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对县(市、区)直部门和乡镇领导班子及其成员实行项目管理的探讨

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摘要现行的目标管理模式与干部管理体制缺乏约束和激励机制,特别由于工作实绩的管理考核体系不健全和存在一些弊端,致使领导干部职务能上能下和竞争择优的机制根本无法形成。因此,建立和完善新的干部管理和工作实绩考核机制,已成为目前干部管理工作中亟待解决的主要矛盾和主要症结。

作者王玺玉石盈禄张钰刘俊杰关进中王全定

机构地区中共甘肃省天水市委

出处《组织人事学研究》 1998年第1期17-19,共3页 Organization and Personnel Management Studies

关键词项目管理乡镇领导责任书考核结果领导干部自身建设项目内容业务工作工作实绩天水市

分类号 D630.3 [政治法律—政治学]

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组织人事学研究

1998年第1期

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