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表现管理在人力资源开发中的实效价值

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摘要改革开放以来,流行过众多的管理方法,宏观方面诸如扩权让利、经济责任制、两步利改税、承包经营责任制等等,微观方面诸如满负荷工作法、全面质量管理、劳动优化组合、阳光采购、成本核算法、比价采购等等。

作者刘学民

出处《山东人力资源和社会保障》 2003年第12期10-11,共2页 Shandong Human Resources and Social Security

关键词人力资源开发表现管理全面质量管理管理方法承包经营责任制经济责任制成本核算法比价采购优化组合扩权让利

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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山东人力资源和社会保障

2003年第12期

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