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题名企业组织结构调整中员工激励的思考
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作者
潘湘玲
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机构
中共柳州铁路局委党校经济理论教研室
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出处
《沿海企业与科技》
2006年第11期89-90,88,共3页
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文摘
在企业持续不断的组织结构调整中强调对员工激励的必要性在于调整本身容易对员工造成伤害,“结构调整赶走人”的事实使员工心理急剧波动。文章对此分析后指出,企业应该采取远景激励、培训激励、晋升调迁激励、参与激励、授权激励、职业生涯规划激励等激励手段,从精神上安抚、从能力上支撑员工,从而激励员工,实现企业组织结构调整和员工健康发展的双赢。
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关键词
企业
组织结构调差
员工激励
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分类号
F272.21
[经济管理—企业管理]
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题名铁路营销初探
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作者
蒋丽丽
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机构
中共柳州铁路局党校经济理论教研室
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出处
《沿海企业与科技》
2006年第10期61-62,共2页
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文摘
随着我国市场经济改革的不断深入,运输市场的竞争空前激烈。铁路面对来自公路、水运等其他运输方式的强力竞争,压力巨大,形势严峻。文章在对运输产品所做的市场调研中,指出铁路企业在营销中存在一些令人担忧的问题,并对如何搞好铁路营销工作提出一些建议。
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关键词
铁路营销
铁路企业
运输市场
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分类号
F532.6
[经济管理—产业经济]
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