期刊文献+
共找到2篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
干部管理要增强亲和力 被引量:2
1
作者 王志荣 《党建研究》 北大核心 2008年第7期60-61,共2页
干部管理工作应当关心干部、爱护干部,增强亲和力。一要以诚待人。领导干部要关心体贴下属,自觉培养与下属的深厚感情,以诚待人,取得下属的信任。就是见面招呼一下,也能促进相互间感情的接近。领导干部要养成平易近人的作风,学会... 干部管理工作应当关心干部、爱护干部,增强亲和力。一要以诚待人。领导干部要关心体贴下属,自觉培养与下属的深厚感情,以诚待人,取得下属的信任。就是见面招呼一下,也能促进相互间感情的接近。领导干部要养成平易近人的作风,学会换位思考,善于理解下属的观点和处境。二要以德感人。“做官先做人,万事民为先”。 展开更多
关键词 干部管理工作 亲和力 领导干部 平易近人 换位思考 下属 关心 待人
原文传递
大学生村官管理的“河曲模式”
2
《村委主任》 2012年第7X期32-33,共2页
《民情日记》:确保"下得去"为管理和培养好大学生村官这支队伍,河曲县委组织部多次召开会议,研究部署大学生村官管理培养工作。原河曲县委常委、组织部长王志荣围绕"让大学生村官下得去、干得好、流得动"的目标,确... 《民情日记》:确保"下得去"为管理和培养好大学生村官这支队伍,河曲县委组织部多次召开会议,研究部署大学生村官管理培养工作。原河曲县委常委、组织部长王志荣围绕"让大学生村官下得去、干得好、流得动"的目标,确立了《民情日记》管理制度。《民情日记》实行3种管理模式:核心管理、配套管理和延伸管理。核心管理就是落实《民情日记》 展开更多
关键词 县委组织部 核心管理 配套管理 王志荣 河曲县 乡镇领导干部 创先 后备干部 管理难题 组织部门
下载PDF
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部