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人骨髓间充质干细胞与脐静脉内皮细胞体外共培养的研究 被引量：8
1
作者 刘春晓 吴欢欢 +4 位作者 马慧雨 康宁 曹谊林 肖苒 尹宁北 《组织工程与重建外科杂志》 2011年第2期65-69,84,共6页
目的观察人骨髓间充质干细胞(Human bone marrow mesenchymal stromal cells,hBMSCs)与脐静脉内皮细胞(Human umbilical vein endothelial cells,hUVECs)体外共培养对hBMSCs成骨作用及hUVECs成血管功能的影响。方法分离鉴定hBMSCs和hUVE... 目的观察人骨髓间充质干细胞(Human bone marrow mesenchymal stromal cells,hBMSCs)与脐静脉内皮细胞(Human umbilical vein endothelial cells,hUVECs)体外共培养对hBMSCs成骨作用及hUVECs成血管功能的影响。方法分离鉴定hBMSCs和hUVECs,将hBMSCs及hUVECs按1∶1比例直接共培养,倒置相差显微镜观察细胞的生长特性和细胞相容性,Matrigel实验观察共培养对hUVECs体外血管形成能力的影响。将hBMSCs成骨诱导7 d后,茜素红染色观察共培养对其成骨分化能力的影响。结果 hBMSCs与hUVECs体外共培养细胞相容性良好,Matrigel实验显示共培养组形成的毛细血管状结构较单一细胞组多。成骨诱导的hBMSCs中,共培养组茜素红染色阳性,单一细胞组茜素红染色阴性。结论 hBMSCs与hUVECs具有良好的细胞相容性,在共培养体系中,未诱导的hBMSCs能促进形成毛细血管状结构,已成骨诱导的hBMSCs成骨矿化能力增强。 展开更多
关键词 组织工程 骨髓间充质干细胞 脐静脉内皮细胞 共培养
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浅谈口腔门诊护理工作的作用 被引量：1
2
作者 迟梅 杨鸿波 《中华医学全科杂志》 2004年第11期79-80,共2页
俗话说“三分医疗，七分护理”，可见护理在医疗工作中占有不可缺少的作用。但护理工作在口腔门诊中的作用，却不是每个人都了解的。随着生活水平的提高，人们对口腔保健和口腔疾病的防治要求也越来越高，口腔门诊的患者越来越多，护理... 俗话说“三分医疗，七分护理”，可见护理在医疗工作中占有不可缺少的作用。但护理工作在口腔门诊中的作用，却不是每个人都了解的。随着生活水平的提高，人们对口腔保健和口腔疾病的防治要求也越来越高，口腔门诊的患者越来越多，护理工作的作用也显得尤为重要。 展开更多
关键词 口腔门诊 护理工作 作用 口腔保健 口腔疾病 患者 医疗工作 对口 要求 个人
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α通过血清中TNF-α、IL-17、IL-23的水平研究慢性牙周炎和类风湿性关节炎的相关性 被引量：12
3
作者 朱建华 杨艳飞 +1 位作者 李晓光 刘继光 《口腔医学研究》 CAS CSCD 北大核心 2015年第12期1220-1222,1227,共4页
目的:探讨肿瘤坏死因子(TNF-α)、白介素-17(IL-17)、白介素-23(IL-23)在类风湿性关节炎(RA)与慢性牙周炎中的含量其临床意义。方法:按纳入标准选取类风湿性关节炎患者(R)28人、慢性牙周炎患者(P)32人、类风湿性关节炎伴牙周炎患者(R+P... 目的:探讨肿瘤坏死因子(TNF-α)、白介素-17(IL-17)、白介素-23(IL-23)在类风湿性关节炎(RA)与慢性牙周炎中的含量其临床意义。方法:按纳入标准选取类风湿性关节炎患者(R)28人、慢性牙周炎患者(P)32人、类风湿性关节炎伴牙周炎患者(R+P)22人和健康对照组(H)18人使用ILISA方法检测分析血清中的TNF-α、IL-17、IL-23含量。结果:慢性牙周炎组、类风湿性关节炎组、类风湿性关节炎伴慢性牙周炎组血清中TNF-α、IL-17、IL-23的含量明显高于健康对照组(P<0.05);类风湿性关节炎伴慢性牙周炎组血清中TNF-α、IL-17、IL-23明显高于慢性牙周炎组,类风湿性关节炎组的含量(P<0.05);慢性牙周炎组、类风湿性关节炎组含量无明显差异,无统计学意义。结论:TNF-α、IL-17、IL-23可能在牙周病和RA的相互关系中发挥重要作用,引起牙周炎的致炎因素也可以影响类风湿性关节炎。 展开更多
关键词 类风湿性关节 牙周炎 白介素-17 白介素-23 肿瘤坏死因子
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360度绩效评估法在手术室护士绩效考核中的应用性探析 被引量：1
4
作者 赵雪莲 《继续医学教育》 2015年第4期88-89,共2页
手术室是医院救治患者的重要场所,是一个工作强度大和风险较高的科室,对护理人员的素质和护理质量有着较高的要求。因此,探讨360度绩效评估法在手术室护理绩效考核中的运用效果,以期为护士绩效考核评估客观性、公正性、有效性的实现提... 手术室是医院救治患者的重要场所,是一个工作强度大和风险较高的科室,对护理人员的素质和护理质量有着较高的要求。因此,探讨360度绩效评估法在手术室护理绩效考核中的运用效果,以期为护士绩效考核评估客观性、公正性、有效性的实现提供一定帮助。360度绩效评估法是将强配置和多维度作为基本前提,对评估信息进行广泛收集的一个平台,其具有全面性和兼顾性的特点,将其运用在手术室护士的绩效考核中,在一定程度上可以实现评估的客观性、公正性和有效性。 展开更多
关键词 360度绩效评估法 手术室护士
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