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团队权力结构对多层次创造力的影响机制研究 被引量：1
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作者 翁杰 孙婷婷 《应用心理学》 CSSCI 2023年第1期32-39,共8页
基于动机性信息加工理论,探讨了团队权力结构影响个体创造力和团队创造力的中介机制。结果显示:(1)平等化的团队权力结构正向影响个体创造力和团队创造力;(2)团队信息共享在团队权力结构与个体创造力间起完全中介作用;(3)团队目标共享... 基于动机性信息加工理论,探讨了团队权力结构影响个体创造力和团队创造力的中介机制。结果显示:(1)平等化的团队权力结构正向影响个体创造力和团队创造力;(2)团队信息共享在团队权力结构与个体创造力间起完全中介作用;(3)团队目标共享在团队权力结构和团队创造力间起部分中介作用。 展开更多
关键词 团队权力结构 团队创造力 团队信息共享 团队目标共享 个体创造力
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