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如何应对网络招聘中的虚假信息

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摘要网络招聘以其方便、快捷、效率高的特点日益成为如今招聘的主导模式,但由于网络的虚拟性、不确定性,网络招聘中的虚假信息也随时存在,对应聘者、招聘单位都存在着不利影响,甚至会影响社会公共安全。本文探讨了网络招聘的发展状况,分析了虚假信息的来源、特点,对如何应对网络招聘中的虚假信息提出建议和方法。

作者张汝丽

机构地区上海大学管理学院

出处《消费导刊》 2009年第19期156-156,共1页

关键词网络招聘虚假信息如何应对

分类号 F49 [经济管理—产业经济] F249.2

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