期刊文献+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
共找到3篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
已选择0条
导出题录 引用分析
参考文献
引证文献
 统计分析
检索结果
已选文献
显示方式：
高校园林绿化员工管理和培训工作的思考——以西南交通大学峨眉校区为例 被引量：2
1
作者 林代章 武建林 《高校后勤研究》 2015年第3期86-87,共2页
高校校园绿化是校园环境建设和文化建设的一个重要方面,同时也是展示学校形象的窗口之一。培养一支懂技术、会管理的绿化员工队伍对高校园林绿化养护工作尤为重要。西南交通大学峨眉校区地处自然和文化双遗产景区,校区既有搭配种植的梅... 高校校园绿化是校园环境建设和文化建设的一个重要方面,同时也是展示学校形象的窗口之一。培养一支懂技术、会管理的绿化员工队伍对高校园林绿化养护工作尤为重要。西南交通大学峨眉校区地处自然和文化双遗产景区,校区既有搭配种植的梅花、玉兰、海棠等常见园林植物,也有自然生长的具有观赏性的臭牡丹、水麻、野棉花等野生植物;既有陆生植物,也有水生植物;既有容易管护的高大乔木,也有需要精细管理的草本花卉。 展开更多
关键词 峨眉 员工管理 交通大学 野棉花 校园绿化 草本花卉 陆生植物 水麻 野生植物 双遗产
原文传递
如何做好高效后勤非在编员工的党建工作——以西南交通大学为例
2
作者 林代章 《高校后勤研究》 2015年第4期117-118,共2页
随着高校后勤社会化改革的不断深入，后勤为学校的发展提供优质高效服务的同时，员工队伍越来越庞大，尤其是非在编员工的比例逐年增加。针对高校后勤非在编员工多，工作内容多，情况复杂，在加强高校后勤党建工作中，做好非在编员工的... 随着高校后勤社会化改革的不断深入，后勤为学校的发展提供优质高效服务的同时，员工队伍越来越庞大，尤其是非在编员工的比例逐年增加。针对高校后勤非在编员工多，工作内容多，情况复杂，在加强高校后勤党建工作中，做好非在编员工的党员培养与发展，充分发挥他们的主观能动性，为学校教学、科研、生活提供优质服务，为学校的稳定发展提供保障，对高校后勤集团的党建工作机制进行研究和探索具有重要意义。 展开更多
关键词 高校后勤社会化改革 党建工作机制 员工队伍 西南交通大学 学校教学 高校后勤集团 优质服务 主观能动性
原文传递
解析高校后勤经营服务实体企业化管理问题
3
作者 郑玉安 《管理观察》 2012年第33期97-97,共1页
高校后勤劳经营实体企业管理中，存在着一些非常现实的问题，其涉“教”性质决定了不能在短期内使企业化完成，其经济实体较为独立，必然需要采取企业化管理，政府和学校需要积极探索并建立特定的高校后勤经营服务实体管理模式。
关键词 高校 后勤 经营服务 实体 企业化管理
下载PDF
已选择0条
导出题录 引用分析
参考文献
引证文献
 统计分析
检索结果
已选文献
上一页 1 下一页 到第 页
使用帮助 返回顶部