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我看职场越级

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摘要 许多时候,职场上存在着越级的情况。比如,常见于民企的越级汇报,越级指挥等。越级,从字面意义上看,就是超越了正常级别,所以应该不能提倡,甚至于应该严厉禁止。
作者 顺予
出处 《人力资源管理》 2008年第1期82-,共1页 Human Resource Management
关键词 越级沟通
分类号 C [社会学]
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人力资源管理
2008年 第1期

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