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我国国家权力配置原则的功能主义解释 被引量:209
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作者 张翔 《中外法学》 CSSCI 北大核心 2018年第2期281-303,共23页
对权力"分立"或"混合"的形式主义理解,无法解释和规范我国国家权力的配置。我国宪法对民主集中制规定方式从"一律"到"原则"的改变,为国家权力配置的宪法原则开放了新的解释可能性,邓小平、彭真... 对权力"分立"或"混合"的形式主义理解,无法解释和规范我国国家权力的配置。我国宪法对民主集中制规定方式从"一律"到"原则"的改变,为国家权力配置的宪法原则开放了新的解释可能性,邓小平、彭真等"宪法工程师"将权力配置的实质标准确定为"权力行使的正确性"。此种功能主义的权力配置原则,强调国家效能和治理能力,要求将各种国家任务的相应职权配置给在组织、结构、程序、人员上具有功能优势的机关,而不再僵化地拘泥于权力的"分""合"问题。我国现行宪法隐含此种功能主义的权力配置原理,其例证包括全国人大常委会职权和组织的加强、国家主席的恢复设置和外交权扩展等具体制度变迁。在"功能——机关"的维度,功能主义的权力配置原则可以概括为两项规范教义:第一,以机关结构决定职权归属;第二,因应职权需要调整机关结构。这一规范性原理可以实质性填充民主集中制的内涵,有助于解决有关我国国家机构的众多实践争议,我国国家机构的宪法释义学也可据此基础展开。 展开更多
关键词 国家机构 民主集中制 治理能力 功能适当
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基于组织模块化的价值网研究 被引量:66
2
作者 苟昂 廖飞 《中国工业经济》 CSSCI 北大核心 2005年第2期66-72,共7页
在企业所处的商业生态系统中,随着价值链的延伸、分解和网络化,企业的内部网络和外部网络联结起来,形成一个开放的价值网,价值的创造、交换和共享分布在整个网络中。在价值网中,逐渐形成了不同职能、不同层次的组织模块,组织模块化构成... 在企业所处的商业生态系统中,随着价值链的延伸、分解和网络化,企业的内部网络和外部网络联结起来,形成一个开放的价值网,价值的创造、交换和共享分布在整个网络中。在价值网中,逐渐形成了不同职能、不同层次的组织模块,组织模块化构成了价值网的组织基础。本文的实践意义在于为企业在网络经济中的竞争战略提供指导企业之间的竞争已演变为其所属的价值网的竞争,企业必须致力于构建基于价值网的竞争能力模块化能力、控制协调能力、关系管理能力。 展开更多
关键词 组织模块化 价值网 能力
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模块化组织与大型企业基因重组 被引量:25
3
作者 徐宏玲 颜安 +1 位作者 潘旭明 马胜 《中国工业经济》 CSSCI 北大核心 2005年第6期52-59,共8页
随着信息技术的不断应用和发展,大型企业尤其是垂直一体化企业越来越难以生存,取而代之的是精益的模块化组织。本文认为模块化组织是大型企业在其内部市场对“基因”能力要素进行重组的必然结果。大型企业通过对“基因”能力要素进行重... 随着信息技术的不断应用和发展,大型企业尤其是垂直一体化企业越来越难以生存,取而代之的是精益的模块化组织。本文认为模块化组织是大型企业在其内部市场对“基因”能力要素进行重组的必然结果。大型企业通过对“基因”能力要素进行重组,一方面扩展了其能力边界,另一方面也培育了一种新型的组织形态即模块化组织。模块化组织不但降低了大型企业内部的协调成本和外部的交易成本,也为大型企业的未来组织设计提供了新思路和新挑战。 展开更多
关键词 模块化组织 基因 能力要素 内部市场 能力边界
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组织整合与新产品开发绩效关系实证研究:基于吸收能力的视角 被引量:19
4
作者 吴家喜 吴贵生 《科学学研究》 CSSCI 北大核心 2009年第8期1220-1227,共8页
基于吸收能力的视角分析了内外部组织整合对新产品开发绩效的影响,并以中国制造企业为对象对内外部组织整合与新产品开发绩效之间的关系进行了实证研究。研究结果表明,对于中国制造企业而言,内外部组织整合之间具有正相关关系,内外部组... 基于吸收能力的视角分析了内外部组织整合对新产品开发绩效的影响,并以中国制造企业为对象对内外部组织整合与新产品开发绩效之间的关系进行了实证研究。研究结果表明,对于中国制造企业而言,内外部组织整合之间具有正相关关系,内外部组织整合对吸收能力及新产品开发绩效都有正向影响,其中,内部组织整合对新产品开发绩效的影响大于外部组织整合对新产品开发绩效的影响,吸收能力在内外部组织整合与新产品开发绩效之间起部分中介作用。 展开更多
关键词 组织整合 新产品开发 吸收能力
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宝钢铁水运输组织及运输能力分析 被引量:13
5
作者 刘峰 《宝钢技术》 CAS 2001年第5期1-5,13,共6页
分析宝钢铁水“产 -运 -用”系统的运输能力及其对生产变化的适应程度 ,找出其中的薄弱环节 。
关键词 运输组织 通过能力 炼铁 铁路运输 铁水运输
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“内向型”开放创新过程中外部资源的获取和开发机制研究——基于组织分权和知识共享的视角 被引量:14
6
作者 袁磊 《研究与发展管理》 CSSCI 北大核心 2017年第3期64-75,共12页
针对现有文献对企业外部资源与绩效关系研究结论的不一致及存在的不足,本文以"内向型"开放创新为重点,探讨了组织分权、知识共享对外部资源获取和开发的影响机制.研究结论显示:(1)组织分权、知识共享有利于企业从顾客、企业... 针对现有文献对企业外部资源与绩效关系研究结论的不一致及存在的不足,本文以"内向型"开放创新为重点,探讨了组织分权、知识共享对外部资源获取和开发的影响机制.研究结论显示:(1)组织分权、知识共享有利于企业从顾客、企业、政府等外部主体中获取更多的创新资源;(2)组织分权负向调节外部资源与创新绩效之间的关系,知识共享正向调节两者之间的关系;(3)创新能力在外部资源与创新绩效之间起着显著的中介效应.由此表明,外部资源对创新绩效并非简单的直接促进关系,企业需要建立合适的组织控制机制和动态能力以确保外部资源使用效率和效果的最优化.本文在为中国企业吸纳外部资源实施开放创新提供一定实证依据的同时,也获得了有关如何通过获取、开发外部资源以实现企业价值的更进一步认识. 展开更多
关键词 开放创新 外部资源 组织分权 知识共享 创新能力
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联盟组合伙伴选择、双元组织学习与创新能力关系研究 被引量:13
7
作者 邓渝 邵云飞 《研究与发展管理》 CSSCI 北大核心 2016年第6期1-9,共9页
在构建联盟组合的过程中,焦点企业面临市场导向和关系导向联盟伙伴选择,这两种导向的联盟战略对焦点企业的创新能力会产生不一样的影响.本文以联盟组合、组织学习和创新能力理论为基础,以3个不同行业中的123家企业为研究对象,提出并验... 在构建联盟组合的过程中,焦点企业面临市场导向和关系导向联盟伙伴选择,这两种导向的联盟战略对焦点企业的创新能力会产生不一样的影响.本文以联盟组合、组织学习和创新能力理论为基础,以3个不同行业中的123家企业为研究对象,提出并验证了焦点企业市场导向和关系导向联盟伙伴选择与不同类型创新能力提升之间存在主效应,以及不同导向联盟伙伴选择通过探索式与利用式学习的中介传导作用影响企业创新能力的假设.在联盟组合的情景下,研究结论对于从联盟伙伴选择与组织学习两个视角更加完整地理解企业创新能力具有积极的理论与实践意义. 展开更多
关键词 联盟组合 联盟伙伴选择 双元组织学习 创新能力
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行业协会组织边界与组织能力模型的构建研究——基于价值网络的分析 被引量:11
8
作者 张冉 《财经论丛》 CSSCI 北大核心 2007年第5期90-95,共6页
本文通过借鉴企业研究领域中组织边界理论,将行业协会组织边界分为实体、行业和关系边界三类,并从价值网络的角度分析了三类组织边界形成机理,在此基础上进行行业协会组织能力模块化,构建行业协会组织能力的S-O-R模型。
关键词 行业协会 组织边界 组织能力
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企业组织成熟度初探 被引量:4
9
作者 刘成明 丁荣贵 张晓丽 《德州学院学报》 2003年第5期44-46,62,共4页
本文从企业组织变革的现状入手,指出组织变革的根本目的是提高组织的能力而不是选择组织结构模式。根据组织的成熟度将组织划分为5种类型,提出了组织成熟度模型用以测量组织能力以及评估组织的类型。模型中使用的评估项目不仅能够帮助... 本文从企业组织变革的现状入手,指出组织变革的根本目的是提高组织的能力而不是选择组织结构模式。根据组织的成熟度将组织划分为5种类型,提出了组织成熟度模型用以测量组织能力以及评估组织的类型。模型中使用的评估项目不仅能够帮助企业测量组织成熟度,而且有助于企业明确组织的具体问题所在,从而实施有针对性的改进。 展开更多
关键词 组织能力 成熟度 成熟度模型 企业组织 组织结构模式
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基于组织惯性的组织能力演化系统动力分析 被引量:5
10
作者 邸强 唐元虎 《上海交通大学学报》 EI CAS CSCD 北大核心 2006年第4期659-661,共3页
采用系统动力方法研究了组织能力的演化过程.引入组织惯性、组织转型尝试和组织能力等概念,构建了组织能力演化的因果反馈关系,设计了相应的流图,表象和分析了这些因素之间的互相影响和变化规律.对模型进行模拟,得到:①当组织处于变动... 采用系统动力方法研究了组织能力的演化过程.引入组织惯性、组织转型尝试和组织能力等概念,构建了组织能力演化的因果反馈关系,设计了相应的流图,表象和分析了这些因素之间的互相影响和变化规律.对模型进行模拟,得到:①当组织处于变动的环境中时,组织惯性将不断地衰减,但最后会趋向于某一固定水平;②组织变动的初期或间歇地组织变动对组织能力影响不大,而无间歇地组织变动将会严重降低组织能力的水平. 展开更多
关键词 组织惯性 组织能力 系统动力分析
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一种基于组织实体能力的软件过程建模方法 被引量:7
11
作者 肖俊超 王青 +2 位作者 李明树 张镭 刘大鹏 《软件学报》 EI CSCD 北大核心 2008年第3期533-544,共12页
提出了一种基于组织实体能力的软件过程建模方法(organizational entity capabilities based software process modeling method,简称OEC-SPM),针对软件过程的特殊性,将具有确定能力的组织实体定义为建模过程中的核心要素和基本单元—... 提出了一种基于组织实体能力的软件过程建模方法(organizational entity capabilities based software process modeling method,简称OEC-SPM),针对软件过程的特殊性,将具有确定能力的组织实体定义为建模过程中的核心要素和基本单元——过程Agent(过程主体).过程Agent根据其自身的目标、知识、经验和能力,在确定的项目目标和约束环境下,通过主动和自治的行为推理,生成具体的软件开发过程和生产过程,为软件项目开发提供正确的决策和有效的支持.该方法由于在建立软件过程时充分考虑过程执行者完成目标的能力,使建立的过程具有良好的可预见性,具备过程稳定执行的前提,因此从根本上解决了软件过程不稳定、难以控制等问题. 展开更多
关键词 过程Agent 组织实体 能力 过程建模
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扩展的交易成本理论视角:经济组织治理逻辑的重新审视 被引量:7
12
作者 何禹霆 王岭 《现代财经(天津财经大学学报)》 CSSCI 北大核心 2008年第6期3-7,共5页
传统的交易成本理论从资产专用性、不确定性和交易频率三个维度来分析经济组织治理,忽视了经济组织的生产属性。本文对交易成本理论进行了扩展,从生产层面增加了任务的复杂性、技术的可分解性和企业能力三个维度,从而构建起了两个层面... 传统的交易成本理论从资产专用性、不确定性和交易频率三个维度来分析经济组织治理,忽视了经济组织的生产属性。本文对交易成本理论进行了扩展,从生产层面增加了任务的复杂性、技术的可分解性和企业能力三个维度,从而构建起了两个层面、六个维度的经济组织的治理逻辑,并得出了相应的结论。 展开更多
关键词 交易成本理论 组织治理 企业能力
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论农民的组织能力和合作能力 被引量:5
13
作者 王云飞 《安徽农业大学学报(社会科学版)》 2010年第6期9-12,共4页
市场经济的深入发展,既给农民的发展带来了机遇,也带来了现实的挑战。无论是抓住机遇,还是应付挑战都要求农民发挥集体的力量,而有效发挥集体的力量,则要求农民组织起来进行合作,从而提高应对风险能力。组织和合作要求农民具有组织能力... 市场经济的深入发展,既给农民的发展带来了机遇,也带来了现实的挑战。无论是抓住机遇,还是应付挑战都要求农民发挥集体的力量,而有效发挥集体的力量,则要求农民组织起来进行合作,从而提高应对风险能力。组织和合作要求农民具有组织能力和合作能力。文章主要探讨以下问题:农民的组织能力和合作能力及二者之间的相互关系,以及如何提高农民的组织能力和合作能力。 展开更多
关键词 农民 组织能力 合作能力
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Rare Earth microalloied elements' influence on the organization and capability of X65 pipeline steel 被引量:4
14
作者 刘宇雁 包喜荣 +2 位作者 陈林 金自力 任慧平 《Journal of Rare Earths》 SCIE EI CAS CSCD 2010年第S1期497-500,共4页
With the X65 pipeline steel as raw material,we researched the influence of Ce on the organization and the low-temperature impact toughness.The result of the experiment was that:Ce had big influence on the organization... With the X65 pipeline steel as raw material,we researched the influence of Ce on the organization and the low-temperature impact toughness.The result of the experiment was that:Ce had big influence on the organization and mechanics capability of X65 pipeline steel,Ce could thin the solidification to improve the capability of the steel.1# sample that was X65 pipeline steel without RE had dimple and uneven,its dimple and grain size was biggish;1# sample with RE’s dimple was small and uniform.The low-temperature impact and impact energy of 2# sample with RE were both higher. 展开更多
关键词 rare earths X65 pipeline steel organization and capability
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论组织能力和合作能力 被引量:4
15
作者 王云飞 夏云珍 《哈尔滨师范大学社会科学学报》 2011年第5期21-26,共6页
市场经济的深入发展,既给人们的社会生活带来机遇,也带来了挑战。无论抓住机遇还是应付挑战,都离不开组织和合作。组织和合作行为的顺利完成,要求社会精英具有组织能力,也要求社会精英与社会团体成员之间及团体内部成员之间具有合作能... 市场经济的深入发展,既给人们的社会生活带来机遇,也带来了挑战。无论抓住机遇还是应付挑战,都离不开组织和合作。组织和合作行为的顺利完成,要求社会精英具有组织能力,也要求社会精英与社会团体成员之间及团体内部成员之间具有合作能力。本文从"能力"的内涵入手,厘清组织和合作的内涵及其关系,进一步界定组织能力和合作能力的内涵;在此基础上,论证组织能力和合作能力之间的关系,并尝试探讨如何提升组织能力和合作能力。 展开更多
关键词 能力 关系 组织与合作 组织能力 合作能力
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我国引航机构能力建设的现状及对策 被引量:5
16
作者 方泉根 胡甚平 席永涛 《中国航海》 CSCD 北大核心 2010年第4期103-108,共6页
船舶引航是航运和港口建设发展中的一个非常重要的环节,引航机构能力建设是一项迫切而长期的工作。在对全国各引航机构进行全面调研的基础上,分析了我国引航机构能力及深化发展的需求;根据我国引航工作的实情,结合引航机构能力建设的需... 船舶引航是航运和港口建设发展中的一个非常重要的环节,引航机构能力建设是一项迫切而长期的工作。在对全国各引航机构进行全面调研的基础上,分析了我国引航机构能力及深化发展的需求;根据我国引航工作的实情,结合引航机构能力建设的需要,在引航机构能力建设保障、行业管理的加强、机构管理的完善、引航员队伍的建设、引航设施的配备、引航信息现代化的实现和引航法规制度的健全等方面提出一些决策性建议。 展开更多
关键词 水路运输 引航机构 能力建设 现状 需求 对策
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专业组织需要什么样的领导?——领导专业能力增进组织绩效的权变模型 被引量:4
17
作者 杨伟文 马亮 《领导科学论坛》 2020年第23期5-19,共15页
随着中国科技体制改革的推进,领导力成为影响科研组织绩效的重要因素。本文以科研院所为代表的专业组织为研究对象,基于领导技能路径和专家型领导力理论,构建了领导专业能力增进专业组织绩效的权变模型。首先,提出领导专业能力从组织内... 随着中国科技体制改革的推进,领导力成为影响科研组织绩效的重要因素。本文以科研院所为代表的专业组织为研究对象,基于领导技能路径和专家型领导力理论,构建了领导专业能力增进专业组织绩效的权变模型。首先,提出领导专业能力从组织内外增进组织绩效的双路径,其中内部路径分为领导专业能力对员工态度和行为、组织管理系统的影响;外部路径指领导专业能力通过信号效应为组织获取有利资源,从而增进组织绩效。其次,引入领导特征、组织特征和环境特征三个层面的权变因素。最后,探讨了专业组织领导问题的未来研究方向。 展开更多
关键词 专业组织 专家型领导 专业能力 组织绩效 权变理论
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村级组织行政化:现象、成因与对策
18
作者 朱嘉晓 《智慧农业导刊》 2024年第19期77-80,共4页
当前,农村基层治理在城乡一体化、资源下乡以及压力型体制等因素的影响下逐渐表现出行政化趋势,主要体现在村干部公职化、工作程序化以及乡镇政府成为村庄工作的主导者等方面。村级治理的“强行政,弱行政”的实践样态造成村级治理自主... 当前,农村基层治理在城乡一体化、资源下乡以及压力型体制等因素的影响下逐渐表现出行政化趋势,主要体现在村干部公职化、工作程序化以及乡镇政府成为村庄工作的主导者等方面。村级治理的“强行政,弱行政”的实践样态造成村级治理自主性缺失、村级治理内卷化和治理效力弱化等后果,应通过增强村级组织治理能力、激活自治动力与活力、重塑村庄内生秩序的方式实现农村基层“善治”。 展开更多
关键词 村级治理 村级组织 行政化 治理能力 治理效力
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国际组织人才需求与履职能力研究
19
作者 赵源 李博轩 《中国行政管理》 CSSCI 北大核心 2024年第7期61-70,共10页
国际组织人才履职能力的提升对于个人和国家都有重要意义。本文梳理了2017年至2023年间联合国及其附属机构发布的招聘信息,通过结构主题模型(STM)对招聘信息进行文本分析,识别出国际组织履职九项核心能力和价值观,包括正直、包容、人性... 国际组织人才履职能力的提升对于个人和国家都有重要意义。本文梳理了2017年至2023年间联合国及其附属机构发布的招聘信息,通过结构主题模型(STM)对招聘信息进行文本分析,识别出国际组织履职九项核心能力和价值观,包括正直、包容、人性、连接与协作、分析与计划、学习与发展、适应与创新、履职尽责和顾客导向。研究显示,不同工作网络对人才履职能力的需求存在显著差异,经济、社会和发展工作网络对管理专业类人才需求最高,而信息和通讯技术工作网络则更注重数据分析和战略规划能力,但不同级别职位和不同部门对能力存在需求差异。基于以上发现,研究提出了我国向国际组织推送人才的对策建议,包括瞄准重点工作网络、聚焦能力需求差异、加强高校相关学科建设和加大统筹协调工作力度等。 展开更多
关键词 国际组织 履职能力 胜任力 工作网络
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新形势下铁路货运增量策略研究 被引量:3
20
作者 刘秋成 《铁道货运》 2022年第11期1-5,共5页
为落实国家能源保供要求,2022年电煤运量要实现同比增加2亿t,为铁路货运增量带来了新机遇。通过分析货运需求不稳定、部分货运主通道能力紧张、到重与卸车能力存在不匹配、电煤增量难度较大、大范围降雨影响等制约货运增量的因素,从强... 为落实国家能源保供要求,2022年电煤运量要实现同比增加2亿t,为铁路货运增量带来了新机遇。通过分析货运需求不稳定、部分货运主通道能力紧张、到重与卸车能力存在不匹配、电煤增量难度较大、大范围降雨影响等制约货运增量的因素,从强化运力调配、打好区域货运增量攻坚战、加强装车调整与车流输送、强化通道能力统筹利用、提升集装箱发送量、提高卸车组织水平、优化机辆资源一体化调配、合理优化施工方案、加强货运营销组织等方面提出全路货运增量的具体策略,为铁路在“稳链保链”方面发挥积极作用提供参考。 展开更多
关键词 铁路运输 货运增量 运输组织 能力匹配 策略
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