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加强医院医保从业人员队伍建设的探讨被引量：4

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摘要医院医疗保险从业人员是我国医保事业持续稳定发展、连接医院和医保之间的基础保障和重要桥梁,承担着医院、医保事业发展的重要责任。现阶段,医院医疗管理工作仍然存在着诸多不足,需要进一步完善和改进。文章围绕医院医保从业人员队伍建设展开探讨,通过采取建立复合型人才队伍、加大培训力度、建立完善的激励机制、做好医保职称管理工作等措施,不断提高医保人才队伍整体水平,为医院医保行业作出应有贡献。

作者马艺玮

机构地区天津中医药大学第一附属医院

出处《就业与保障》 2022年第3期76-78,共3页 Employment and Security

关键词激励机制职业素养考评机制综合素养

分类号 F842.684 [经济管理—保险] R197.32 [医药卫生—卫生事业管理]

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就业与保障

2022年第3期

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