谈新时期如何做好机关事业单位人事档案管理工作 被引量：15

1

作者 夏长玉 《才智》 2017年第10期261-261,共1页

在新时代背景下,机关事业单位内部的人事档案管理工作面临着新的挑战,在人事档案管理中,如何结合新的时代背景不断更新,已经成为档案管理部门中急需解决的问题。尤其在信息化时代,机关事业单位的人事档案管理工作的弊端逐渐显露出来。... 在新时代背景下,机关事业单位内部的人事档案管理工作面临着新的挑战,在人事档案管理中,如何结合新的时代背景不断更新,已经成为档案管理部门中急需解决的问题。尤其在信息化时代,机关事业单位的人事档案管理工作的弊端逐渐显露出来。本文主要通过分析机关事业单位人事档案管理工作存在的问题,探讨做好事业单位人事档案管理工作的措施。 展开更多

关键词 新时期 机关事业单位 人事档案管理 措施

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社会保障信息化建设中所存在的问题和解决对策 被引量：4

2

作者 吴宜疆 《现代商业》 2016年第11期64-65,共2页

社会保障是人们能够保障自身利益的一条重要途径。我国近年来对于社会保障方面不断进行建设,尤其在进行社会保障信息化建设方面,其所带给人们的方便和便利是有目共睹的。但是,我们也不得不说,在进行社会保障信息化建设中依然存在很多问... 社会保障是人们能够保障自身利益的一条重要途径。我国近年来对于社会保障方面不断进行建设,尤其在进行社会保障信息化建设方面,其所带给人们的方便和便利是有目共睹的。但是,我们也不得不说,在进行社会保障信息化建设中依然存在很多问题,这些问题成为其发展的障碍。本文对社会保障信息化建设中所存在的问题进行研究,并提出相应的策略。 展开更多

关键词 社会保障 信息化建设 问题与对策

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加快金保工程建设的建议 被引量：1

3

作者 王宝利 《中国管理信息化》 2015年第14期222-223,共2页

金保工程是关系国计民生和服务民众的重要电子政务工程之一,经过几年的操作和实践,我国金保工程建设取得了一定成效,但在信息化日趋发达的新形势下也面临着一些问题。本文从目前金保工程建设过程中存在的现状和问题入手,提出推动金保工... 金保工程是关系国计民生和服务民众的重要电子政务工程之一,经过几年的操作和实践,我国金保工程建设取得了一定成效,但在信息化日趋发达的新形势下也面临着一些问题。本文从目前金保工程建设过程中存在的现状和问题入手,提出推动金保工程发展的对策及建议,为金保工程科学发展提供参考与借鉴。 展开更多

关键词 金保工程 信息化 问题 对策

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社会保障卡应用中的几点思考 被引量：1

4

作者 王宝利 《人力资源管理》 2015年第6期365-366,共2页

近年来,社会保障卡发行和应用工作快速推进,已成为各级人力资源社会保障部门履行职责、提供基本公共服务的重要载体。本文就如何做好社会保障卡建设和管理工作进行了简要的探讨,以期为推进社会保障卡的安全应用提供参考。

关键词 社会保障卡 一卡通 信息化建设

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做好人社政府门户网站建设的体会

5

作者 王宝利 《管理观察》 2015年第10期189-190,共2页

随着信息技术的飞速发展,社会公众与政府间的联系越来越紧密,人力资源和社会保障门户网站已经成为完善公共服务体系,发布政务信息、提供在线服务、与公众互动交流、建设服务型政府的重要平台和窗口。本文从市级门户网站建设的重要意义入... 随着信息技术的飞速发展,社会公众与政府间的联系越来越紧密,人力资源和社会保障门户网站已经成为完善公共服务体系,发布政务信息、提供在线服务、与公众互动交流、建设服务型政府的重要平台和窗口。本文从市级门户网站建设的重要意义入手,提出强化网站内容建设、完善服务体系、提高防范意识是做好市级人社政府门户网站建设的重要环节。 展开更多

关键词 人力资源和社会保障 政府门户网站 信息化

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干部人事档案管理工作的现状及完善措施 被引量：2

6

作者 夏长玉 《才智》 2017年第13期265-265,共1页

干部档案管理是事业单位发展中比较重要的资料,可以促进事业单位各项工作的完善。档案管理还可以给选拨和聘用人才提供依据,已经成为单位长期发展中必不可少的一部分。新时期,人们对干部人档案管理提出了更高要求。但是从当前干部人事... 干部档案管理是事业单位发展中比较重要的资料,可以促进事业单位各项工作的完善。档案管理还可以给选拨和聘用人才提供依据,已经成为单位长期发展中必不可少的一部分。新时期,人们对干部人档案管理提出了更高要求。但是从当前干部人事档案管理现状来看,依然存在很多问题,必须及时对其进行分析并提出解决措施。 展开更多

关键词 干部 人事档案 管理

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从人事制度的变迁看人事档案的地位

7

作者 夏长玉 《才智》 2017年第16期268-268,共1页

在人事档案管理工作中,如何结合新的时代背景,不断更新,是档案管理部门中急需解决的一个问题。尤其在信息化时代,机关单位在人事制度不断变更的情况下,人事档案管理工作的弊端逐渐显露出来。本文主要对我国人事制度的变迁情况以及人事... 在人事档案管理工作中,如何结合新的时代背景,不断更新,是档案管理部门中急需解决的一个问题。尤其在信息化时代,机关单位在人事制度不断变更的情况下,人事档案管理工作的弊端逐渐显露出来。本文主要对我国人事制度的变迁情况以及人事档案的地位变化情况进行分析,探讨在人事制度变迁的环境中做好人事档案管理工作的措施。 展开更多

关键词 人事制度变迁 人事档案 管理措施

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提高事业单位档案管理的具体途径及方法探析

8

作者 夏长玉 《才智》 2017年第19期266-266,共1页

档案是记录事业单位员工信息的主要方式,可以给事业单位选拔人才提供借鉴。如何提高事业单位档案管理已经成为事业单位研究的核心问题。本文主要结合事业单位档案管理现状,详细分析了事业单位档案管理中存在的问题,然后提出了适合事业... 档案是记录事业单位员工信息的主要方式,可以给事业单位选拔人才提供借鉴。如何提高事业单位档案管理已经成为事业单位研究的核心问题。本文主要结合事业单位档案管理现状,详细分析了事业单位档案管理中存在的问题,然后提出了适合事业单位长期发展的途径和方法,具有很大的应用意义。 展开更多

关键词 事业单位 档案管理 方法 具体途径

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做好新常态下就业创业培训工作的相关探讨

9

作者 顾乡 《中外企业家》 2017年第11期163-164,共2页

随着改革开放的深入，我国社会经济建设发生了翻天覆地的变化，在经济发展新常态的背景下，我国的经济结构相应地做出调整。基于此，我国劳动力需求出现全新的变化，人们面临着愈加巨大的就业压力。为此，基于新常态背景下，要重视加强... 随着改革开放的深入，我国社会经济建设发生了翻天覆地的变化，在经济发展新常态的背景下，我国的经济结构相应地做出调整。基于此，我国劳动力需求出现全新的变化，人们面临着愈加巨大的就业压力。为此，基于新常态背景下，要重视加强就业创业培训，既促进就业创业人员的思想观念的转变，又促进就业创业人员的专业技能与综合素质的提高， 展开更多

关键词 创业培训工作 就业压力 社会经济建设 创业人员 劳动力需求 改革开放 经济发展 经济结构

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人力资源信息管理运用过程中的问题研究 被引量：2

10

作者 石云婷 《商展经济》 2022年第15期138-140,共3页

数字化时代的到来,将数字信息科技深入地应用到了各个行业,很多企业实现了数字化运营的转型。人力资源作为企业的三大资源之一,是关乎企业发展和运营的核心所在,随着计算机信息技术在企业人力资源中的不断应用,改变了企业人力资源管理... 数字化时代的到来,将数字信息科技深入地应用到了各个行业,很多企业实现了数字化运营的转型。人力资源作为企业的三大资源之一,是关乎企业发展和运营的核心所在,随着计算机信息技术在企业人力资源中的不断应用,改变了企业人力资源管理方式。与此同时,企业要提高信息技术在人力资源绩效管理中的效率,不断改进管理方式。 展开更多

关键词 人力资源信息管理 运用过程 问题与策略

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浅议如何做好档案管理工作 被引量：7

11

作者 郑春宏 《中小企业管理与科技》 2010年第28期38-38,共1页

科学规范的档案管理只有坚持与时俱进,才能适应新形势需要,开创档案管理工作的新局面。很多人在认识上存有误区,认为档案管理工作可有可无,缺乏足够的认识。其实,档案管理工作对我国现代管理事业的健康发展起着至关重要的作用。要做好... 科学规范的档案管理只有坚持与时俱进,才能适应新形势需要,开创档案管理工作的新局面。很多人在认识上存有误区,认为档案管理工作可有可无,缺乏足够的认识。其实,档案管理工作对我国现代管理事业的健康发展起着至关重要的作用。要做好档案管理工作,就必须立足于我国现代管理的现状,吸收和借鉴优秀的档案管理工作研究成果,不断适应档案管理工作的新形势,逐步完善档案管理工作,培养档案管理工作人员的历史责任感和使命感,进而激发广大档案管理工作人员工作热情。使档案管理工作走上科学化、规范化和法制化的道路。 展开更多

关键词 档案管理

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关于发展党员“入口关”助力党员“高质量”发展的探讨

12

作者 李忻璐 《中文科技期刊数据库（全文版）社会科学》 2022年第3期225-227,共3页

党员是党组织的基本组成,党员的质量直接决定了党组织的发展水平。为此,必须从严把控党员发展的“入口关”,全面提升党员发展工作规范化水平,着力提高党员发展质量,不断增强党组织的先进性、纯洁性,为充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋... 党员是党组织的基本组成,党员的质量直接决定了党组织的发展水平。为此,必须从严把控党员发展的“入口关”,全面提升党员发展工作规范化水平,着力提高党员发展质量,不断增强党组织的先进性、纯洁性,为充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用奠定坚实的基础。本篇文章将重点从发展党员政治标准、严控党员发展规模、完善党员发展程序、严格党员管理监督等几个角度谈一谈如何把好发展党员“入口关”,提升党员发展“高质量”的思路与方法。 展开更多

关键词 党员发展 党员质量 党建工作

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基层人力资源和社会保障服务制度及方法初探

13

作者 杜鹏 李建华 《活力》 2021年第4期70-70,72,共2页

为深入贯彻落实省政府“只跑一次”改革要求和省人力资源和社会保障厅“就业服务提升年”活动部署,进一步整合服务资源,明确服务职责,优化服务功能,提升服务能力,针对当前区基层人力资源社会保障服务平台工作实际,本文依据相关政策法规... 为深入贯彻落实省政府“只跑一次”改革要求和省人力资源和社会保障厅“就业服务提升年”活动部署,进一步整合服务资源,明确服务职责,优化服务功能,提升服务能力,针对当前区基层人力资源社会保障服务平台工作实际,本文依据相关政策法规,尝试整理出了一些适合实际情况的基层人力资源和社会保障服务制度和方法。这些制度和方法贴近基层平台工作需要,充分规范了服务行为、精简了办事程序、方便了群众办氧下面将整理出来的制度和方法做以汇报。 展开更多

关键词 人力资源和社会保障 服务职责 整合服务 人力资源社会保障 服务提升 服务平台 政策法规 优化服务

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劳动人事争议调解仲裁工作现状及发展方向探究

14

作者 孙明华 《企业改革与管理》 2021年第23期83-84,共2页

随着《劳动争议调解仲裁法》在我国的全面实施,为我国劳动争议、人事争议问题的解决提供了依据和支撑。与此同时,在相关法律条文完善制定及实施的背景下,劳动人事争议仲裁工作也得到持续推进。但是,从目前情况来看,劳动人事争议仲裁工... 随着《劳动争议调解仲裁法》在我国的全面实施,为我国劳动争议、人事争议问题的解决提供了依据和支撑。与此同时,在相关法律条文完善制定及实施的背景下,劳动人事争议仲裁工作也得到持续推进。但是,从目前情况来看,劳动人事争议仲裁工作尚存在一些亟待解决的问题。因此,本文以劳动人事争议及仲裁的概念为切入点,进一步分析了劳动人事争议仲裁工作存在的问题,并对此项工作的发展方向进行了展望,希望以此全面提高劳动人事争议仲裁工作的效率及质量。 展开更多

关键词 劳动人事争议 仲裁 工作现状 发展方向

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农民工社会保险问题的解决思路 被引量：3

15

作者 吴宜疆 《知识经济》 2016年第8期9-9,共1页

由于收到户籍和土地等方面的影响,很多农民工的社会保险权益都没有得到应有保障,而城市化最本质的含义就是要积极的促进农民工向市民的转型,因此,要想使城市化能够得到进一步的发展,对于土地保障与社会保险间的关系就要给予及时、妥善... 由于收到户籍和土地等方面的影响,很多农民工的社会保险权益都没有得到应有保障,而城市化最本质的含义就是要积极的促进农民工向市民的转型,因此,要想使城市化能够得到进一步的发展,对于土地保障与社会保险间的关系就要给予及时、妥善的处理,从而使城镇职工与农民工间的利益关系能够得到有效平衡。 展开更多

关键词 农民工 社会保险问题 解决思路

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劳动保障监察执法工作中存在的问题及对策 被引量：2

16

作者 姜海燕 《才智》 2011年第14期253-253,共1页

劳动保障监察执法是劳动保障行政部门依据《劳动法》、《劳动保障监察条例》等相关法律法规,代表国家对劳动保障违法侵权行为进行监督、检查和依法处理的行政执法行为。

关键词 劳动保障监察 行政执法行为 用人单位 劳动合同 侵权行为 就业促进法 劳动关系 劳动者权益 工会组织

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如何开展好政府绩效评估工作科学设置指标评估体系 被引量：2

17

作者 赵振宇 《人力资源管理》 2010年第10期58-58,共1页

笔者通过针对＂如何开展好政府绩效评估工作,合理设置指标评估体系＂的调研,形成了共识,认清了开展绩效评估的必要性和重要性,对如何科学合理确定评估指标体系提出了建议。

关键词 政府绩效评估 指标评估体系 科学设置 评估指标体系 合理设置 科学合理

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加强考试管理 促进社会人力资源开发 被引量：2

18

作者 赵振宇 《人力资源管理》 2010年第9期99-99,共1页

随着我国社会主义市场经济体制的基本建立，商品意识和市场意识已深深扎根于人们的思想观念中，市场机制在国家经济发展中发挥着越来越重要的作用。人力资源的开发是市场经济发展必然要求，而加强考试管理又能有效地促进社会人力资源的... 随着我国社会主义市场经济体制的基本建立，商品意识和市场意识已深深扎根于人们的思想观念中，市场机制在国家经济发展中发挥着越来越重要的作用。人力资源的开发是市场经济发展必然要求，而加强考试管理又能有效地促进社会人力资源的开发和利用，更好地为社会经济发展服务。 展开更多

关键词 社会主义市场经济体制 人力资源开发 考试管理 市场经济发展 经济发展服务 开发和利用 思想观念 市场意识

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事业单位人事制度改革“老人老办法”解读 被引量：2

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作者 赵振宇 《人力资源管理》 2010年第8期86-86,共1页

我国事业单位人事制度改革是国家继政治领域的政府管理体制改革、经济领域的国企改革之后，在社会领域所进行的重大改革。改革涉及全国130万个事业单位，涉及事业单位职工3000多万人。国家在推行事业单位人事制度改革过程中，针对事业... 我国事业单位人事制度改革是国家继政治领域的政府管理体制改革、经济领域的国企改革之后，在社会领域所进行的重大改革。改革涉及全国130万个事业单位，涉及事业单位职工3000多万人。国家在推行事业单位人事制度改革过程中，针对事业单位原固定用人制度下职工和实行聘用制度后通过公开招聘新进入事业单位的人员不同特点， 展开更多

关键词 事业单位人事制度 人事制度改革 政府管理体制改革 解读 老人 政治领域 国企改革 经济领域

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浅谈工资在社会发展与经济建设中的作用 被引量：1

20

作者 张天吉 《人力资源管理》 2012年第11期19-19,共1页

我们国家在工资支付上经历了五个时期，进行了四次大的工资制度改革。每一次工资制度改革，在不同的历史时期对社会的发展和经济建设都起到了巨大的推动作用。

关键词 工资支付 经济建设 社会发展 制度改革

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