期刊导航
期刊开放获取
cqvip
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
共找到
5
篇文章
<
1
>
每页显示
20
50
100
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
显示方式：
文摘
详细
列表
相关度排序
被引量排序
时效性排序
母公司数字化转型能提升海外子公司绩效吗——来自中国企业海外子公司的证据
被引量：
2
1
作者
赵晓阳
衣长军
陈初昇
《国际贸易问题》
CSSCI
北大核心
2024年第4期141-156,共16页
海外子公司绩效是体现跨国企业海外投资成败的关键指标,如何提高跨国企业海外子公司绩效已成为学术界关注的重要问题。本文利用手工整理的中国跨国企业海外子公司数据,从数字经济视角考察了企业数字化转型对海外子公司绩效的影响及其作...
海外子公司绩效是体现跨国企业海外投资成败的关键指标,如何提高跨国企业海外子公司绩效已成为学术界关注的重要问题。本文利用手工整理的中国跨国企业海外子公司数据,从数字经济视角考察了企业数字化转型对海外子公司绩效的影响及其作用机制,并进一步分析了母公司管理者能力的调节效应。研究发现:企业数字化转型显著提升了海外子公司绩效;母公司管理者能力增强了数字化转型对海外子公司绩效的赋能效应。机制分析表明,企业数字化转型通过提高海外子公司自主权和增强技术创新优势两方面提升海外子公司绩效。进一步研究发现,企业数字化转型对海外研发子公司以及投资到发达国家的海外子公司的赋能效应更明显。本文研究结论为全面刻画企业数字化转型对海外子公司绩效的赋能效应提供了新的理论框架和经验证据。
展开更多
关键词
数字化转型
跨国企业
海外子公司绩效
母公司管理者能力
原文传递
华侨华人网络质量:量表开发及对跨国经营绩效影响
被引量：
1
2
作者
黄健
陈初昇
衣长军
《华侨大学学报（哲学社会科学版）》
CSSCI
2024年第1期41-58,103,共19页
从社会网络视角将华侨华人内外部网络特征作为研究出发点,基于扎根理论方法,首先从成长性、融入性、联通性、传承性四个维度构念华侨华人网络质量,通过对225名华侨华人和当地族裔发放问卷,进行探索性因子分析(EFA)初步验证了华侨华人网...
从社会网络视角将华侨华人内外部网络特征作为研究出发点,基于扎根理论方法,首先从成长性、融入性、联通性、传承性四个维度构念华侨华人网络质量,通过对225名华侨华人和当地族裔发放问卷,进行探索性因子分析(EFA)初步验证了华侨华人网络质量的构念效度;然后发放379份问卷,进行验证性因子分析(CFA)来验证华侨华人网络质量的结构维度、聚合效度和区分效度。研究结果显示,华侨华人网络质量在四维度构念最优;最后,通过对155家中国海外子公司发放问卷,进一步研究验证华侨华人网络质量对中国海外子公司绩效的正向影响,以及动态能力的中介作用,检验了量表的预测有效性。
展开更多
关键词
华侨华人网络质量
扎根理论
量表开发
动态能力
海外子公司绩效
下载PDF
职称材料
中国企业海外子公司绩效研究:基于社会网络和制度视角
被引量：
5
3
作者
林花
彭倩
林肇宏
《国际贸易问题》
CSSCI
北大核心
2019年第9期133-146,共14页
本文将社会网络理论和制度理论结合起来,通过调查问卷研究中国企业海外子公司在东道国的社会网络关系和东道国正式制度对其绩效的影响机制。研究结果表明:中国企业海外子公司与东道国政府以及本土商业机构的网络关系越紧密,海外子公司...
本文将社会网络理论和制度理论结合起来,通过调查问卷研究中国企业海外子公司在东道国的社会网络关系和东道国正式制度对其绩效的影响机制。研究结果表明:中国企业海外子公司与东道国政府以及本土商业机构的网络关系越紧密,海外子公司获取的资源或援助就越多;东道国正式制度环境越不完善,海外子公司从东道国政企机构获取的资源或援助越多;将正式制度细分为政治制度、经济制度和企业运营环境制度检验时,发现海外子公司从政治关系和商业关系中获取资源或援助的程度受东道国政治制度的负向影响最大;海外子公司从东道国政企机构获取的资源或援助改善了其财务指标和运行指标,但对其整体效益的促进作用不显著。
展开更多
关键词
社会网络关系
正式制度
海外子公司绩效
原文传递
母公司高管海外经历如何影响海外子公司的绩效?
被引量：
4
4
作者
朱佳信
祝继高
梁晓琴
《外国经济与管理》
CSSCI
北大核心
2022年第9期35-50,共16页
跨国企业内部何种联结有助于提升海外子公司绩效?本文基于跨国企业的资源——母公司高管海外经历,以资源依赖理论为核心视角,阐释了东道国经历与非东道国经历如何影响海外子公司绩效,并且通过中国A股上市公司2011—2019年的海外子公司数...
跨国企业内部何种联结有助于提升海外子公司绩效?本文基于跨国企业的资源——母公司高管海外经历,以资源依赖理论为核心视角,阐释了东道国经历与非东道国经历如何影响海外子公司绩效,并且通过中国A股上市公司2011—2019年的海外子公司数据,实证检验了理论假设。研究发现:(1)高管东道国经历是适用东道国环境的专用资源,母子公司之间紧密的联结有助于促进海外子公司绩效。(2)高管非东道国经历是适用全球环境的通用资源,对海外子公司绩效无显著的促进效应,海外子公司会较少依赖这种通用资源。(3)高管东道国经历使得母公司增加对海外子公司的资源投入,从而促进了海外子公司绩效。(4)异质性分析表明文化距离越大、东道国制度质量越差、海外子公司经营年限越短,母公司高管东道国经历对海外子公司绩效的促进作用越强。本文丰富高管海外经历对企业绩效影响研究的同时,还拓展了跨国企业内部联结关系与海外子公司外来者劣势的相关研究。
展开更多
关键词
高管海外经历
东道国经历
母子公司关系
资源依赖
海外子公司绩效
原文传递
不确定性与中国企业海外子公司经营绩效
被引量：
5
5
作者
耿伟
吴雪洁
冯雅荻
《国际经贸探索》
CSSCI
北大核心
2021年第12期74-89,共16页
关于不确定性对对外直接投资企业绩效影响的现有文献聚焦于对跨国公司整体绩效的影响,而忽略了对异质性海外子公司经营绩效的深化考察。文章运用2007~2018年中国海外子公司面板数据,检验了东道国不确定性对海外子公司经营绩效的影响。...
关于不确定性对对外直接投资企业绩效影响的现有文献聚焦于对跨国公司整体绩效的影响,而忽略了对异质性海外子公司经营绩效的深化考察。文章运用2007~2018年中国海外子公司面板数据,检验了东道国不确定性对海外子公司经营绩效的影响。研究发现:东道国不确定性显著降低了海外子公司经营绩效;不确定性对海外企业绩效的负向影响在制度质量较低、金融发展水平较低、非相邻的东道国尤为显著,并且这一负向影响更显著地作用于未进行互联网化的海外子公司。机制检验发现,不确定性通过减少跨国公司对子公司资源投入、增加子公司成本、降低东道国消费需求对子公司经营绩效产生负向影响。
展开更多
关键词
东道国不确定性
海外子公司经营绩效
资源投入
成本
消费需求
原文传递
题名
母公司数字化转型能提升海外子公司绩效吗——来自中国企业海外子公司的证据
被引量：
2
1
作者
赵晓阳
衣长军
陈初昇
机构
华侨大学工商管理学院
出处
《国际贸易问题》
CSSCI
北大核心
2024年第4期141-156,共16页
基金
国家社会科学基金重点项目“全球华侨华人网络对中国企业海外投资广度、深度与效率影响研究”(22ALG004)。
文摘
海外子公司绩效是体现跨国企业海外投资成败的关键指标,如何提高跨国企业海外子公司绩效已成为学术界关注的重要问题。本文利用手工整理的中国跨国企业海外子公司数据,从数字经济视角考察了企业数字化转型对海外子公司绩效的影响及其作用机制,并进一步分析了母公司管理者能力的调节效应。研究发现:企业数字化转型显著提升了海外子公司绩效;母公司管理者能力增强了数字化转型对海外子公司绩效的赋能效应。机制分析表明,企业数字化转型通过提高海外子公司自主权和增强技术创新优势两方面提升海外子公司绩效。进一步研究发现,企业数字化转型对海外研发子公司以及投资到发达国家的海外子公司的赋能效应更明显。本文研究结论为全面刻画企业数字化转型对海外子公司绩效的赋能效应提供了新的理论框架和经验证据。
关键词
数字化转型
跨国企业
海外子公司绩效
母公司管理者能力
Keywords
Digital
Transformation
Multinational
Enterprises
performance
of
overseas
subsidiaries
Managerial
Capacity
of
Parent
Companies
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
华侨华人网络质量:量表开发及对跨国经营绩效影响
被引量：
1
2
作者
黄健
陈初昇
衣长军
机构
华侨大学社会科学研究处
华侨大学工商管理学院
出处
《华侨大学学报（哲学社会科学版）》
CSSCI
2024年第1期41-58,103,共19页
基金
国家社会科学基金重点项目“全球华侨华人网络对中国企业海外投资广度、深度与效率影响研究”(22AGL004)。
文摘
从社会网络视角将华侨华人内外部网络特征作为研究出发点,基于扎根理论方法,首先从成长性、融入性、联通性、传承性四个维度构念华侨华人网络质量,通过对225名华侨华人和当地族裔发放问卷,进行探索性因子分析(EFA)初步验证了华侨华人网络质量的构念效度;然后发放379份问卷,进行验证性因子分析(CFA)来验证华侨华人网络质量的结构维度、聚合效度和区分效度。研究结果显示,华侨华人网络质量在四维度构念最优;最后,通过对155家中国海外子公司发放问卷,进一步研究验证华侨华人网络质量对中国海外子公司绩效的正向影响,以及动态能力的中介作用,检验了量表的预测有效性。
关键词
华侨华人网络质量
扎根理论
量表开发
动态能力
海外子公司绩效
Keywords
overseas
Chinese
network
quality
rooted
theory
scale
development
dynamic
capability
performance
of
overseas
subsidiaries
分类号
C912 [经济管理]
F272 [社会学]
下载PDF
职称材料
题名
中国企业海外子公司绩效研究:基于社会网络和制度视角
被引量：
5
3
作者
林花
彭倩
林肇宏
机构
重庆交通大学经济与管理学院
西南石油大学经济管理学院
海南大学经济与管理学院
出处
《国际贸易问题》
CSSCI
北大核心
2019年第9期133-146,共14页
基金
重庆市社会科学规划博士项目“基于资源基础理论和制度基础理论视角的我国民营企业对外直接投资进度研究”(2014BS023)
国家自然科学基金一般项目“跨文化背景下心理韧性与员工绩效的跨层次研究:来自中国跨国企业外派员工的分析”(71562011)
文摘
本文将社会网络理论和制度理论结合起来,通过调查问卷研究中国企业海外子公司在东道国的社会网络关系和东道国正式制度对其绩效的影响机制。研究结果表明:中国企业海外子公司与东道国政府以及本土商业机构的网络关系越紧密,海外子公司获取的资源或援助就越多;东道国正式制度环境越不完善,海外子公司从东道国政企机构获取的资源或援助越多;将正式制度细分为政治制度、经济制度和企业运营环境制度检验时,发现海外子公司从政治关系和商业关系中获取资源或援助的程度受东道国政治制度的负向影响最大;海外子公司从东道国政企机构获取的资源或援助改善了其财务指标和运行指标,但对其整体效益的促进作用不显著。
关键词
社会网络关系
正式制度
海外子公司绩效
Keywords
Social
Network
Formal
Institution
performance
of
overseas
subsidiaries
分类号
F74 [经济管理—国际贸易]
原文传递
题名
母公司高管海外经历如何影响海外子公司的绩效?
被引量：
4
4
作者
朱佳信
祝继高
梁晓琴
机构
对外经济贸易大学国际商学院
出处
《外国经济与管理》
CSSCI
北大核心
2022年第9期35-50,共16页
基金
国家社会科学基金重大项目(19ZDA101)。
文摘
跨国企业内部何种联结有助于提升海外子公司绩效?本文基于跨国企业的资源——母公司高管海外经历,以资源依赖理论为核心视角,阐释了东道国经历与非东道国经历如何影响海外子公司绩效,并且通过中国A股上市公司2011—2019年的海外子公司数据,实证检验了理论假设。研究发现:(1)高管东道国经历是适用东道国环境的专用资源,母子公司之间紧密的联结有助于促进海外子公司绩效。(2)高管非东道国经历是适用全球环境的通用资源,对海外子公司绩效无显著的促进效应,海外子公司会较少依赖这种通用资源。(3)高管东道国经历使得母公司增加对海外子公司的资源投入,从而促进了海外子公司绩效。(4)异质性分析表明文化距离越大、东道国制度质量越差、海外子公司经营年限越短,母公司高管东道国经历对海外子公司绩效的促进作用越强。本文丰富高管海外经历对企业绩效影响研究的同时,还拓展了跨国企业内部联结关系与海外子公司外来者劣势的相关研究。
关键词
高管海外经历
东道国经历
母子公司关系
资源依赖
海外子公司绩效
Keywords
overseas
experience
of
executives
host
country
experience
parent-subsidiary
linkages
resource
dependence
performance
of
overseas
subsidiaries
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
不确定性与中国企业海外子公司经营绩效
被引量：
5
5
作者
耿伟
吴雪洁
冯雅荻
机构
天津财经大学经济学院
出处
《国际经贸探索》
CSSCI
北大核心
2021年第12期74-89,共16页
基金
国家自然科学基金青年项目(71702121)
天津市高等学校创新团队培养计划(TD13-5063)。
文摘
关于不确定性对对外直接投资企业绩效影响的现有文献聚焦于对跨国公司整体绩效的影响,而忽略了对异质性海外子公司经营绩效的深化考察。文章运用2007~2018年中国海外子公司面板数据,检验了东道国不确定性对海外子公司经营绩效的影响。研究发现:东道国不确定性显著降低了海外子公司经营绩效;不确定性对海外企业绩效的负向影响在制度质量较低、金融发展水平较低、非相邻的东道国尤为显著,并且这一负向影响更显著地作用于未进行互联网化的海外子公司。机制检验发现,不确定性通过减少跨国公司对子公司资源投入、增加子公司成本、降低东道国消费需求对子公司经营绩效产生负向影响。
关键词
东道国不确定性
海外子公司经营绩效
资源投入
成本
消费需求
Keywords
the
uncertainty
of
the
host
country
operating
performance
of
overseas
subsidiaries
resource
investment
cost
consumption
demand
分类号
F279.2 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
母公司数字化转型能提升海外子公司绩效吗——来自中国企业海外子公司的证据
赵晓阳
衣长军
陈初昇
《国际贸易问题》
CSSCI
北大核心
2024
2
原文传递
2
华侨华人网络质量:量表开发及对跨国经营绩效影响
黄健
陈初昇
衣长军
《华侨大学学报（哲学社会科学版）》
CSSCI
2024
1
下载PDF
职称材料
3
中国企业海外子公司绩效研究:基于社会网络和制度视角
林花
彭倩
林肇宏
《国际贸易问题》
CSSCI
北大核心
2019
5
原文传递
4
母公司高管海外经历如何影响海外子公司的绩效?
朱佳信
祝继高
梁晓琴
《外国经济与管理》
CSSCI
北大核心
2022
4
原文传递
5
不确定性与中国企业海外子公司经营绩效
耿伟
吴雪洁
冯雅荻
《国际经贸探索》
CSSCI
北大核心
2021
5
原文传递
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
上一页
1
下一页
到第
页
确定
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部
