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“三化”工作法助推基层党建工作落细落小见真章
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作者 辉景欣 《中文科技期刊数据库(全文版)社会科学》 2021年第9期31-31,33,共2页
中关铁矿党委深入落实集团和矿业公司“党建质量提升年”和全层级、全方位、系统化、日常化加强党建闭环管理工作要求,为实现党建工作与生产经营齐头并进、共融共促目标,解决党建工作谁来抓、抓什么、怎么抓的问题,大胆探索出一套清单... 中关铁矿党委深入落实集团和矿业公司“党建质量提升年”和全层级、全方位、系统化、日常化加强党建闭环管理工作要求,为实现党建工作与生产经营齐头并进、共融共促目标,解决党建工作谁来抓、抓什么、怎么抓的问题,大胆探索出一套清单化明责、系统化履责、精准化考责的“三化”工作法,推动党建工作落细落小落出成效,有效构建了党建工作齐抓共管、良性循环的新格局。 展开更多
关键词 “三化”工作法 党建工作 国企
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基于人本管理,提高国有矿山企业凝聚力和执行力
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作者 辉景欣 《时代人物》 2021年第2期241-241,共1页
中关铁矿是一个由邯钢、龙烟铁矿、黑山铁矿、司家营北区公司等多地区职工调入的新建国有企业矿山,目前正处在基建转生产、快速达产达效、取证上市的关键攻坚期。中关铁矿如何从实际出发,建立一套与之匹配的企业管理理念和思想教育方法... 中关铁矿是一个由邯钢、龙烟铁矿、黑山铁矿、司家营北区公司等多地区职工调入的新建国有企业矿山,目前正处在基建转生产、快速达产达效、取证上市的关键攻坚期。中关铁矿如何从实际出发,建立一套与之匹配的企业管理理念和思想教育方法,带领企业职工统一思想、坚定信心、攻坚克难、完成既定目标是实现转型升级、推进高质量发展的重要课题。 展开更多
关键词 人本管理 国有企业 凝聚力 执行力
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