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企业员工幸福感研究 被引量:4
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作者 宁艳伶 《学校党建与思想教育(下)》 2012年第A05期121-122,共2页
幸福感是衡量员工生活状态的重要指标。构成幸福的内容有三个方面:物质、精神、情感,依次可以从四个方面来采取措施,提升员工幸福感。
关键词 幸福感 影响因素 提升路径
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切实提高国企意识形态工作科学化水平 被引量:2
2
作者 张培毅 《中国石化》 2018年第8期78-79,共2页
荆门石化党委把凝聚民心作为提高国企意识形态工作的出发点和落脚点,弘扬主旋律、凝聚正能量、提振精气神。切实提高国企意识形态工作科学化水平,是一项战略工程、固本工程、铸魂工程,是企业党组织极其重大的政治责任。荆门石化党委从... 荆门石化党委把凝聚民心作为提高国企意识形态工作的出发点和落脚点,弘扬主旋律、凝聚正能量、提振精气神。切实提高国企意识形态工作科学化水平,是一项战略工程、固本工程、铸魂工程,是企业党组织极其重大的政治责任。荆门石化党委从助力中华民族伟大复兴中国梦的战略高度认识意识形态工作,从树牢"四个意识"、增强"四个自信"的政治高度谋划意识形态工作,从打造基业长青的世界一流能源化工公司全局高度抓实意识形态工作,为企业改革发展提供强大的思想保证、精神动力。 展开更多
关键词 意识形态工作 荆门石化 干部理论学习 科学化
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领导干部应正作风树形象
3
作者 宁艳伶 《中国石化》 2010年第8期72-73,共2页
领导干部形象是新时期引起社会广泛关注和较多议论的一个问题。如何加强领导干部队伍建设,端正作风,树立形象,做群众满意的领导干部,是当前必须解决的重大现实问题。
关键词 领导干部 形象 作风 干部队伍建设
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如何落实“党的一切工作到支部”
4
作者 张培毅 《中国石油石化》 2017年第19期34-35,共2页
重视基层党支部建设,抓好荆门石49125个基层党支部建设,抓好4000多名党员的教育管理,就是抓住了改革发展的“筋”和“骨”。荆门石化按照“一二三四五”工作思路(明确一个目标.即坚持把“全面进步、全面过硬”作为基层党支部建设... 重视基层党支部建设,抓好荆门石49125个基层党支部建设,抓好4000多名党员的教育管理,就是抓住了改革发展的“筋”和“骨”。荆门石化按照“一二三四五”工作思路(明确一个目标.即坚持把“全面进步、全面过硬”作为基层党支部建设的重要目标;强化两项功能,即强化基层党支部的政治功能、服务功能;突出三个结合,即突出思想建党与制度治党相结合、正面激励与反向约束相结合、党建工作与中心工作相结合。 展开更多
关键词 党支部建设 切工 服务功能 教育管理 中心工作 党建工作 荆门 强化
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做好“四字”文章破党建难题
5
作者 张江 《中国石化》 2011年第8期23-25,共3页
荆门石化在深入开展创先争优活动中,抓住"创"、"先"、"争"、"优"四字做文章,发挥其四个作用,破解了党建难题,高标准严要求打牢了基础工作,营造了抓好生产经营工作的竞争氛围,有力推进了企业科学发展。
关键词 党建 生产经营工作 科学发展 基础
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主题活动显现威力
6
作者 宁艳伶 《中国石油石化》 2010年第14期28-29,共2页
荆门石化连续18年不间断地开展思想政治工作主题活动,以此为载体,充分发挥思想政治工作的强大威力,增强职工队伍的凝聚力,促进了生产经营工作,推动了企业的改革和发展。
关键词 主题活动 威力 思想政治工作 生产经营工作 职工队伍 不间断 凝聚力
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企业党员先进性教育的途径探讨
7
作者 张江 《学校党建与思想教育》 北大核心 2011年第A06期77-79,共3页
先进性是马克思主义政党的本质属性。创先争优活动是保持共产党员先进性的长效机制。国有企业要在创先争优活动中积极探讨党员先进性教育的有效途径,充分发挥共产党员的表率作用。
关键词 创先争优活动 党员先进性 国有企业党建
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重视两办建设 发挥两办作用
8
作者 马金魁 王瑞光 《秘书工作》 1995年第7期30-31,共2页
我厂是隶属中国石油化工总公司的特大石化企业,原油加工能力500万吨/年,拥有33套生产装置,可生产10大类90多个牌号的产品,产品远销东南亚、澳洲及欧美的12个国家及地区。自1975年正式承担国家生产计划以来,累计加工原油5050万吨,实现利... 我厂是隶属中国石油化工总公司的特大石化企业,原油加工能力500万吨/年,拥有33套生产装置,可生产10大类90多个牌号的产品,产品远销东南亚、澳洲及欧美的12个国家及地区。自1975年正式承担国家生产计划以来,累计加工原油5050万吨,实现利税52亿多元。在建立现代企业制度的新形势下,我厂制定并实施了“外抓市场、内抓现场”的经营管理方针,大力弘扬“敬业爱岗、实干兴厂”的企业精神,坚持“两个文明”一起抓。在深化内部改革、提高经济效益、加快企业发展等方面,取得了可喜的成绩。1992年,资金利税率获同行业“中华第一”;1993年,进入中国“行业十强”;1994年,跨入全国特大型企业序列,全面完成了石化总公司下达的“八五”投入产出指标。 展开更多
关键词 秘书人员 建立现代企业制度 新形势 提高经济效益 办公室 生产装置 中国石油化工总公司 内部改革 原油加工能力 石化企业
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加入WTO给中国石化企业带来的机遇和挑战
9
作者 郑国华 《政策》 2000年第12期32-33,共2页
加入WTO是我国加快发展,扩大开放的需要,也给我国石油石化工业带来新的发展机遇和挑战。作为全国石化重点企业的荆门石化总厂,我们在感到“入世”带来机遇的同时,更感受到严峻的挑战。随着“入世”的时间临近,我们必须制定应对措施,勇... 加入WTO是我国加快发展,扩大开放的需要,也给我国石油石化工业带来新的发展机遇和挑战。作为全国石化重点企业的荆门石化总厂,我们在感到“入世”带来机遇的同时,更感受到严峻的挑战。随着“入世”的时间临近,我们必须制定应对措施,勇敢地面对挑战,努力变被动为主动,争取新发展。 加入WTO后的主要影响因素 取消非关税壁垒。主要是取消配额和其他进口数量限制,扩大进口。目前我国对成品油实行配额许可证和授权经营。如果我国在加入WTO后5年内逐步取消数量限制措施,在5年的过渡期内。 展开更多
关键词 石化企业 荆门石化总厂 重组改制 成品油 石油产品 柴油 燃料油 WTO
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着力増强国企意识形态工作的有效性
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作者 张培毅 《党员生活(湖北)》 2019年第19期44-44,共1页
习近平总书记反复强调,意识形态是一项极端重要的工作,在集中精力进行经济建设的同时,必须一刻不放松意识形态工作。在国有企业,增强意识形态工作的有效性,必须直面群众,让意识形态成为职工群众的精神力量。荆门石化总厂党委以问责任、... 习近平总书记反复强调,意识形态是一项极端重要的工作,在集中精力进行经济建设的同时,必须一刻不放松意识形态工作。在国有企业,增强意识形态工作的有效性,必须直面群众,让意识形态成为职工群众的精神力量。荆门石化总厂党委以问责任、问质量、问实效“三问”为导向,把形势任务教育和班组政治学习作为抓意识形态工作的重要载体,收到良好效果。 展开更多
关键词 意识形态工作 有效性 国企 形势任务教育 职工群众 经济建设 集中精力 国有企业
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创建学习型组织必须消除几个认识误区 被引量:2
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作者 彭先德 《湖北社会科学》 2007年第9期188-189,共2页
创建学习型组织不是一项短期活动,而是贯穿个人进步、企业发展全过程的永恒追求;创建学习型组织不存在"工学矛盾",学习成为劳动的一部分,是劳动的新形式;创建学习型组织过程中组织的责任是必须把创造良好环境作为切入点。
关键词 学习型组织 企业 认识误区
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密切联系群众不当“四种官”
12
作者 谢金旺 《党员生活(湖北)》 2008年第8期38-39,共2页
胡锦涛总书记在十七大报告中指出,要“真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,多为群众办好事,办实事,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋”。党员领导干部要密切联系群众,切记不当“四种官”。
关键词 密切联系群众 胡锦涛总书记 党员领导干部 权为民所用 情为民所系 利为民所谋
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国企党组织如何做好中年职工的思想工作
13
作者 陈义敏 《党员生活(湖北)》 2008年第10期30-30,共1页
国有企业实行减员增效后,严格控制人员流入.目前企业中中年职工成为职工队伍的主体。我们需要对中年职工认真加以研究,剖析他们的心理特征和角色压力.把准他们的思想脉搏,采取有针对性的措施做好思想工作,充分调动他们的积极性。
关键词 中年职工 思想工作 党组织 国企 国有企业 减员增效 职工队伍 心理特征
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辅助决策De“决策”
14
作者 刘汉亮 《秘书工作》 1995年第4期45-45,共1页
荆门石油化工总厂秘书部门的一项重要职责是组织开展合理化建议活动。去年全厂收到各种建议2000多条,秘书人员在收集和整理建议时,悉心筛选,把提请领导抓科技、增效益的200条意见、建议及时上报,让科学技术是第一生产力之音在领导耳旁常... 荆门石油化工总厂秘书部门的一项重要职责是组织开展合理化建议活动。去年全厂收到各种建议2000多条,秘书人员在收集和整理建议时,悉心筛选,把提请领导抓科技、增效益的200条意见、建议及时上报,让科学技术是第一生产力之音在领导耳旁常响,帮领导下决心把俣理化建议付诸实施。该厂党政领导都是高级知识分子,深知现代科技是企业奋飞的翅膀,提出了“用科技托起荆石化的明天”这条全厂家喻户晓的口号。当一件件关于重视和改进科技工作、用科技提高经济效益的合理化建议送上案头时, 展开更多
关键词 辅助决策 秘书人员 提高经济效益 合理化建议活动 石油化工 科技工作 科学技术 增效益 秘书部门 现代科技
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企业基层干部需要提高三种能力
15
作者 蒋建平 《党员生活(湖北)》 2009年第9期23-23,共1页
长期在企业基层工作,感到一部分基层领导干部,尤其是从技术岗位成长起来的干部.个人业务能力强,人品也正直,能吃苦在前,但带起队伍来总不是那么顺心顺意。究其原因,主要是沟通能力弱。缺乏鼓动性;工作的组织能力和对事物的掌控... 长期在企业基层工作,感到一部分基层领导干部,尤其是从技术岗位成长起来的干部.个人业务能力强,人品也正直,能吃苦在前,但带起队伍来总不是那么顺心顺意。究其原因,主要是沟通能力弱。缺乏鼓动性;工作的组织能力和对事物的掌控能力亟待提高,需要在实际工作中锻炼三种能力。 展开更多
关键词 业务能力 基层干部 企业 高三 基层领导干部 基层工作 技术岗位 沟通能力
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精心维护国有企业和谐稳定大局
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作者 张江 《学习月刊》 2011年第12期57-57,共1页
国有企业的和谐稳定是社会和谐稳定的重要组成部分。当箭,影响国有企业稳定的旧的问题仍然存在,新的矛盾和问题又将产生,企业稳定工作仍然承受着较大的压力。国有企业党组织和广大党员干部要增强政治意识、大局意识,做到守土有责,... 国有企业的和谐稳定是社会和谐稳定的重要组成部分。当箭,影响国有企业稳定的旧的问题仍然存在,新的矛盾和问题又将产生,企业稳定工作仍然承受着较大的压力。国有企业党组织和广大党员干部要增强政治意识、大局意识,做到守土有责,切实加强实践探索和工作创新.确保国有企业的和谐稳定大局。 展开更多
关键词 国有企业党组织 社会和谐稳定 企业稳定工作 维护 政治意识 党员干部 大局意识 实践探索
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办公室要做好疏导教育工作
17
《秘书工作》 1998年第3期33-33,共1页
办公室由于上靠近领导,下联系群众,具有做好疏导教育工作的优势。特别是在企业改革推行遇阻时,办公室应该站出来为领导分忧。我厂两办主要通过四种途径发挥疏导教育作用。一是通过起草领导讲话稿和其它会议材料,宣传我厂改革的重要性、... 办公室由于上靠近领导,下联系群众,具有做好疏导教育工作的优势。特别是在企业改革推行遇阻时,办公室应该站出来为领导分忧。我厂两办主要通过四种途径发挥疏导教育作用。一是通过起草领导讲话稿和其它会议材料,宣传我厂改革的重要性、艰巨性和必要性,做好思想发动和教育引导工作,帮助干部职工转变思想观念。二是利用《简报》和信息,抓住改革中行动快、成效大的基层单位,及时总结好的做法和成功经验,在全厂推广,以先进典型教育人。 展开更多
关键词 教育工作 办公室 企业改革 联系群众 教育作用 领导讲话 教育引导 转变思想观念 必要性 重要性
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