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真实急病情境下共情对大学生慈善捐助的影响:有调节的中介效应 被引量:25
1
作者 丁凤琴 纳雯 《心理发展与教育》 CSSCI 北大核心 2015年第6期694-702,共9页
基于真实急病情境,采用道德强度、道德认同、共情和慈善捐助问卷对462名大学生进行调查,探讨了共情影响大学生慈善捐助的内在机制。结果显示:(1)女生在真实急病情境下比男生更容易对主人公的不幸事件产生共情反应;大学生真实急病情境下... 基于真实急病情境,采用道德强度、道德认同、共情和慈善捐助问卷对462名大学生进行调查,探讨了共情影响大学生慈善捐助的内在机制。结果显示:(1)女生在真实急病情境下比男生更容易对主人公的不幸事件产生共情反应;大学生真实急病情境下的共情反应随年级关系的疏远而逐渐降低;(2)共情在道德强度与慈善捐助的关系中具有部分中介作用,即道德强度通过共情对慈善捐助产生间接影响;(3)道德认同对共情的中介作用具有调节效应,具体而言,相对于低道德认同的个体,高道德认同的个体表现出更多的慈善捐助,并且共情对道德强度和慈善捐助的中介效应也显著增强。研究结论对于理解慈善捐助的内在机制具有理论价值,对于慈善捐助的教育和干预具有现实启示意义。 展开更多
关键词 大学生 共情 慈善捐助 道德认同 道德强度 真实急病情境
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企业中的道德决策 被引量:12
2
作者 李晓明 王新超 傅小兰 《心理科学进展》 CSSCI CSCD 北大核心 2007年第4期665-673,共9页
企业道德决策研究主要关注个体如何进行道德决策,以及哪些因素影响企业中的道德决策这两个基本问题。首先介绍企业道德决策的主要理论模型;然后简要总结实证研究的研究方法和基本结论;最后分析以往研究中存在的问题,并展望我国的企业道... 企业道德决策研究主要关注个体如何进行道德决策,以及哪些因素影响企业中的道德决策这两个基本问题。首先介绍企业道德决策的主要理论模型;然后简要总结实证研究的研究方法和基本结论;最后分析以往研究中存在的问题,并展望我国的企业道德决策研究。 展开更多
关键词 企业伦理 道德决策 道德强度 道德风气.
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移情在道德强度对企业道德决策影响中的作用 被引量:14
3
作者 李晓明 傅小兰 王新超 《心理科学》 CSSCI CSCD 北大核心 2012年第6期1429-1434,共6页
本研究将一种重要的道德情绪——移情引入问题权变模型中,以探讨移情因素在道德强度对企业道德决策影响中的作用。本研究基于情景研究法,随机选取256名MBA学生为被试,要求被试基于所提供情景中假想参与者的行为,回答随后测量道德决策(... 本研究将一种重要的道德情绪——移情引入问题权变模型中,以探讨移情因素在道德强度对企业道德决策影响中的作用。本研究基于情景研究法,随机选取256名MBA学生为被试,要求被试基于所提供情景中假想参与者的行为,回答随后测量道德决策(道德识别、道德判断和道德意图)、移情反应、主观道德强度及移情特质的问题。结果发现,1)移情反应在道德强度对企业道德决策的影响中具有中介作用;2)移情关怀特质会通过影响主观道德强度和移情反应而作用于企业道德决策;3)结果大小、社会舆论和效应可能性对道德判断和道德意图的影响机制各有特点。 展开更多
关键词 移情 道德强度 问题权变模型 道德决策
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主观道德强度对企业道德决策的预测作用 被引量:7
4
作者 李晓明 傅小兰 王新超 《心理科学》 CSSCI CSCD 北大核心 2008年第2期479-482,共4页
本研究基于Jones(1991)的问题权变模型,采用情景研究法,考察主观道德强度的结构以及主观道德强度对企业道德决策的预测作用。研究选取137名MBA学生为被试,要求被试基于所提供情景中假想参与者的行为,回答随后关于道德决策(道德识别、道... 本研究基于Jones(1991)的问题权变模型,采用情景研究法,考察主观道德强度的结构以及主观道德强度对企业道德决策的预测作用。研究选取137名MBA学生为被试,要求被试基于所提供情景中假想参与者的行为,回答随后关于道德决策(道德识别、道德判断和道德意图阶段)的问题。结果表明:1)主观道德强度是1维结构;2)主观道德强度对道德识别、道德判断和道德意图有显著预测作用;3)结果大小对道德识别、道德判断和道德意图有显著预测作用,而社会舆论对道德识别和道德意图有显著预测作用。 展开更多
关键词 问题权变模型 道德强度 主观道德强度 道德决策
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伦理气氛下道德强度对组织员工伦理决策行为的影响研究 被引量:9
5
作者 刘彧彧 张佳良 刘雨萌 《管理学报》 CSSCI 北大核心 2015年第8期1217-1223,共7页
以关怀型、自利型和独立型的伦理气氛作为研究变量,探讨在不同类型的伦理气氛的调节作用下,道德强度对组织员工伦理决策行为的作用机制。研究显示,道德强度的3个主要维度分别对伦理决策行为的3个阶段有正向影响,而不同类型的伦理气氛在... 以关怀型、自利型和独立型的伦理气氛作为研究变量,探讨在不同类型的伦理气氛的调节作用下,道德强度对组织员工伦理决策行为的作用机制。研究显示,道德强度的3个主要维度分别对伦理决策行为的3个阶段有正向影响,而不同类型的伦理气氛在道德强度对伦理决策行为意向的正向关系中起着不同的调节作用。通过分析外部因素对伦理决策行为内在运行机制的作用机理,进一步明晰了伦理决策的生发机制,从而可以帮助企业更有针对性地采取措施来提高企业员工的伦理决策水平。 展开更多
关键词 道德强度 伦理气氛 伦理决策行为
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审计信息化程度影响审计师职业道德决策过程吗 被引量:6
6
作者 王帆 章琳 马振中 《会计研究》 CSSCI 北大核心 2022年第1期173-186,共14页
越来越多的会计师事务所在执业时大量利用信息技术,这不仅提高了审计效率,还影响了审计师的职业道德决策过程。本文探讨了审计信息化程度对道德强度与道德决策模型间关系的影响。研究表明,审计信息化程度可以调增道德强度和道德认识以... 越来越多的会计师事务所在执业时大量利用信息技术,这不仅提高了审计效率,还影响了审计师的职业道德决策过程。本文探讨了审计信息化程度对道德强度与道德决策模型间关系的影响。研究表明,审计信息化程度可以调增道德强度和道德认识以及道德强度和道德判断之间的关系,而未调节道德强度与道德意图间的关系。分组检验发现,在更爱惜声誉的四大会计师事务所组、40岁以下审计师组、项目经理及合伙人组中,审计信息化程度又进一步显著增加道德强度与道德意图之间的关系。 展开更多
关键词 审计信息化程度 道德决策模型 道德强度
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道德强度在灰色营销行为决策中的影响作用 被引量:6
7
作者 彭茜 庄贵军 《西安交通大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2012年第3期29-35,共7页
以营销道德理论和灰色营销理论为基础,从卖方视角实证检验了道德强度(感知的后果严重性)对灰色营销道德决策的影响作用及其在决策过程的权变作用。结果表明:道德强度对道德判断和灰色营销行为倾向有直接的影响作用,会调节道德判断及惩... 以营销道德理论和灰色营销理论为基础,从卖方视角实证检验了道德强度(感知的后果严重性)对灰色营销道德决策的影响作用及其在决策过程的权变作用。结果表明:道德强度对道德判断和灰色营销行为倾向有直接的影响作用,会调节道德判断及惩罚预期和灰色营销行为倾向之间的负相关关系,但是对灰色营销的同情和灰色营销行为倾向之间的正相关关系没有调节作用。研究结果对于企业提升销售人员的道德判断水平,降低个人情感因素对决策者灰色营销行为的影响等具有实践价值。 展开更多
关键词 道德强度 灰色营销 营销道德 同情 惩罚预期
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问题特征与呈现方式对情境性道德敏感的影响 被引量:4
8
作者 郑信军 岑国桢 任强 《心理科学》 CSSCI CSCD 北大核心 2009年第1期25-28,共4页
以206名大学生为被试,采用两个无结构性问题,通过两个实验考察情境问题特征和呈现方式对个体道德敏感性的影响。结果表明,接近性、后果可能性等问题的道德强度特征不同程度地影响特定情境条件下被试对无结构性问题的道德敏感;问题呈现... 以206名大学生为被试,采用两个无结构性问题,通过两个实验考察情境问题特征和呈现方式对个体道德敏感性的影响。结果表明,接近性、后果可能性等问题的道德强度特征不同程度地影响特定情境条件下被试对无结构性问题的道德敏感;问题呈现的道德框架变量在部分场景中影响被试对无结构性问题的道德敏感; 展开更多
关键词 情境性道德敏感 道德强度 问题框架 无结构性问题
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灰色营销决策中的道德强度结构及其影响机制研究 被引量:2
9
作者 彭茜 陈凯 《商业经济与管理》 CSSCI 北大核心 2017年第12期60-76,共17页
文章以Jones的道德强度理论和灰色营销理论为基础,在灰色营销情境下,从卖方视角实证性地检验了道德强度的维度结构以及其对灰色营销道德决策的影响作用,特别是道德强度维度间交互作用的影响。运用因子分析及多元层次回归对收集的数据进... 文章以Jones的道德强度理论和灰色营销理论为基础,在灰色营销情境下,从卖方视角实证性地检验了道德强度的维度结构以及其对灰色营销道德决策的影响作用,特别是道德强度维度间交互作用的影响。运用因子分析及多元层次回归对收集的数据进行分析,结果表明:道德强度可以分为六个维度;除后果发生的可能性之外的五个维度对道德判断有直接的影响作用;除后果的严重性和后果的集中程度之外的四个维度对灰色营销行为倾向有直接的影响作用;而且社会共识和后果发生的可能性、亲密度、后果的集中程度之间的交互作用会影响道德判断,社会共识和后果的直接性之间的交互作用会影响灰色营销行为倾向;道德判断会影响灰色营销行为倾向。 展开更多
关键词 道德强度 道德强度维度 交互作用 灰色营销 营销道德
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解释责任与道德强度对审计人员道德辨识的影响研究 被引量:3
10
作者 吴粒 林楠 于延琦 《东北大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2014年第4期371-376,共6页
道德行为源于个体对道德问题的辨识。以Rest道德决策理论为基础,选取辽宁省会计师事务所审计人员为研究样本,运用问卷调查法与情境模拟方法实证检验了解释责任、道德强度与道德辨识之间的关系。研究发现:解释责任显著提高审计人员的道... 道德行为源于个体对道德问题的辨识。以Rest道德决策理论为基础,选取辽宁省会计师事务所审计人员为研究样本,运用问卷调查法与情境模拟方法实证检验了解释责任、道德强度与道德辨识之间的关系。研究发现:解释责任显著提高审计人员的道德辨识能力;同时,审计人员更易于识别具有高道德强度的问题。根据研究结论,提出了在关键业务环节施加较高水平的责任压力进而强化事务所内部的质量控制程序,通过注册会计师职业道德培训与教育提升审计人员的道德敏感性等建议。 展开更多
关键词 审计人员 道德辨识 解释责任 道德强度 道德决策
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伦理问题、道德强度与供应商伦理管理 被引量:3
11
作者 陈银飞 《商业研究》 CSSCI 北大核心 2011年第2期31-36,共6页
供应商的伦理问题涉及人权、环境、多样化、慈善与安全等方面,不同伦理问题的道德强度不同,企业决策者对供应商不同伦理问题的重视程度也不同。运用层次分析法,给出道德强度的结果严重度、社会共识、结果发生可能性、时间急迫性、接近... 供应商的伦理问题涉及人权、环境、多样化、慈善与安全等方面,不同伦理问题的道德强度不同,企业决策者对供应商不同伦理问题的重视程度也不同。运用层次分析法,给出道德强度的结果严重度、社会共识、结果发生可能性、时间急迫性、接近性、结果集中度等六个维度的相对权重,根据道德强度各维度的相对重要性,对供应商不同的伦理权重进行排序。 展开更多
关键词 伦理问题 道德强度 供应商伦理管理 层次分析法
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《体育道德强度量表》的编制与检验 被引量:3
12
作者 祝大鹏 赵鹏 陈梦伶 《武汉体育学院学报》 CSSCI 北大核心 2014年第10期57-61,共5页
选取796运动员(男性=463,女性=333)为被试,采用访谈法、问卷调查法对体育道德强度进行研究,编制了《体育道德强度量表》,并检验其信效度。结果表明,体育道德强度包括结果大小、社会舆论、效应可能性、时间即刻性、亲密性和效应集中性6... 选取796运动员(男性=463,女性=333)为被试,采用访谈法、问卷调查法对体育道德强度进行研究,编制了《体育道德强度量表》,并检验其信效度。结果表明,体育道德强度包括结果大小、社会舆论、效应可能性、时间即刻性、亲密性和效应集中性6个维度。结构方程模型检验结果显示,体育道德模型拟合指数分别为χ2(400)=1071.200,χ2/df=2.678,CFI=0.896,RMSEA=0.047,IFI=0.901,NFI=0.864。效标效度检验表明,体育道德强度与运动员在体育比赛中的亲社会行为之间表现出了显著性正相关(p<0.05),而与反社会行为之间表现出了显著性负相关(p<0.05)。《体育道德强度量表》具有良好信效度,可以有效测量运动员体育道德强度水平。 展开更多
关键词 体育 道德 道德强度 运动员 体育社会心理 运动心理学
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村镇银行伦理决策的道德强度——基于湖南的实证 被引量:2
13
作者 丁瑞莲 黄葱 《长沙理工大学学报(社会科学版)》 2017年第3期84-88,共5页
道德强度是组织伦理决策的一个决定性因素。文章将乡土情景嵌入约翰·琼斯关于伦理决策的问题权变模型,对湖南省村镇银行伦理决策中道德强度的影响因素进行验证,结果发现:村镇银行伦理决策的道德强度因素与约翰·琼斯的问题权... 道德强度是组织伦理决策的一个决定性因素。文章将乡土情景嵌入约翰·琼斯关于伦理决策的问题权变模型,对湖南省村镇银行伦理决策中道德强度的影响因素进行验证,结果发现:村镇银行伦理决策的道德强度因素与约翰·琼斯的问题权变模型不一致,其道德强度的影响因子是社会一致性、影响的集中性、结果发生的可能性及后果的严重性,其中社会一致性是道德强度最敏感的因素。以乡土伦理整合于村镇银行治理,在制度层面营造良好的组织伦理氛围,对村镇银行的信贷关系管理具有重要意义。 展开更多
关键词 村镇银行 道德强度 伦理决策 因子分析
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消费者下载非法在线音乐意图影响因素研究 被引量:2
14
作者 于洪彦 郑绍成 黄琪雯 《管理学报》 CSSCI 2009年第10期1392-1398,共7页
以偶像崇拜为调整变量,探讨其对道德强度、知觉风险与消费者下载非法在线音乐意图间之关系是否具有干扰影响。研究结果表明:消费者道德强度对消费者下载非法在线音乐意图不具显著影响;消费者知觉风险对消费者下载非法在线音乐具显著影响... 以偶像崇拜为调整变量,探讨其对道德强度、知觉风险与消费者下载非法在线音乐意图间之关系是否具有干扰影响。研究结果表明:消费者道德强度对消费者下载非法在线音乐意图不具显著影响;消费者知觉风险对消费者下载非法在线音乐具显著影响;偶像崇拜对道德强度、知觉风险与消费者下载非法在线音乐意图间之关系具有部分干扰效果。 展开更多
关键词 道德强度 知觉风险 偶像崇拜 音乐盗版行为
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中国直销渠道中道德强度对代理商伦理决策的影响 被引量:1
15
作者 刘文娟 倪跃峰 《辽东学院学报(社会科学版)》 2015年第1期92-98,共7页
本研究以伦理两难为切入点,探讨直销渠道中代理商的伦理决策过程以及道德强度对其伦理决策三阶段的影响。在文献综述和对直销代理商访谈的基础上,作者结合直销特点设计情境问卷对确定主题进行实证研究。研究结果表明:1.直销渠道中,代理... 本研究以伦理两难为切入点,探讨直销渠道中代理商的伦理决策过程以及道德强度对其伦理决策三阶段的影响。在文献综述和对直销代理商访谈的基础上,作者结合直销特点设计情境问卷对确定主题进行实证研究。研究结果表明:1.直销渠道中,代理商的伦理认知与伦理判断之间显著正相关、伦理认知与伦理意向之间显著负相关、伦理判断与伦理意向之间显著负相关。2.直销代理商的道德强度与伦理认知、伦理判断呈正相关关系,与伦理意向呈负相关关系。3.直销渠道中,道德强度中的结果大小、社会共识、效应可能性三个维度对代理商伦理决策三阶段均有显著影响,效应集中性维度仅在一个情境中对伦理判断具有显著影响。 展开更多
关键词 直销渠道 道德强度 直销代理商 伦理决策 中国
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网络欺骗情境中大学生道德行为自我管理研究
16
作者 唐芳贵 《衡阳师范学院学报》 2013年第4期132-135,共4页
运用网络欺骗情境对352名大学生进行了研究,考察了道德行为自我管理的过程及内部机制。结果表明,道德强度、个人道德哲学和德性自我意象均能显著影响大学生的道德行为自我管理过程,内疚能正向预测行为控制认知,并对道德判断和行为控制... 运用网络欺骗情境对352名大学生进行了研究,考察了道德行为自我管理的过程及内部机制。结果表明,道德强度、个人道德哲学和德性自我意象均能显著影响大学生的道德行为自我管理过程,内疚能正向预测行为控制认知,并对道德判断和行为控制认知具有中介效应,德性自我意象对道德判断和行为控制认知具有调节效应。 展开更多
关键词 道德强度 道德哲学 内疚 德性自我意象 行为自我管理 网络欺骗
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体育道德强度与体育专业大学生比赛中亲-反社会行为的关系:体育道德推脱的中介作用 被引量:4
17
作者 祝大鹏 漆昌柱 《武汉体育学院学报》 CSSCI 北大核心 2022年第12期78-84,共7页
体育道德强度反映了个体对体育情境中道德事件本身道德性质的认知水平,对于个体在运动中的体育道德行为具有重要影响。研究以568名体育专业大学生(男生307名,女生261名,平均年龄=19.1±1.04)为被试进行问卷调查,通过数理统计检验体... 体育道德强度反映了个体对体育情境中道德事件本身道德性质的认知水平,对于个体在运动中的体育道德行为具有重要影响。研究以568名体育专业大学生(男生307名,女生261名,平均年龄=19.1±1.04)为被试进行问卷调查,通过数理统计检验体育道德强度与体育专业大学生比赛中亲-反社会行为之间的关系和体育道德推脱在体育道德强度与比赛中亲-反社会行为关系中的中介作用。结果显示,体育道德强度与体育专业大学生比赛中的亲社会行为之间存在显著正相关,与比赛中的反社会行为之间存在显著负相关;体育道德推脱对体育道德强度和比赛中亲-反社会行为之间关系均表现出了显著的中介效应。研究表明,体育道德强度一方面直接影响体育专业大学生比赛中的亲-反社会行为,另一方面通过体育道德推脱的中介作用对比赛中的亲-反社会行为产生影响。 展开更多
关键词 运动心理学 体育道德强度 体育专业大学生 比赛中亲-反社会行为 体育道德推脱
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关系强度与非对称性对宽恕意愿的影响 被引量:5
18
作者 李瑞强 李永强 张雪莲 《财经科学》 CSSCI 北大核心 2015年第5期97-109,共13页
宽恕对提升组织绩效有积极作用。本文研究了关系强度与关系非对称性对宽恕意愿的影响,并探讨了行为的非道德强度对前述关系的调节作用。通过460个样本的2个组间情境实验发现:第一,关系强度正向影响宽恕意愿,关系强度越高,宽恕意愿越容... 宽恕对提升组织绩效有积极作用。本文研究了关系强度与关系非对称性对宽恕意愿的影响,并探讨了行为的非道德强度对前述关系的调节作用。通过460个样本的2个组间情境实验发现:第一,关系强度正向影响宽恕意愿,关系强度越高,宽恕意愿越容易产生;第二,非对称性关系中,处于强势地位的一方,宽恕意愿更强;第三,非道德强度调节了关系非对称性对宽恕意愿的影响,在面对非道德强度低的场景时处于强势地位的一方其宽恕意愿更强,而面对非道德强度高的场景时处于弱势地位的一方其宽恕意愿更强。因此,团队管理者应致力于提升团队成员间的关系强度,并更多关注关系非对称性中处于弱势的一方。 展开更多
关键词 关系强度 关系非对称性 宽恕意愿 非道德强度
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