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民族特质、风险意识、就业环境对新疆维吾尔族农村劳动力外出务工意愿的影响
被引量:
3
1
作者
李光明
马磊
孙明霞
《地域研究与开发》
CSSCI
CSCD
北大核心
2017年第6期160-164,共5页
基于新疆701份维吾尔族农村劳动力调查样本数据,从民族特质、风险意识、就业环境3个层面对托达罗模型(Todaro model)中的其他因素进行拓展,引入个人特征为控制变量,对影响维吾尔族农村劳动力外出务工意愿的社会因素进行系统分析。结果表...
基于新疆701份维吾尔族农村劳动力调查样本数据,从民族特质、风险意识、就业环境3个层面对托达罗模型(Todaro model)中的其他因素进行拓展,引入个人特征为控制变量,对影响维吾尔族农村劳动力外出务工意愿的社会因素进行系统分析。结果表明:(1)汉语沟通能力、清真饮食等民族特质因素为负向影响,赞成女性外出务工呈正向影响;(2)风险意识因素(风险整体预期、是否担心被歧视、是否想到维权)削弱了外出务工意愿;(3)对城镇就业环境的总体认知、政策安全环境、就业条件的认识提升了外出务工意愿;(4)个人特征中年龄呈负向影响,男性的外出务工意愿强于女性,未婚的维吾尔族农村劳动力外出务工意愿更强。
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关键词
托达罗模型
民族特质
风险意识
就业环境
维吾尔族农村劳动力
外出务工意愿
新疆
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职称材料
人力资本存量对维吾尔族农村劳动力外出务工意愿的影响分析
被引量:
1
2
作者
李光明
孙明霞
《湖北农业科学》
2016年第6期1607-1611,1616,共6页
基于2011年新疆701份维吾尔族农村劳动力样本数据,运用有序Probit模型,从人力资本层面,结合经济因素、社会资本因素对影响维吾尔族农村劳动力外出务工意愿的因素进行实证分析。结果表明,人力资本因素中的身体素质、非农技能和汉语水平...
基于2011年新疆701份维吾尔族农村劳动力样本数据,运用有序Probit模型,从人力资本层面,结合经济因素、社会资本因素对影响维吾尔族农村劳动力外出务工意愿的因素进行实证分析。结果表明,人力资本因素中的身体素质、非农技能和汉语水平是影响维族农村劳动力外出意愿的重要因素。对维吾尔族农村劳动力而言,非经济因素是影响其外出意愿的首要因素,且这种影响并不依赖于经济因素。
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关键词
人力资本
经济因素
社会资本
维吾尔族劳动力外出意愿
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职称材料
个人禀赋对云南少数民族地区农村劳动力外出务工意愿的影响
3
作者
李丽莎
杨芳
《贵州农业科学》
CAS
2018年第12期159-162,共4页
为有效推进少数民族地区农村劳动力外出务工,带动地区经济发展,以云南少数民族地区农村劳动力作为调查对象,于2016年3—9月发放200份调查问卷,回收有效问卷192份,采用Ordered Logistic回归模型分析个人禀赋(年龄、性别、婚姻状况、教育...
为有效推进少数民族地区农村劳动力外出务工,带动地区经济发展,以云南少数民族地区农村劳动力作为调查对象,于2016年3—9月发放200份调查问卷,回收有效问卷192份,采用Ordered Logistic回归模型分析个人禀赋(年龄、性别、婚姻状况、教育程度、民族文化习惯、家乡经济条件)对少数民族地区农村劳动力外出务工意愿的影响。结果表明:云南少数民族地区农村劳动力的年龄、家乡经济条件、受教育程度对外出务工意愿具有显著正向影响,男性外出务工的意愿强于女性,婚姻状态对外出务工意愿影响不显著,民族文化习惯对外出务工意愿具有显著负向影响。同时针对调查结果,提出了有效引导民族地区农村劳动力外出务工的建议。
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关键词
个人禀赋
少数民族地区农村劳动力
外出务工意愿
云南
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职称材料
题名
民族特质、风险意识、就业环境对新疆维吾尔族农村劳动力外出务工意愿的影响
被引量:
3
1
作者
李光明
马磊
孙明霞
机构
石河子大学兵团金融发展研究中心
石河子大学经济与管理学院
出处
《地域研究与开发》
CSSCI
CSCD
北大核心
2017年第6期160-164,共5页
基金
国家社会科学基金项目(11BSH021
16BMZ071)
文摘
基于新疆701份维吾尔族农村劳动力调查样本数据,从民族特质、风险意识、就业环境3个层面对托达罗模型(Todaro model)中的其他因素进行拓展,引入个人特征为控制变量,对影响维吾尔族农村劳动力外出务工意愿的社会因素进行系统分析。结果表明:(1)汉语沟通能力、清真饮食等民族特质因素为负向影响,赞成女性外出务工呈正向影响;(2)风险意识因素(风险整体预期、是否担心被歧视、是否想到维权)削弱了外出务工意愿;(3)对城镇就业环境的总体认知、政策安全环境、就业条件的认识提升了外出务工意愿;(4)个人特征中年龄呈负向影响,男性的外出务工意愿强于女性,未婚的维吾尔族农村劳动力外出务工意愿更强。
关键词
托达罗模型
民族特质
风险意识
就业环境
维吾尔族农村劳动力
外出务工意愿
新疆
Keywords
Todaro
model
ethnic
characteristics
risk
awareness
employment
conditions
Uygur
rural
labor
force
migrant
working
willingness
Xinjiang
分类号
C965 [经济管理—人力资源管理]
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职称材料
题名
人力资本存量对维吾尔族农村劳动力外出务工意愿的影响分析
被引量:
1
2
作者
李光明
孙明霞
机构
石河子大学商学院
石河子大学兵团金融发展研究中心
出处
《湖北农业科学》
2016年第6期1607-1611,1616,共6页
基金
国家哲学社会科学基金项目(11BSH021)
教育部青年基金项目(13YJCZH256)
新疆研究生科研创新项目(XJGRI2014045)
文摘
基于2011年新疆701份维吾尔族农村劳动力样本数据,运用有序Probit模型,从人力资本层面,结合经济因素、社会资本因素对影响维吾尔族农村劳动力外出务工意愿的因素进行实证分析。结果表明,人力资本因素中的身体素质、非农技能和汉语水平是影响维族农村劳动力外出意愿的重要因素。对维吾尔族农村劳动力而言,非经济因素是影响其外出意愿的首要因素,且这种影响并不依赖于经济因素。
关键词
人力资本
经济因素
社会资本
维吾尔族劳动力外出意愿
Keywords
human
capital
economic
factors
social
capital
Uygur
labor
migrant
working
willingness
分类号
C965 [经济管理—人力资源管理]
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职称材料
题名
个人禀赋对云南少数民族地区农村劳动力外出务工意愿的影响
3
作者
李丽莎
杨芳
机构
云南民族大学管理学院
出处
《贵州农业科学》
CAS
2018年第12期159-162,共4页
基金
云南省教育厅科研项目"教育对云南少数民族农村劳动力流动的影响"(2015Y237)
文摘
为有效推进少数民族地区农村劳动力外出务工,带动地区经济发展,以云南少数民族地区农村劳动力作为调查对象,于2016年3—9月发放200份调查问卷,回收有效问卷192份,采用Ordered Logistic回归模型分析个人禀赋(年龄、性别、婚姻状况、教育程度、民族文化习惯、家乡经济条件)对少数民族地区农村劳动力外出务工意愿的影响。结果表明:云南少数民族地区农村劳动力的年龄、家乡经济条件、受教育程度对外出务工意愿具有显著正向影响,男性外出务工的意愿强于女性,婚姻状态对外出务工意愿影响不显著,民族文化习惯对外出务工意愿具有显著负向影响。同时针对调查结果,提出了有效引导民族地区农村劳动力外出务工的建议。
关键词
个人禀赋
少数民族地区农村劳动力
外出务工意愿
云南
Keywords
personal
endowment
rural
labor
force
in
minority
area
migrant
work
willingness
Yunnan
分类号
S-9 [农业科学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
民族特质、风险意识、就业环境对新疆维吾尔族农村劳动力外出务工意愿的影响
李光明
马磊
孙明霞
《地域研究与开发》
CSSCI
CSCD
北大核心
2017
3
下载PDF
职称材料
2
人力资本存量对维吾尔族农村劳动力外出务工意愿的影响分析
李光明
孙明霞
《湖北农业科学》
2016
1
下载PDF
职称材料
3
个人禀赋对云南少数民族地区农村劳动力外出务工意愿的影响
李丽莎
杨芳
《贵州农业科学》
CAS
2018
0
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职称材料
已选择
0
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