[J].经济研究导刊,2011(5):96-97. 被引量：2

二级引证文献18

1张丽君.企业如何才能有效地开展绩效考核工作[J].中外企业家,2020,0(16):112-113. 被引量：1
2刘强.浅析中小企业如何开展绩效考核——以鞍钢金属结构有限公司为个案[J].长春理工大学学报（社会科学版）,2009,22(1):68-70. 被引量：2
3邹二海.从我国证券公司角度谈经纪业务的发展[J].商业文化（学术版）,2012(10):176-178. 被引量：1
4陆清,丁晓云,陈新,李军,张扬.基于RF技术的口岸虚拟闸口系统的设计与实现[J].现代电子技术,2010,33(1):139-141. 被引量：10
5宋璐.证券经纪人的绩效管理体系浅析[J].管理观察,2010(18):248-248.
6崔义峰.如何完善我国证券经纪人制度的思考[J].新闻窗,2012(4):139-140.
7韩书成,张帆,陈思琴,马浩然.证券公司经纪业务创新模式及其全面风险管理机理研究[J].金融经济（下半月）,2013(9):138-140. 被引量：5
8魏春晓.构建企业党员激励机制的探索[J].低碳世界,2014(07X):330-331.
9杨善奎.国有企业全员绩效考核的实践与思考[J].管理观察,2014(18):112-113. 被引量：3
10林强.论绩效考核在企业人力资源管理中的运用[J].商,2014(14):20-20.

1贾福刚.企业绩效考核存在的问题及对策[J].企业改革与管理,2017(1):95-95. 被引量：6
2孙驰.企业绩效考核面临的困难与对策[J].办公室业务,2013(11X):45-46. 被引量：1
3张爱兰.企业绩效考核存在的问题剖析和对策思考[J].时代经贸（下旬）,2007,5(12X):196-196. 被引量：1
4谢婉玥,王晨,王延绍,谢富献.浅析企业绩效考核存在的问题及对策[J].行政事业资产与财务（下）,2011(5):177-177.
5董玉环.全面质量管理在企业绩效考核的重要性[J].企业导报,2013(7):116-116.
6熊军.企业绩效与绩效考核[J].现代企业导刊,2000(11):54-55.
7任莉.企业绩效考核体系研究[J].中外企业家,2013(7):121-121.
8何丹平.绩效考核在人力资源管理中的作用分析[J].现代企业文化,2015,0(26):147-147.
9季正.企业人力资源管理中绩效考核的合理应用[J].人力资源管理,2017(4):112-113. 被引量：4
10曾彦军.企业绩效考核及其管理创新[J].商场现代化,2010(31):24-24. 被引量：2

企业活力

2004年第10期

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...

;

使用帮助返回顶部