事业单位人力资源管理中的经济管理方法探讨

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摘要随着现代社会经济水平的不断提升，各行各业得到了稳定发展，事业单位的建设水平得到了明显提高，在我国市场经济发展过程中，事业单位发挥着重要作用。但是在我国各个企业发展过程中仍然存在较多的问题与缺陷，导致其市场经济管理体制受到了直接影响，面对严重的市场竞争压力，就需要事业单位加强对自身经济管理体制的改革，注重对多个细节部分的不断完善，合理配置相应的人力资源，有效提高事业单位的整体竞争力，使单位的优势得到充分发挥，推动其经济的稳定发展。

作者赵杰

机构地区莱西市民政局

出处《经济与社会发展研究》 2020年第20期0131-0132,共2页

关键词事业单位人力资源管理经济管理方法

分类号 C [社会学]

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经济与社会发展研究

2020年第20期

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