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干部人事档案专项审核的意义——基于干部人事档案管理效能的提升路径
被引量:
8
1
作者
郭荻娅
《决策与信息》
2020年第9期92-96,F0003,共6页
干部人事档案专项审核是干部人事工作中的一项重要内容,是教育培养、选拔任用、管理监督干部和评鉴人才的重要举措,是构建社会信用体系的重要抓手。但在干部人事档案专项审核中,发现有的干部人事档案资料不全、信息不准、填报不规范,甚...
干部人事档案专项审核是干部人事工作中的一项重要内容,是教育培养、选拔任用、管理监督干部和评鉴人才的重要举措,是构建社会信用体系的重要抓手。但在干部人事档案专项审核中,发现有的干部人事档案资料不全、信息不准、填报不规范,甚至在极少数干部的档案中存在瞒报、漏报、伪造等问题。要提升干部人事档案的管理效能,必须深刻认识干部人事档案专项审核工作的意义,对其存在的问题与不足进行认真分析和探究,并从中收获启示,为确保干部队伍素质起到干部人事档案管理的“防火墙”作用。
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关键词
档案
干部人事档案
干部人事档案专项审核
干部人事管理
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题名
干部人事档案专项审核的意义——基于干部人事档案管理效能的提升路径
被引量:
8
1
作者
郭荻娅
机构
湖北省广播电视局无线台管理中心
出处
《决策与信息》
2020年第9期92-96,F0003,共6页
文摘
干部人事档案专项审核是干部人事工作中的一项重要内容,是教育培养、选拔任用、管理监督干部和评鉴人才的重要举措,是构建社会信用体系的重要抓手。但在干部人事档案专项审核中,发现有的干部人事档案资料不全、信息不准、填报不规范,甚至在极少数干部的档案中存在瞒报、漏报、伪造等问题。要提升干部人事档案的管理效能,必须深刻认识干部人事档案专项审核工作的意义,对其存在的问题与不足进行认真分析和探究,并从中收获启示,为确保干部队伍素质起到干部人事档案管理的“防火墙”作用。
关键词
档案
干部人事档案
干部人事档案专项审核
干部人事管理
Keywords
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cadre
personnel
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cadre
personnel
management
分类号
C931.3 [经济管理—管理学]
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作者
出处
发文年
被引量
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1
干部人事档案专项审核的意义——基于干部人事档案管理效能的提升路径
郭荻娅
《决策与信息》
2020
8
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