工会在企业人力资源管理中的地位与作用

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摘要工会的成立是为了维护职工的利益,通过搜集每个雇员的个人信息,对每个雇员的需求进行细致地分析,使其能够更好地为企业提供合理的意见。在当今全球经济飞速发展的今天,企业越来越注重人才,而人才对于提升企业的竞争力具有重要的作用。在实际工作中,要充分利用人力资源的优势,充分认识到工会对人力资源的重要作用,使二者有机地结合,使其优势互补,从而提高企业的竞争能力。工会在企业人力资源管理中的作用,使得企业的人力资源管理能够有效地发挥其应有的作用,从而提高企业的经济效益,从而提高企业的发展水平。

作者许晓艳

机构地区安阳优创实业有限责任公司滑县分公司

出处《中文科技期刊数据库（全文版）经济管理》 2022年第12期152-155,共4页

关键词企业人力资源管理工会作用

分类号 F987 [经济管理]

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中文科技期刊数据库（全文版）经济管理

2022年第12期

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