期刊文献+
共找到2篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
构建“沃易购”平台整合产业链资源
1
作者 谢华 姚继国 马俊霞 《财务与会计》 CSSCI 北大核心 2015年第5期28-30,共3页
“沃易购”平台是中国联通适应互联网经济发展,探索管理模式转型、经营模式创新而建设的通信行业全国性电子商务平台。2014年6月,河北联通“沃易购”平台正式上线,实践证明,该平台能够有效聚合上游终端厂商和下游代理商、渠道商,... “沃易购”平台是中国联通适应互联网经济发展,探索管理模式转型、经营模式创新而建设的通信行业全国性电子商务平台。2014年6月,河北联通“沃易购”平台正式上线,实践证明,该平台能够有效聚合上游终端厂商和下游代理商、渠道商,通过产业链一体化提升企业效益,推动企业运营转型。 展开更多
关键词 产业链 资源 整合 电子商务平台 经营模式创新 中国联通 模式转型 经济发展
原文传递
团队断裂带对团队创新绩效的影响——一个有中介的调节效应模型 被引量:3
2
作者 张毅 曾玉娇 李坚飞 《企业经济》 北大核心 2019年第6期44-54,共11页
基于阶段性过程理论,以团队过程为中介变量、双元领导为调节变量,本文构建团队断裂带影响团队创新绩效的有中介的调节模型。收集50个企业团队的配对数据,进行实证研究。结果显示,社会分类断裂带对团队创新绩效有负向影响,而信息认知断... 基于阶段性过程理论,以团队过程为中介变量、双元领导为调节变量,本文构建团队断裂带影响团队创新绩效的有中介的调节模型。收集50个企业团队的配对数据,进行实证研究。结果显示,社会分类断裂带对团队创新绩效有负向影响,而信息认知断裂带对其有正向影响,这种直接影响受到了团队过程的完全中介;双元领导对这一模型关系具有调节作用,且这种调节作用通过团队过程的中介实现。据此提出,企业应正确认识团队不同属性断裂带的优缺点并区别对待、趋利避害,还应加强团队过程能力建设和双元领导能力培养,促进异质性团队创新绩效的提升。 展开更多
关键词 团队断裂带 团队创新绩效 双元领导 团队过程
下载PDF
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部