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某跨境电商进口公司人力资源数字化对组织绩效的影响研究
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作者 肖瑶 《中小企业管理与科技》 2023年第9期106-108,共3页
论文旨在探讨数字化人力资源管理对企业绩效的影响。论文采取定性研究的方法,以Y公司为案例进行实证研究。论文介绍了Y公司数字化转型的成功案例,阐述了数字化转型对组织绩效的提升作用。同时,论文对数字化人力资源管理的影响因素进行... 论文旨在探讨数字化人力资源管理对企业绩效的影响。论文采取定性研究的方法,以Y公司为案例进行实证研究。论文介绍了Y公司数字化转型的成功案例,阐述了数字化转型对组织绩效的提升作用。同时,论文对数字化人力资源管理的影响因素进行了深入探讨和研究,为企业数字化转型和人力资源管理提供了参考和借鉴。然而,论文存在样本偏差和时间跨度较短等局限性,未来的研究可以进一步探讨数字化转型的长期效果及其在不同行业、不同规模公司中的适用性和差异性。 展开更多
关键词 跨境电商进口 数字化人力资源 组织绩效
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