期刊导航
期刊开放获取
cqvip
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
共找到
4
篇文章
<
1
>
每页显示
20
50
100
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
显示方式:
文摘
详细
列表
相关度排序
被引量排序
时效性排序
“民工荒”与“技工荒”并存的理论解释及证据——基于投资结构与就业均衡视角的研究
被引量:
9
1
作者
张原
陈凌
陈建奇
《财经研究》
CSSCI
北大核心
2008年第4期117-126,共10页
"民工荒"与"技工荒"并存的情况已成为困扰中国劳动力市场健康发展的难题。文章从投资结构与就业均衡视角对此进行理论模型分析,研究发现,在资本约束条件下,技术改造型资本和外延扩大型资本的迅速扩张,导致技术和非...
"民工荒"与"技工荒"并存的情况已成为困扰中国劳动力市场健康发展的难题。文章从投资结构与就业均衡视角对此进行理论模型分析,研究发现,在资本约束条件下,技术改造型资本和外延扩大型资本的迅速扩张,导致技术和非技术劳动力需求量的急剧增长,工资刚性导致劳动力供给刚性,而人力资本投资不足则导致劳动力质量上升缓慢,因而劳动力市场中技术与非技术劳动力的供需矛盾造成了"民工荒"与"技工荒"的并存。研究表明,将技术改造型资本投入和外延扩大型资本投入保持与在职培训人力资本投资的均衡增长,那么将不会产生劳动力双重短缺,即有效解决"两荒"并存的难题。
展开更多
关键词
投资结构
就业均衡
技工荒
民工荒
下载PDF
职称材料
劳动力短缺是否存在“马太效应”?——基于广东用工企业的调查分析
被引量:
1
2
作者
王子成
《财经论丛》
CSSCI
北大核心
2015年第5期10-15,共6页
本文利用2012年在广东进行的用工企业调查数据,尝试探讨企业间雇佣条件的差异是否产生"马太效应"。研究结果表明,由于雇佣条件(如工资水平、劳动时间、生产环境等)的差异,企业劳动力短缺存在明显的"马太效应",即企...
本文利用2012年在广东进行的用工企业调查数据,尝试探讨企业间雇佣条件的差异是否产生"马太效应"。研究结果表明,由于雇佣条件(如工资水平、劳动时间、生产环境等)的差异,企业劳动力短缺存在明显的"马太效应",即企业雇佣条件越好,企业面临劳动力短缺程度越低,而雇佣条件越差,企业将面临更严重的劳动力短缺问题。
展开更多
关键词
普工短缺
技工短缺
马太效应
下载PDF
职称材料
以越南为例探讨技能劳动力短缺问题
3
作者
许巧稳(译)
《信访与社会矛盾问题研究》
2019年第6期28-50,共23页
本论文旨在探讨当前越南劳动力短缺现状,并分析原因,就提高越南技能劳动力状况提出政策建议和解决办法。这些解决办法集中于加强对劳动力的培训与教育,吸引越南海外高技能劳动力归国等。
关键词
越南
劳动力短缺
原因
解决办法
原文传递
种业企业人力资源管理现状与挑战及优化策略
4
作者
翁文阳
《分子植物育种》
CAS
北大核心
2024年第15期5215-5220,共6页
随着全球农业领域的发展与挑战,国内种子企业在人力资源管理方面面临诸多困难,包括季节性工作需求、技能短缺和劳动力短缺。有效的人力资源管理对于应对这些挑战、提升生产效率和质量、提高企业竞争力具有至关重要的作用。本文通过深入...
随着全球农业领域的发展与挑战,国内种子企业在人力资源管理方面面临诸多困难,包括季节性工作需求、技能短缺和劳动力短缺。有效的人力资源管理对于应对这些挑战、提升生产效率和质量、提高企业竞争力具有至关重要的作用。本文通过深入分析种子企业人力资源管理的现状,识别存在的问题,并提出优化策略,以期满足变化的工作需求、提高员工绩效和职业满意度。我们希望通过本研究为种子企业提供如何更好地管理人力资源的实用建议,增强其竞争力,提高生产效率,并为全球粮食供应作出更大贡献。
展开更多
关键词
种业企业
人力资源管理
优化策略
季节性工作需求
技能短缺
劳动力短缺
原文传递
题名
“民工荒”与“技工荒”并存的理论解释及证据——基于投资结构与就业均衡视角的研究
被引量:
9
1
作者
张原
陈凌
陈建奇
机构
浙江大学经济学院
出处
《财经研究》
CSSCI
北大核心
2008年第4期117-126,共10页
文摘
"民工荒"与"技工荒"并存的情况已成为困扰中国劳动力市场健康发展的难题。文章从投资结构与就业均衡视角对此进行理论模型分析,研究发现,在资本约束条件下,技术改造型资本和外延扩大型资本的迅速扩张,导致技术和非技术劳动力需求量的急剧增长,工资刚性导致劳动力供给刚性,而人力资本投资不足则导致劳动力质量上升缓慢,因而劳动力市场中技术与非技术劳动力的供需矛盾造成了"民工荒"与"技工荒"的并存。研究表明,将技术改造型资本投入和外延扩大型资本投入保持与在职培训人力资本投资的均衡增长,那么将不会产生劳动力双重短缺,即有效解决"两荒"并存的难题。
关键词
投资结构
就业均衡
技工荒
民工荒
Keywords
investment
structure
employment
equilibrium
skilled
worker
shortage
farm
labor
shortage
分类号
F241.2 [经济管理—劳动经济]
下载PDF
职称材料
题名
劳动力短缺是否存在“马太效应”?——基于广东用工企业的调查分析
被引量:
1
2
作者
王子成
机构
暨南大学公共管理学院
出处
《财经论丛》
CSSCI
北大核心
2015年第5期10-15,共6页
基金
广东省普通高校教育科学"十二五"规划项目(2014GXJK011)
广东省教育厅青年创新人才类项目(2014WQNCX009)
文摘
本文利用2012年在广东进行的用工企业调查数据,尝试探讨企业间雇佣条件的差异是否产生"马太效应"。研究结果表明,由于雇佣条件(如工资水平、劳动时间、生产环境等)的差异,企业劳动力短缺存在明显的"马太效应",即企业雇佣条件越好,企业面临劳动力短缺程度越低,而雇佣条件越差,企业将面临更严重的劳动力短缺问题。
关键词
普工短缺
技工短缺
马太效应
Keywords
general
labor
shortage
skilled
labor
shortage
Matthew
effect
分类号
F241.2 [经济管理—劳动经济]
下载PDF
职称材料
题名
以越南为例探讨技能劳动力短缺问题
3
作者
许巧稳(译)
机构
越南经济与政治学院
俄罗斯罗斯托夫州立大学
河内综合大学
越南社会科学院
北京市信访矛盾分析研究中心
出处
《信访与社会矛盾问题研究》
2019年第6期28-50,共23页
文摘
本论文旨在探讨当前越南劳动力短缺现状,并分析原因,就提高越南技能劳动力状况提出政策建议和解决办法。这些解决办法集中于加强对劳动力的培训与教育,吸引越南海外高技能劳动力归国等。
关键词
越南
劳动力短缺
原因
解决办法
Keywords
Vietnam
labor
skilled
labor
shortage
cause
solution
分类号
C964.333 [经济管理—人力资源管理]
原文传递
题名
种业企业人力资源管理现状与挑战及优化策略
4
作者
翁文阳
机构
洛阳开放大学
出处
《分子植物育种》
CAS
北大核心
2024年第15期5215-5220,共6页
基金
洛阳市社会科学研究规划项目(2023B253)资助。
文摘
随着全球农业领域的发展与挑战,国内种子企业在人力资源管理方面面临诸多困难,包括季节性工作需求、技能短缺和劳动力短缺。有效的人力资源管理对于应对这些挑战、提升生产效率和质量、提高企业竞争力具有至关重要的作用。本文通过深入分析种子企业人力资源管理的现状,识别存在的问题,并提出优化策略,以期满足变化的工作需求、提高员工绩效和职业满意度。我们希望通过本研究为种子企业提供如何更好地管理人力资源的实用建议,增强其竞争力,提高生产效率,并为全球粮食供应作出更大贡献。
关键词
种业企业
人力资源管理
优化策略
季节性工作需求
技能短缺
劳动力短缺
Keywords
Seed
companies
Human
resource
management
Optimization
strategies
Seasonal
work
demands
skill
shortage
s
labor
shortage
s
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F324.6 [经济管理—国民经济]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
“民工荒”与“技工荒”并存的理论解释及证据——基于投资结构与就业均衡视角的研究
张原
陈凌
陈建奇
《财经研究》
CSSCI
北大核心
2008
9
下载PDF
职称材料
2
劳动力短缺是否存在“马太效应”?——基于广东用工企业的调查分析
王子成
《财经论丛》
CSSCI
北大核心
2015
1
下载PDF
职称材料
3
以越南为例探讨技能劳动力短缺问题
许巧稳(译)
《信访与社会矛盾问题研究》
2019
0
原文传递
4
种业企业人力资源管理现状与挑战及优化策略
翁文阳
《分子植物育种》
CAS
北大核心
2024
0
原文传递
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
上一页
1
下一页
到第
页
确定
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部