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题名论工资总额预算管理
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作者
张转红
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机构
柳州市市场开发服务中心
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出处
《当代会计》
2017年第7期41-42,共2页
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文摘
随着国家不断出台强化员工收入分配的调控措施,推动企业建立健全内部约束和市场化工资决定机制,部分企业逐渐开始推行工资总额预算管理制度体系,尤其体现于国企与央企工资体系。工资总额预算管理不仅益于把控国家单位与社会单位间的工资平衡性,而且益于企业规范劳动报酬体系,推动企业人力成本和收益核算水平的提升。本文以工资总额预算管理的内涵与流程为基础,着重阐释其编制要点与编制难点,提出进一步提升预算管理水平的具体措施。期望本文的结论对企业完善工资体系有所启示。
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关键词
工资总额
预算管理
编制要点
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分类号
F275
[经济管理—企业管理]
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题名加强企业风控管理,提升管理质量
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作者
张转红
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机构
柳州市市场开发服务中心
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出处
《中国商论》
2017年第30期77-78,共2页
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文摘
任何企业在经营发展过程中都存在一定的风险因素,面对风险隐患,我们该采取何种有效措施加以规避,并对风险进行科学预测、细致分析、有效评价和防范,这已经成了企业经营管理层必须重点考虑的内容。
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关键词
风控管理
问题
措施
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分类号
F272
[经济管理—企业管理]
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