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对企业民主管理理论的再认识 被引量:8
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作者 秦中忠 赵雪飞 《中国劳动关系学院学报》 北大核心 2005年第1期34-36,共3页
我国的企业民主管理理论在一定程度上已落后于实践,应当予以完善。发展和完善企业民主管理理论,有必要从单纯的政治思维模式下解脱出来,从经济规律、社会规律揭示出企业民主管理制度的科学性和必要性。社会普遍地、自觉地接受了民主管... 我国的企业民主管理理论在一定程度上已落后于实践,应当予以完善。发展和完善企业民主管理理论,有必要从单纯的政治思维模式下解脱出来,从经济规律、社会规律揭示出企业民主管理制度的科学性和必要性。社会普遍地、自觉地接受了民主管理理论,那么,推行企业民主管理制度,就减少了阻力,增强了合力。 展开更多
关键词 企业管理 民主管理理论 经济规律 社会规律 中国 劳动者权益
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促进自主创新成果扩散财税政策的问题与对策
2
作者 王超 贾文芳 《产业与科技论坛》 2008年第6期22-24,共3页
我国政府提出要把增强自主创新能力作为国家战略,然而目前理论界对于促进自主创新成果扩散的财税政策研究鲜有成果。本文在分析完善我国促进自主创新成果扩散财税政策必要性的基础上,指出了我国促进自主创新成果扩散财税政策存在的问题... 我国政府提出要把增强自主创新能力作为国家战略,然而目前理论界对于促进自主创新成果扩散的财税政策研究鲜有成果。本文在分析完善我国促进自主创新成果扩散财税政策必要性的基础上,指出了我国促进自主创新成果扩散财税政策存在的问题,并提出相应的对策。 展开更多
关键词 自主创新 扩散 财税政策 完善
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积极推行集体合同制度──邢台冶金机械轧辊股份有限公司签订集体合同的启示
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作者 秦中忠 韩秀玲 《中国劳动关系学院学报》 1995年第2期48-50,44,共4页
积极推行集体合同制度──邢台冶金机械轧辊股份有限公司签订集体合同的启示秦中忠,韩秀玲邢台冶金机械轧辊股份有限公司(以下简称邢机)是河北省改革试点企业,在贯彻《劳动法》积极推行集体合同上先走了一步,其制定合同的思路及合... 积极推行集体合同制度──邢台冶金机械轧辊股份有限公司签订集体合同的启示秦中忠,韩秀玲邢台冶金机械轧辊股份有限公司(以下简称邢机)是河北省改革试点企业,在贯彻《劳动法》积极推行集体合同上先走了一步,其制定合同的思路及合同内容对我们有所启示。该企业有职1... 展开更多
关键词 集体合同制度 股份有限公司 冶金机械 主人翁地位 轧辊 工会主席 启示 民主管理 建立现代企业制度 劳动合同
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关于完善企业民主管理立法的几点思考
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作者 秦中忠 《中国劳动关系学院学报》 1994年第1期30-31,共2页
经济体制改革越深入,职工与企业的联系越紧密,职工也越关心企业的经营与发展,并渴望更多地、直接地参与企业的民主管理活动。而我国关于企业民主管理方面的立法,仍带有计划经济的痕迹,已不能完全适应市场经济条件下企业的发展了,有必要... 经济体制改革越深入,职工与企业的联系越紧密,职工也越关心企业的经营与发展,并渴望更多地、直接地参与企业的民主管理活动。而我国关于企业民主管理方面的立法,仍带有计划经济的痕迹,已不能完全适应市场经济条件下企业的发展了,有必要加以修改完善,以调动职工的积极性,并推动改革的深入发展。 首先。 展开更多
关键词 企业民主管理 几点思考 与企业 职代会 决策权 重大问题 经营与发展 职工素质 厂长负责制 修改完善
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当前财政内部监督中存在问题及对策
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作者 李文通 闫晓燕 《公共支出与采购》 2008年第11期32-33,共2页
1.内部监督意识淡薄。首先是自上而下的监督责任意识差。尤其是财政部门“一把手”把内部监督工作一般化、形式化,使内部干部职工施政行为受不到有效的监督和制约,近而发展为违法违纪,甚至走向犯罪。其次是白下而上的监督意识差。... 1.内部监督意识淡薄。首先是自上而下的监督责任意识差。尤其是财政部门“一把手”把内部监督工作一般化、形式化,使内部干部职工施政行为受不到有效的监督和制约,近而发展为违法违纪,甚至走向犯罪。其次是白下而上的监督意识差。主要表现为财政部门自身对内部财政监督的认识不统一, 展开更多
关键词 财政内部监督 内部监督工作 监督意识 财政部门 “一把手” 监督和制约 责任意识 施政行为
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影响注册会计师审计独立性的原因何在 被引量:4
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作者 徐莉芹 贾文芳 张艳辉 《经济论坛》 2007年第5期134-135,共2页
独立性是社会审计最本质的特征之一,但是近年来社会审计的独立性正面临着来自各方面的挑战和威胁,这种现象在国内外审计界普遍存在。美国独立审计准则委员会(ISB)将这些挑战和威胁概括为:①自我利益(self-interest)——来自审计... 独立性是社会审计最本质的特征之一,但是近年来社会审计的独立性正面临着来自各方面的挑战和威胁,这种现象在国内外审计界普遍存在。美国独立审计准则委员会(ISB)将这些挑战和威胁概括为:①自我利益(self-interest)——来自审计人员工作时有意识或潜意识的偏向个人情感、金钱或其他个人利益的威胁;②自我检查(self-review)——来自审计人员有偏见地检查自己工作或事务所其他人完成的工作时的威胁;③倾向威胁(advocacythreats)——来自审计人员或事务所的其他人员在倾向支持或反对某被审计单位的状况或观点而不是作为被审计单位财务信息的公证见证人时的威胁;④熟悉或信任(fa—miliarityOrtrust)——来自于审计人员与被审计单位的密切关系所影响时的威胁;⑤胆怯威胁(intimidationthreats)——来自审计人员正被或他人认为被被审计单位或其他相关群体公开强制时的威胁等5个方面。 展开更多
关键词 审计独立性 注册会计师 被审计单位 审计准则委员会 审计人员 原因 审计的独立性 社会审计
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Internet密钥交换协议(IKE)的安全性研究 被引量:1
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作者 郭成芳 《电脑与电信》 2008年第8期58-59,共2页
本文研究了IKE运行和协商过程中存在的安全问题,针对IKE运行中密钥存取的安全问题进行了重点研究,并提出了改进方案,增强了IKE协议的安全性和运行效率。
关键词 认证 IPSEC协议 IKE协议 安全性
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工会系统应率先建立法律援助制度 被引量:1
8
作者 秦中忠 《中国劳动关系学院学报》 1996年第4期15-16,共2页
工会系统应率先建立法律援助制度秦中忠法律援助制度,简言之就是对需要得到法律帮助和维护其合法权益、而经济条件又不具备的公民给予援助的一种法律保障制度。随着改革的深化,人们对建立法律援助制度必要性的认识越来越深刻,对建立... 工会系统应率先建立法律援助制度秦中忠法律援助制度,简言之就是对需要得到法律帮助和维护其合法权益、而经济条件又不具备的公民给予援助的一种法律保障制度。随着改革的深化,人们对建立法律援助制度必要性的认识越来越深刻,对建立这项制度的社会呼声也越来越高。工会... 展开更多
关键词 法律援助制度 工会系统 劳动者合法权益 《劳动法》 法律保护 社会主义市场经济体制 劳动争议 处于困境中 发挥工会作用 工会组织
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周恩来关于社会主义基本理论的探讨
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作者 李云霞 张中良 《石家庄学院学报》 1999年第1期1-4,共4页
周恩来所坚持的社会主义是生产力和生产关系统一的社会主义,是从政治、经济、文化三者统一的角度,从目的和手段统一的角度,从效率与公平统一的角度去逐步消灭剥削、贫困和愚昧,最终达到共同富裕的社会主义。周恩来为实现这种社会主义理... 周恩来所坚持的社会主义是生产力和生产关系统一的社会主义,是从政治、经济、文化三者统一的角度,从目的和手段统一的角度,从效率与公平统一的角度去逐步消灭剥削、贫困和愚昧,最终达到共同富裕的社会主义。周恩来为实现这种社会主义理想提出了关于不断进行社会改革,全面促进社会生产力发展,全方位对外开放的许多观点,并成为后来的邓小平理论的雏形。 展开更多
关键词 社会主义 生产力 生产关系 理论探讨
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网络流媒体传输中的拥塞控制研究
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作者 郭成芳 《广西质量监督导报》 2008年第7期130-131,共2页
本文重点研究了拥塞控制策略中的分层策略,针对现在的分层策略中各层之间有着优先级不同的限制、灵活性不高的缺陷,提出了一种先分层后编码传输的分层组播策略,并给出了较详细的试验方案和实现方法,最后对该策略的特点进行了讨论。
关键词 流媒体 拥塞 分层策略
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突出维护职能是修改《工会法》沿循的主线
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作者 秦中忠 韩秀玲 《工会理论与实践》 北大核心 2002年第1期1-3,共3页
新修改的《工会法》 ,适应了建立市场经济和维护职工合法权益的需要。贯穿于全法的一条主线是工会的维护职能。抓住了这一主线 ,就把握了立法的精神、法律的实质。
关键词 维护职能 《工会法》 主线 法的精神 职工合法权益 修改 立法 市场经济 法律 实质
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“社会条款”问题的实质及其对国际工人运动的影响
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作者 张继欣 《中国劳动关系学院学报》 1995年第3期42-43,共2页
近几年来,国际自由工会及一些西方国家工联在大谈人权和工会权利的同时,一直在酝酿把有关工人权益的“社会条款”同国际贸易相联系。特别是在1993年6月召开的第81届国际劳工大会上,以国际自由工联为首发动了一场“社会条款”攻势,引起... 近几年来,国际自由工会及一些西方国家工联在大谈人权和工会权利的同时,一直在酝酿把有关工人权益的“社会条款”同国际贸易相联系。特别是在1993年6月召开的第81届国际劳工大会上,以国际自由工联为首发动了一场“社会条款”攻势,引起了激烈争论。围绕“社会条款”问题开展的斗争还刚刚开始。它对当前国际工人运动的发展必将产生重大影响。 展开更多
关键词 社会条款 工联 工人运动 国际劳工标准 发展中国家 国际工运 工会权利 工会运动 国际劳工组织 工人权益
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突出维护职能是打开工会工作局面的钥匙
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作者 秦中忠 《中国劳动关系学院学报》 1994年第4期36-37,共2页
突出维护职能是打开工会工作局面的钥匙秦中忠工会是群众组织,其性质决定它不是企业改革的组织者和领导春,而是协助者和监督意。当前工会应以突出维护职能为要,这是由改革中出现的新矛盾决定的。企业的改革,就其内部来讲,主要体现... 突出维护职能是打开工会工作局面的钥匙秦中忠工会是群众组织,其性质决定它不是企业改革的组织者和领导春,而是协助者和监督意。当前工会应以突出维护职能为要,这是由改革中出现的新矛盾决定的。企业的改革,就其内部来讲,主要体现在劳动关系的变化上。企业经营者和职... 展开更多
关键词 工会工作 突出维护职能 劳动关系 职工群众 企业工会组织 经济体制改革 企业改革 物质利益 基本要求 非公有制企业
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略论“和平演变”战略与反“和平演变”的对策
14
作者 张继欣 《中国工运学院学报》 1991年第2期24-26,共3页
“和平演变”战略是第二次世界大战结束以后,帝国主义凭借军事威胁的后盾,通过对社会主义国家进行经济、政治和思想文化渗透,“融化”、颠覆社会主义国家,瓦解社会主义制度的一整套战略。它的制定者是美国前国务卿杜勒斯。1989年以来,... “和平演变”战略是第二次世界大战结束以后,帝国主义凭借军事威胁的后盾,通过对社会主义国家进行经济、政治和思想文化渗透,“融化”、颠覆社会主义国家,瓦解社会主义制度的一整套战略。它的制定者是美国前国务卿杜勒斯。1989年以来,西方资本主义推行的“和平演变”战略已经在某些社会主义国家得手,严酷的事实表明,帝国主义的“和平演变”战略已经成为社会主义的主要威胁。“和平演变”战略的内容和特点帝国主义推行的“和平演变”战略,概括起来大致有以下基本内容和特点: 1.以军事威胁为前提和后盾。美国政界要人一再声称:实现和平演变的前提是军事威胁。美国提出的“超越遏制”的战略政要说,他们“防务战略”的首要内容是:“保持有效的威胁力量,即向我们的盟国也向我们的敌人显示美国的实力和美国的决心”。在1989年东欧的剧烈动荡和变化中,美国一再“提醒”苏联对东欧的事态要能够“容忍”和“克制”。美国一再强调,“威胁是我们防务战略的核心”,“在当今世界上,核力量是威胁的关键”。 展开更多
关键词 和平演变 社会主义国家 帝国主义 社会主义制度 防务战略 文化渗透 基本内容 威胁 第二次世界大战 对策
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实践“三个代表”与贯彻党的依靠方针论纲
15
作者 张继欣 张静 《天津市工会管理干部学院学报》 2001年第4期2-4,共3页
全心全意依靠工人阶级是中国共产党一贯坚持的根本方针,而江泽民同志提出的“三个代表”重要思想则为贯彻落实这一方针提供了强大动力。
关键词 实践“三个代表” 依靠方针 中国共产党 工人阶级 江泽民同志 “三个代表”重要思想 根本 落实 论纲 坚持
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不安抗辩权小议
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作者 胡翠霞 秦美从 《考试与招生》 2001年第8期11-11,共1页
关键词 不安抗辩权 对方当事人 无力履行义务 中止履行合同 双务合同 难为对待给付 财产状况 《合同法》 履行债务 商业信誉
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如何区分合伙企业与公司企业
17
作者 秦美从 胡翠霞 《考试与招生》 1999年第8期17-17,共1页
合伙企业和公司企业作为两种不同的企业组织形式,存在着很大的差异。第一,依据的法律不同。合伙企业的设立、组织机构等依据的是《中华人民共和国合伙企业法》,而公司企业依据的是《中华人民共和国公司法》,调整和规范两类企业关系... 合伙企业和公司企业作为两种不同的企业组织形式,存在着很大的差异。第一,依据的法律不同。合伙企业的设立、组织机构等依据的是《中华人民共和国合伙企业法》,而公司企业依据的是《中华人民共和国公司法》,调整和规范两类企业关系的法律依据不同。第二,企业的出资人... 展开更多
关键词 合伙企业 公司企业 全体合伙人 转让出资 出资方式 有限责任 出资人 无限责任 《中华人民共和国公司法》 权力分工与制约
原文传递
喜看燕赵“半壁江山”──河北省乡镇企业的现状及发展趋势
18
作者 睢学贤 《理论学习与研究》 1994年第3期40-40,共1页
关键词 乡镇企业 现状及发展 河北省 经济联合体 固定资产投入 加工生产 工业产值 股份合作制 乡村集体企业 经济转变
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社会分配不公问题应引起重视
19
作者 秦中忠 《工会论坛(山东省工会管理干部学院学报)》 1995年第4期20-20,共1页
党的十四届三中会会《决定》在分配问题上指出:“个人收入分配要坚持按劳分配为主体,多种分配方式并存的制度,体现效率优先、兼顾公平的原则”。自此,我国的收入分配制度将发生较大变化,
关键词 社会分配不公 按劳分配 收入分配制度 多种分配方式 效率优先 分配问题 个人收入分配 兼顾公平 社会主义 平均主义
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三方格局与中国国情研究纲要
20
《中国劳动关系学院学报》 1998年第1期14-18,共5页
三方格局与中国国情研究纲要河北省工运学校课题组一、三方格局的含义(一)三方格局的一般含义1所谓三方格局,是指市场经济国家依据国际劳工组织倡导的三方性原则,由政府、雇主、劳动者三方代表根据一定的议事规则,就调节劳动... 三方格局与中国国情研究纲要河北省工运学校课题组一、三方格局的含义(一)三方格局的一般含义1所谓三方格局,是指市场经济国家依据国际劳工组织倡导的三方性原则,由政府、雇主、劳动者三方代表根据一定的议事规则,就调节劳动关系问题以会议形式进行协商谈判的一... 展开更多
关键词 劳动关系 格局 国情研究 社会主义市场经济体制 职工群众 工会组织 市场经济条件 运行机制 中国国情 企业劳动关系
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