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根据市场经济特点 加强干部队伍建设
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摘要
(一)市场经济的自主性,要求形成注重实绩的科学领导行为。市场经济的自主性使每个商品的当事人为了维护和实现其独立经济利益,必须是自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的独立经济实体。而在高度集中的计划经济中,企业是国家行政机关的附属物,在这种依附性下产生的干部的领导行为常常满足于上级怎么说就怎么干,满足于照抄、照搬、照转,唯唯诺诺,不去认真研究工作对象的个性特征,形成"唯上,唯书","一刀切、一阵风、一个调"的工作方式。实践证明。
作者
王以鸿
机构地区
中共天津市汉沽区委组织部
出处
《求知》
1994年第12期17-18,共2页
关键词
市场经济
领导行为
自主性
领导干部
自我约束
高度集中
实践证明
干部选拔
依附性
个性特征
分类号
D262.3 [政治法律—政治学]
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