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科技型子企业激励,不受工资总额控制
1
作者
周丽莎
付学博
《国企》
2019年第13期48-50,共3页
近年来,关于国有企业科技型企业激励机制相关政策陆续出台。2016年,财政部、科技部和国资委联合发布《国有科技型企业股权和分红激励暂行办法》。随后,国资委又相继发布《关于做好中央科技型企业股权和分红激励工作的通知》和《关于中...
近年来,关于国有企业科技型企业激励机制相关政策陆续出台。2016年,财政部、科技部和国资委联合发布《国有科技型企业股权和分红激励暂行办法》。随后,国资委又相继发布《关于做好中央科技型企业股权和分红激励工作的通知》和《关于中央科技企业实施分红激励工作指引》。2018年10月多部委联合出台《关于扩大国有科技型企业股权和分红激励暂行办法实施范围等有关事项的通知》。
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关键词
企业激励机制
科技型
总额控制
工资
企业股权
激励工作
国有企业
科技企业
原文传递
题名
科技型子企业激励,不受工资总额控制
1
作者
周丽莎
付学博
机构
国务
院
国资委
研究
中心
中船
工业
综合
技术
经济
研究院
出处
《国企》
2019年第13期48-50,共3页
文摘
近年来,关于国有企业科技型企业激励机制相关政策陆续出台。2016年,财政部、科技部和国资委联合发布《国有科技型企业股权和分红激励暂行办法》。随后,国资委又相继发布《关于做好中央科技型企业股权和分红激励工作的通知》和《关于中央科技企业实施分红激励工作指引》。2018年10月多部委联合出台《关于扩大国有科技型企业股权和分红激励暂行办法实施范围等有关事项的通知》。
关键词
企业激励机制
科技型
总额控制
工资
企业股权
激励工作
国有企业
科技企业
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
科技型子企业激励,不受工资总额控制
周丽莎
付学博
《国企》
2019
0
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