摘要
随着现代经济社会的快速发展,现实中的经济情况也变得愈发复杂,人们很多时候会做出“非理性”的行为,这 使得传统古典经济学的“理性人”假设不断被质疑。与之相对的,行为经济学和高阶理论等注重研究人本身的行为的理论开 始兴起,并尝试从另一个角度为现实中人们“非理性”的行为作出解释,高管经历对企业行为的影响就是其中一个例子。近年来, 越来越多的学者开始将研究的目光转向高管经历对企业影响这一方向上。但众多学者研究方向过于细化,且这一领域较为空白, 之前并无较为详尽的综述供学者参考,故笔者整理高管学术经历方向的文献作此综述。
出处
《中国战略新兴产业（理论版）》
2019年第4期0264-0264,0266,共2页
China Strategic Emerging Industry
