目的了解伤口造口失禁专科护士(wound,ostomy and continence nurse,WOCN)体面劳动感知与人文执业能力的现状,探讨体面劳动感知对WOCN人文执业能力的影响程度,为提升WOCN人文执业能力的管理对策提供借鉴。方法采取便利抽样法,2024年3月...目的了解伤口造口失禁专科护士(wound,ostomy and continence nurse,WOCN)体面劳动感知与人文执业能力的现状,探讨体面劳动感知对WOCN人文执业能力的影响程度,为提升WOCN人文执业能力的管理对策提供借鉴。方法采取便利抽样法,2024年3月—6月选择陕西省32所医院的224名WOCN作为研究对象,采用一般资料调查表、体面劳动感知量表、护士人文执业能力量表进行调查,采用Pearson相关性分析分析体面劳动感知与人文执业能力的相关性,并采用多重分层线性回归分析体面劳动感知对WOCN人文执业能力的影响。结果211名WOCN完成研究。WOCN体面劳动感知得分(60.24±16.43)分,人文执业能力得分(108.95±24.68)分。WOCN体面劳动感知与人文执业能力呈正相关(r=0.391,P<0.05)。体面劳动感知、年龄、职称、职务、工作年限是WOCN人文执业能力的影响因素(均P<0.001),共同解释其56.80%的变异,其中体面劳动感知占比20.60%。结论WOCN体面劳动感知处于中等偏上水平,人文执业能力处于较高水平。医院管理者可通过加强WOCN对体面劳动的感知程度,激发护士的积极情绪,并重点关注职业成长阶段的护士,进一步提升WOCN人文执业能力。展开更多
文摘目的了解伤口造口失禁专科护士(wound,ostomy and continence nurse,WOCN)体面劳动感知与人文执业能力的现状,探讨体面劳动感知对WOCN人文执业能力的影响程度,为提升WOCN人文执业能力的管理对策提供借鉴。方法采取便利抽样法,2024年3月—6月选择陕西省32所医院的224名WOCN作为研究对象,采用一般资料调查表、体面劳动感知量表、护士人文执业能力量表进行调查,采用Pearson相关性分析分析体面劳动感知与人文执业能力的相关性,并采用多重分层线性回归分析体面劳动感知对WOCN人文执业能力的影响。结果211名WOCN完成研究。WOCN体面劳动感知得分(60.24±16.43)分,人文执业能力得分(108.95±24.68)分。WOCN体面劳动感知与人文执业能力呈正相关(r=0.391,P<0.05)。体面劳动感知、年龄、职称、职务、工作年限是WOCN人文执业能力的影响因素(均P<0.001),共同解释其56.80%的变异,其中体面劳动感知占比20.60%。结论WOCN体面劳动感知处于中等偏上水平,人文执业能力处于较高水平。医院管理者可通过加强WOCN对体面劳动的感知程度,激发护士的积极情绪,并重点关注职业成长阶段的护士,进一步提升WOCN人文执业能力。
