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题名人工智能走进临床,作为医生,你怎么看?
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作者
吾妍
解伟
侯代伦
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机构
不详
济宁医学院附属枣庄市立医院党委
首都医科大学附属北京胸科医院影像科
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出处
《中国卫生人才》
2024年第6期12-19,共8页
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文摘
被誉为第四次工业革命核心驱动技术的人工智能(AI)既是计算机科学的重大突破,也对医学、生物学、心理学、哲学乃至经济、文化、社会等方面产生着广泛而深刻的影响。经过半个多世纪的探索,人工智能已经进化到深度学习和人工神经网络阶段,可以模拟人类的语言理解、视觉识别、决策制定等复杂任务。进入21世纪以来,人工智能与临床医学加速融合,在影像、病理、基因组学等多个专业领域展示出惊人的能力。
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关键词
人工神经网络
计算机科学
视觉识别
语言理解
第四次工业革命
深度学习
基因组学
决策制定
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分类号
R-05
[医药卫生]
TP18
[自动化与计算机技术—控制理论与控制工程]
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题名中医医院儿科建设和人才培养如何持续发力?
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作者
玖九
彭明强
徐宏伟
解伟
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机构
不详
中国康复医学会
河南省卫生健康委中医处
济宁医学院附属枣庄市立医院党委
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出处
《中国卫生人才》
2024年第2期13-19,共7页
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文摘
为深入贯彻落实《中共中央国务院关于促进中医药传承创新发展的意见》及《中国儿童发展纲要(2021-2030年)》《健康儿童行动提升计划(2021-2025年)》,充分发挥中医药在保障儿童健康中的重要作用,扩大服务供给,提高服务质量,加快推动中医医院(含中西医结合医院、少数民族医医院)儿科高质量发展。
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关键词
中西医结合医院
中医医院
中医药
服务供给
儿童健康
人才培养
儿科建设
健康儿童
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分类号
R197.4
[医药卫生—卫生事业管理]
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题名年轻科主任的“成长烦恼”
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作者
吾妍
解伟
张英
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机构
不详
济宁医学院附属枣庄市立医院党委
广州景惠医疗管理发展院
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出处
《中国卫生人才》
2023年第3期10-15,共6页
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文摘
小李是某公立医院重点培养的优秀骨干,刚参加工作时就频频参加各种业务技能竞赛并且拿奖拿到“手软”。虽然还不到40岁,业务上已经能够独当一面,只是受限于第一学历为普通本科,在研究生和“双一流”云集的单位里,他的职称晋升稍慢了一些。小李是个热心肠,科室的各项工作都冲在前面,很快就成为科主任的得力助手。随着科室规模扩大,加上亚专业分化需要,医院决定从小李所在的A科分出一个独立的B科,委任小李以B科副主任身份主持工作。
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关键词
普通本科
双一流
研究生
职称晋升
专业分化
公立医院
技能竞赛
第一学历
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分类号
R192.3
[医药卫生—卫生事业管理]
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题名医院后勤的“养老院”困局
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作者
吾妍
陈海啸
解伟
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机构
不详
台州恩泽医疗中心(集团)恩泽管理学院
济宁医学院附属枣庄市立医院党委
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出处
《中国卫生人才》
2023年第5期16-19,共4页
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文摘
戴霖(化名)在临床科主任的岗位上表现出色,被提拔为副院长,分管后勤工作。曾在临床一线摸爬滚打多年,戴霖对医院的后勤服务情况难言满意。临床同事普遍反映,后勤服务差、价格高,比如科室申请的办公电脑,后勤采购价格经常比网上同款产品高出一大截,而后勤部门的说法是实体店经营成本高,但质量可靠。
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关键词
办公电脑
实体店
养老院
后勤部门
后勤工作
后勤服务
医院后勤
经营成本
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分类号
R197.32
[医药卫生—卫生事业管理]
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题名中医药人才培养如何进一步发力?
被引量：2
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作者
玖九
武继彪
解伟
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机构
不详
山东中医药大学党委
济宁医学院附属枣庄市立医院党委
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出处
《中国卫生人才》
2022年第9期27-32,共6页
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文摘
人才是中医药发展的第一资源。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央把中医药工作摆在更加突出的位置,深入推进中医药人才队伍建设,推动构建院校教育、毕业后教育、继续教育有机衔接,师承教育贯穿始终的人才培养体系,实施人才工程,中医药人才规模快速增长,结构布局逐步优化,人才质量和使用效能显著增强。但也要看到,中医药人才还存在着总体规模不大、领军人才不足、基层人才缺乏、体制机制不活等问题,迫切需要采取有力措施,培养造就一大批德才兼备的中医药人才,充分发挥人才的基础性、战略性、决定性作用。
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关键词
中医药人才
中医药工作
师承教育
领军人才
机制不活
中医药发展
基层人才
毕业后教育
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分类号
R197.1
[医药卫生—卫生事业管理]
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题名用人权力下放,如何接得住用得好?
被引量：1
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作者
吾妍
解伟
安宇
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机构
不详
济宁医学院附属枣庄市立医院党委
北京市肛肠医院(北京市二龙路医院)
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出处
《中国卫生人才》
2022年第6期27-32,共6页
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文摘
“当前,我国进入了全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程,我们比历史上任何时期都更加接近实现中华民族伟大复兴的宏伟目标,也比历史上任何时期都更加渴求人才。”2021年12月,习近平总书记在《求是》杂志发表《深入实施新时代人才强国战略加快建设世界重要人才中心和创新高地》重要文章并指出,“‘水积而鱼聚,木茂而鸟集。’我们要锚定2035年跻身创新型国家前列、建成人才强国的远景目标,下大气力全方位培养、引进、用好人才”。
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关键词
权力下放
《求是》杂志
远景目标
创新型国家
全方位培养
人才强国
用好人才
创新高地
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分类号
R197.32
[医药卫生—卫生事业管理]
C964.2
[医药卫生—公共卫生与预防医学]
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题名附属医院课程思政工作研究
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作者
解伟
郝珉
巩存涛
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机构
济宁医学院附属枣庄市立医院党委
济宁医学院附属枣庄市立医院
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出处
《领导科学论坛》
2022年第9期142-148,共7页
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基金
济宁医学院2021年课程思政教学改革研究项目“附属医院课程思政现状分析及对策研究--以‘枣庄市立医院’为例”(SZ2021020)。
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文摘
医学院校附属医院开展“课程思政”工作,在师资队伍全面性、诊疗工作直观性、教学环境现实性方面具有差异化优势,但也存在一些现实问题。文章以附属三级甲等医院为视角,从医院、教师、学生三个层面分析,附属医院存在重临床轻带教、教师缺少成就感、缺乏协同育人机制;教与学衔接不匹配、教学方式滞后、过度追求形式创新;学生存在功利思想、外部不良影响抵消教学效果等具体问题,并针对性提出要增强课程思政话语自信、形成全员育人协同机制、提高思政教学能力、丰富教学方法、发挥“第二课堂”作用等改进措施,希望填补附属医院课程思政工作研究方面的不足。
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关键词
医学院校
附属医院
课程思政
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分类号
G641
[文化科学—高等教育学]
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