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企业绩效评价研究方法综述 被引量:9

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摘要 绩效评价是监督管理企业的有效方法之一,其运用数理统计和运筹学原理,采用特定的指标,按照统一的标准和一定的程序,通过定量定性的对比分析,对企业一定经营期间的经营效益和经营者业绩做出客观、公正和准确的评价。随着企业绩效评价理论研究的不断发展,企业绩效评价方法也经历了从传统到现代的演变,
作者 李丹 曾繁荣
出处 《财会通讯(中)》 2011年第1期49-50,共2页 Communication of Finance and Accounting
  • 相关文献

参考文献3

二级参考文献18

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共引文献17

同被引文献47

引证文献9

二级引证文献13

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