摘要
21世纪是"信息时代",社会的飞速发展使各种竞争也日趋激烈,优秀劳动力将成为企业和国家竞争的最大优势因此,在新世纪的发展中,就业和再就业的培训工作就显得尤其重要。近年来,随着经济体制改革步伐的加快,我国的失业问题日益严峻,培训工作如何与就业问题有机结合起来,成为人们关注的焦点。以威海市为例,2000年"再就业服务中心"的下岗职工有726人,失业职工6857人,随着下岗职工基本生活保障制度与失业保险制度的并轨,城镇登记失业人数开始增加,到年底已达1.4%。为使这部分人能够尽快提高再就业技能,解决就业问题。
出处
《山东人力资源和社会保障》
2001年第Z1期45-45,共1页
Shandong Human Resources and Social Security
