摘要
护理管理的质量直接影响护理实施效果,对患者生活质量及满意度均有着高度的相关性,本研究探讨优质护理实施在护理管理中的推动作用。方法 在实验设计中,采取了随机对照试验,其中纳入病例量为80例,科室选择耳鼻喉科,并按照数字表法分组,患者分优质组和常规组各40例。常规护理实施与常规组,优质护理体系运用于优质组。知识评分、技能评分等指标用于评价两组之间的差异,并给与统计分析。结果 理论知识方面:优质组与常规组[(82.17±5.23)分&(73.24±4.13)分](P<0.05)。技能评分方面:优质组与常规组[(85.66±6.75)分&(74.38±5.84)分](P<0.05)。护理质量:[(88.54±7.63)分&(76.81±6.25)分](P<0.05)。护理满意度方面,(100.00%&80.00%),优质组更高(P<0.05)。结论 优质护理体系下的护理管理有利于提高护理质量,提高护理满意度,进一步提高患者的生活质量。
