某医院330名医务人员职业倦怠现状及影响因素分析 被引量：34

1

作者 田晋 张莎 《重庆医学》 CAS 2018年第28期3684-3687,共4页

目的描述医务人员职业倦怠现状及影响因素,提出预防职业倦怠的策略。方法采用整群抽样的方法,将某二级甲等综合医院的医护人员343名作为研究对象,对其进行职业倦怠、压力源及应对方式的问卷调查。结果二甲医院医务人员的职业倦怠现象比... 目的描述医务人员职业倦怠现状及影响因素,提出预防职业倦怠的策略。方法采用整群抽样的方法,将某二级甲等综合医院的医护人员343名作为研究对象,对其进行职业倦怠、压力源及应对方式的问卷调查。结果二甲医院医务人员的职业倦怠现象比较普遍,处于中度水平,41.2%的医务人员处于重度情绪衰竭;护理人员比医生的职业倦怠程度严重;学历越高情绪衰竭程度越低,职业效能越高。职称越高情感疏远程度越低,职业效能越高(P<0.05)。压力源是职业倦怠的促成因素,学历、职称、积极的应对方式是职业倦怠的保护因素(P<0.05)。结论医务人员的职业倦怠须引起重视,通过建立完善的人才绩效、培训机制及组织支持可以改善医务人员的职业倦怠状况。 展开更多

关键词 厌倦 职业性 医务人员 压力 应对方式

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医护人员对患者报告结局认知和态度的质性研究 被引量：10

2

作者 黄跃师 朱豫琪 +4 位作者 杨瑒 张雯 蔡婷婷 臧娴 袁长蓉 《护士进修杂志》 2021年第12期1117-1123,共7页

目的了解国内医护人员对患者报告结局的认知和态度,为患者报告结局在临床的推广和应用提供参考。方法采用目的性选样法选取10名医护人员进行半结构性访谈,应用Claizzi现象学资料7步分析法分析资料。结果经编码和提炼,得出4大主题共14个... 目的了解国内医护人员对患者报告结局的认知和态度,为患者报告结局在临床的推广和应用提供参考。方法采用目的性选样法选取10名医护人员进行半结构性访谈,应用Claizzi现象学资料7步分析法分析资料。结果经编码和提炼,得出4大主题共14个类属:(1)新概念:“接触较少”“概念不清”。(2)肯定价值:“帮助全面评估”“辅助医疗决策”“尊重主观体验”“丰富科研数据”“改善医患关系”。(3)认知疑惑:“增加工作量”“干扰判断”“翻译差异”“评价方法”。(4)应用困难:“填写质量”“患者意愿”“中国国情”。结论受访医护人员对患者报告结局这一理念普遍持积极和开放的态度,但对患者报告结局的认知程度较低,今后需加强医护人员对患者报告结局认知的相关培训,并针对医护人员提出的可能存在的应用困难开展更深入的临床研究,研发方便实施和推广的应用工具,制定科学可行的应用方案,以促进患者报告结局在临床的落地。 展开更多

关键词 医护人员 患者报告结局 认知 态度 质性研究

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医务人员感染性暴露后预防措施干预效果分析 被引量：7

3

作者 吴燕 郭金凤 +3 位作者 马玲 薛倩倩 李宁 岳霞 《中国卫生标准管理》 2017年第25期10-12,共3页

目的监测员工发生感染性职业暴露后预防措施落实情况,提高员工对暴露后防控措施的认知水平,减少职业感染的发生。方法从医院异常事件上报管理系统中收集2014年1月—2015年12月感染性职业暴露上报数据进行统计分析。结果 2014和2015年每... 目的监测员工发生感染性职业暴露后预防措施落实情况,提高员工对暴露后防控措施的认知水平,减少职业感染的发生。方法从医院异常事件上报管理系统中收集2014年1月—2015年12月感染性职业暴露上报数据进行统计分析。结果 2014和2015年每100张床位发生职业暴露人次为5.2和4.9,发生职业暴露的例数降低。乙型肝炎病毒为主要暴露源;暴露中以女性、护士、工作年限小于5年为主,分别占81.8%、52.4%、60.1%;发生地点主要集中于病区、手术间。暴露后立即局部处理、上报以及分别在基线检查、1个月、3个月、6个月及1年进行相关血源性疾病检验及随访的比例明显提高。失访人数明显减少,且集中在实习及进修的医护人员。结论发生职业暴露后选择恰当检查与预防措施是减少职业感染的保障。 展开更多

关键词 医务人员 感染性职业暴露 现状 职业感染

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医患关系影响因素及多视角对策研究——以宁夏地区为例 被引量：6

4

作者 杨雪梅 任天波 《中国医学伦理学》 2017年第9期1103-1106,共4页

目的通过研究分析找出当前社会中引起医患关系紧张的原因及影响因素,并探讨相应的解决措施和对策。方法选取宁夏地区5所公立医院进行问卷调查,应用SPSS17.0数据分析系统软件进行分析,结合现场个案访谈结果,分析医患关系的影响因素。结... 目的通过研究分析找出当前社会中引起医患关系紧张的原因及影响因素,并探讨相应的解决措施和对策。方法选取宁夏地区5所公立医院进行问卷调查,应用SPSS17.0数据分析系统软件进行分析,结合现场个案访谈结果,分析医患关系的影响因素。结果调查结果显示,对医务人员评价不满意度高达87.9%;引起医患关系紧张的原因主要集中在:医保不完善;医疗体制不合理;媒体负面报道,部分患者的期望太高;医患之间缺乏足够的信任和沟通。结论针对影响医患关系的诸多因素,从政府管理机制、全民医疗保障体系的完善、引进社会第三方参与、正确引导舆论媒体等多视角提出改善医患关系的对策。 展开更多

关键词 医患关系 医务人员 医患沟通 医患信任

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关于中医院住院医师规范化培训医生心肺复苏疲劳度的研究 被引量：5

5

作者 曾瑞峰 张伟 +4 位作者 陈维生 李荣满 谭彩霞 任阳 李俊 《临床急诊杂志》 CAS 2018年第3期191-195,共5页

目的:了解中医院住院医师规范化培训医生(规培生)在心肺复苏(CPR)过程中的疲劳情况。方法:观察2017-03-2017-09期间广东省中医院规培生在2min CPR前后的生理数据、自认劳累分级量表(RPE)评分、疲劳评定量表14(FS-14)评分,进行自身前后... 目的:了解中医院住院医师规范化培训医生(规培生)在心肺复苏(CPR)过程中的疲劳情况。方法:观察2017-03-2017-09期间广东省中医院规培生在2min CPR前后的生理数据、自认劳累分级量表(RPE)评分、疲劳评定量表14(FS-14)评分,进行自身前后对照。结果:研究共纳入146例受试者,剔除16例数据不完整者。130例受试者CPR前后的生理数据、RPE、FS-14进行配对样本t检验,受试者按压前后的心率、呼吸、血氧饱和度、RPE、FS-14差异均有统计学意义(P<0.01)。男女受试者按压前后的心率、呼吸、血氧饱和度、RPE、FS-14差异无统计学意义。结论:规培生在2min的CPR后,躯体疲劳抑或脑力疲劳都无法避免。我们需通过日常科学的训练,加快施救者轮换来提高复苏的质量。 展开更多

关键词 医护人员 疲劳 心肺复苏 住院医师规范化培训

原文传递

546名医务人员心理健康状况调查 被引量：5

6

作者 苏畅 林熙 +1 位作者 林曙光 钟文铃 《海南医学》 CAS 2013年第20期3094-3095,共2页

目的了解医务人员心理健康状况。方法采用贝克抑郁自评量表评估546名医务人员的心理健康状况。结果被调查医务人员抑郁量表平均得分(17.67±4.71)分,抑郁检出率为42.31%。抑郁检出率随医务人员学历增高而增加,本科及以上学历的医务... 目的了解医务人员心理健康状况。方法采用贝克抑郁自评量表评估546名医务人员的心理健康状况。结果被调查医务人员抑郁量表平均得分(17.67±4.71)分,抑郁检出率为42.31%。抑郁检出率随医务人员学历增高而增加,本科及以上学历的医务人员抑郁检出率为52.52%,高于其他学历。参加体育锻炼医务人员抑郁检出率为30.97%,不参加体育锻炼医务人员抑郁检出率53.24%,后者高于前者,差异有统计学意义(P<0.01)。结论医务人员抑郁检出率接近全国水平,医务人员心理健康不容忽视,应采取健康教育、心理疏导及体育锻炼等措施加以疏导和改善。 展开更多

关键词 医务人员 抑郁 锻炼

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新冠肺炎定点收治医院和精神专科医院医务人员心理状况调查 被引量：5

7

作者 李颖 赵贺 +3 位作者 朱雪泉 冯媛 陈旭 王刚 《临床精神医学杂志》 2020年第6期434-437,共4页

目的:通过调查北京市某新冠肺炎定点收治医院和某精神专科医院医务人员心理健康状况及影响因素,为心理干预策略提供科学依据。方法:通过微信工作群在线发放电子调查问卷,包括一般状况、情绪感受自评、应激感受量表(Perceived Stress Sca... 目的:通过调查北京市某新冠肺炎定点收治医院和某精神专科医院医务人员心理健康状况及影响因素,为心理干预策略提供科学依据。方法:通过微信工作群在线发放电子调查问卷,包括一般状况、情绪感受自评、应激感受量表(Perceived Stress Scale,PSS-10)、9项患者健康问卷(Patient Health Questionnaires,PHQ-9)、7项广泛性焦虑障碍量表(Generalized Anxiety Disorder Scale,GAD-7)对两家医院医务人员进行心理状况横断面调查,并分析影响医务人员抑郁检出率的影响因素。计量资料采用均数±标准差进行描述、Wilcooxn秩和检验,分类资料采用频数(百分比)进行描述、χ2检验,抑郁检出率的影响因素采用Logistic回归分析。结果:共回收调查问卷1051份,新冠肺炎定点收治医院和精神专科医院的抑郁检出率分别为7.6%和5.8%,焦虑检出率分别为6.7%和4.7%,两家医院差异无显著性(P>0.05);抑郁状检出率分别为62.2%和39.5%;焦虑症状检出率分别为41.1%和21.6%,差异有显著性(P<0.05)。PSS-10总分[OR=1.2,95%CI(1.0~1.3),P=0.0074]、GAD总分[O R=1.6,95%CI(1.5~1.8),P<0.001]是抑郁的危险因素,年龄、担心感染(≥5分)、疲劳(≥5分)与是否抑郁之间无显著相关性(P均>0.05)。结论:疫情对医务人员心理状态影响较大,应激反应能力和焦虑水平可能是抑郁检出率的影响因素,有必要对其开展有针对性的心理干预。 展开更多

关键词 新型冠状病毒肺炎 心理状态 医务人员 抑郁 焦虑

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上海市某医院医务人员腰背痛影响因素logistic回归分析 被引量：4

8

作者 胡青坡 陆少艳 +1 位作者 顾建红 余波 《中国预防医学杂志》 CAS CSCD 2018年第2期111-115,共5页

目的了解医务人员腰背痛发生现状及其影响因素。方法以上海市某医院在职员工作为研究对象进行问卷调查,应用logistic回归分析探讨医务人员腰背痛发生的影响因素。结果医务人员腰背痛患病率为32.44%(313/965)。Logistic回归分析显示,行... 目的了解医务人员腰背痛发生现状及其影响因素。方法以上海市某医院在职员工作为研究对象进行问卷调查,应用logistic回归分析探讨医务人员腰背痛发生的影响因素。结果医务人员腰背痛患病率为32.44%(313/965)。Logistic回归分析显示,行政岗位(OR=0.078,95%CI:0.021~0.285),医疗岗位(OR=0.401,95%CI:0.205~0.785)腰背痛发生率低于后勤岗位;工作年限≤3年(OR=0.447,95%CI:0.276~0.723);人员配备合理(OR=0.568,95%CI:0.371~0.869)腰背痛发生率低;生物钟调节能力一般(OR=2.001,95%CI:1.257~3.186);场所有异味(OR=1.787,95%CI:1.159~2.755)腰背痛发生率高。结论医务人员腰背痛发生率与组织管理、职业防护培训、个体特征、工作环境有关,建议采取综合措施预防和控制医务人员腰背痛。 展开更多

关键词 医务人员 腰背痛 影响因素 LOGISTIC回归分析 岗位 工作年限

原文传递

美沙酮门诊医务人员职业倦怠成因分析及对策 被引量：3

9

作者 张光群 《中国药物滥用防治杂志》 CAS 2013年第6期315-318,共4页

美沙酮维持治疗在我国禁毒防艾工作中发挥了重要的积极作用,但美沙酮门诊医务人员的职业倦怠问题却日益突出。本文从工作实践角度出发,对美沙酮门诊医务人员的职业倦怠问题的形成原因进行详细分析,并针对性地提出医务人员职业倦怠的预... 美沙酮维持治疗在我国禁毒防艾工作中发挥了重要的积极作用,但美沙酮门诊医务人员的职业倦怠问题却日益突出。本文从工作实践角度出发,对美沙酮门诊医务人员的职业倦怠问题的形成原因进行详细分析,并针对性地提出医务人员职业倦怠的预防措施,以期有助于美沙酮维持治疗的可持续发展。 展开更多

关键词 职业倦怠 美沙酮维持治疗 医务人员 成因 对策

原文传递

精神科医务人员压力来源分析及疏导 被引量：3

10

作者 蔡霞 《中国卫生工程学》 CAS 2013年第6期510-511,513,共3页

目的对湖南省衡阳市第一精神病医院部分医务人员进行压力来源分析,并对其进行心理疏导,以帮助医护人员减轻工作压力,提高工作质量。方法对湖南省衡阳市第一精神病医院41名医护人员进行SCL-90和Grey-Toft和Anerson护理工作压力问卷调查... 目的对湖南省衡阳市第一精神病医院部分医务人员进行压力来源分析,并对其进行心理疏导,以帮助医护人员减轻工作压力,提高工作质量。方法对湖南省衡阳市第一精神病医院41名医护人员进行SCL-90和Grey-Toft和Anerson护理工作压力问卷调查和心理疏导,以探讨压力源和合理疏导方法。结果年龄30岁以下所受压力大于30岁以上,男性高于女性,工作年限5年以下者高于5年以上者,文化程度本科以上者高于其他,差异均有统计学意义(均P<0.05);职称对压力无影响,差异无统计学意义(P>0.05);医生压力主要来源前3位分别是专业及工作(2.91±1.31)、工作量和时间分配(2.84±1.08)和工作环境(2.69±1.41),护士压力主要来源前3位分别是专业及工作(2.87±1.64)、患者方面(2.82±1.58)和工作量及时间分配(2.51±1.25);心理疏导后,医务人员在SCL-90的强迫、焦虑、抑郁、人际关系、敌对5方面与疏导前表现出区别,差异有统计学意义(P<0.05),在躯体化、恐怖、偏执和精神病性4方面与疏导前无区别,差异无统计学意义(P>0.05)。结论精神科医务人员压力大,心理状况不佳,需要针对性疏导和干预。 展开更多

关键词 精神科 医务人员 工作压力 疏导

原文传递

医务人员职业道德法律化的必要性分析 被引量：3

11

作者 范重光 《中国医学伦理学》 2005年第5期66-67,共2页

基于职业道德的社会作用,以及职业道德与法律的关系,从理论和实践两个方面论述了医务人员职业道德法律化的必要性。

关键词 医务人员 职业道德 法律化

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重症肾脏病医护人员对营养风险筛查工具的认识及体验 被引量：1

12

作者 陈艺虹 姜明霞 +3 位作者 王永红 朱丹丹 曹虎男 吕桂兰 《肠外与肠内营养》 CAS CSCD 北大核心 2022年第1期41-45,共5页

目的:了解重症肾脏病医护人员对营养风险筛查工具的认识及体验,帮助规范临床营养风险筛查,为后续构建针对性的营养风险筛查工具提供参考。方法:运用现象学研究方法,对17名医护人员进行半结构式深度访谈,采用Colaizzi 7步分析法整理访谈... 目的:了解重症肾脏病医护人员对营养风险筛查工具的认识及体验,帮助规范临床营养风险筛查,为后续构建针对性的营养风险筛查工具提供参考。方法:运用现象学研究方法,对17名医护人员进行半结构式深度访谈,采用Colaizzi 7步分析法整理访谈资料。结果:提炼出3个主题,医护人员对营养风险筛查工具的认知较为局限;现有工具不能真实反映重症肾脏病病人营养风险;理想的重症肾脏病病人营养风险筛查工具条目建议。结论:目前重症肾脏病病人营养风险筛查有待进一步规范,应加强医护人员规范化知识培训,充分利用多学科合作,助推构建专科特异性营养筛查工具,从而早期筛查病人营养风险。 展开更多

关键词 重症肾脏病 营养 风险筛查 医护人员 质性研究

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医务人员职业损伤现状分析及预防 被引量：1

13

作者 朱小琴 杨少玲 罗穗英 《海南医学院学报》 CAS 2010年第4期518-520,共3页

目的:通过对医务人员职业损伤的原因、危险因素的调查分析,制定预防和处理措施。方法:采用整群抽样、回顾性调查的方法,对2007～2008年我院及周边6家医院3303名的医务人员职业损伤情况进行调查。结果:3303名医务人员中发生职业损伤675名... 目的:通过对医务人员职业损伤的原因、危险因素的调查分析,制定预防和处理措施。方法:采用整群抽样、回顾性调查的方法,对2007～2008年我院及周边6家医院3303名的医务人员职业损伤情况进行调查。结果:3303名医务人员中发生职业损伤675名(20.5%)。易发生职业损伤的医务人员主要为护士,发生率为39.3%,其次为麻醉师,占19.1%;职业损伤原因中防护不够(56.1%)占第一位,其次为违反操作规程(29.8%);职业损伤发生地点主要集中在急诊科(16.7%),其次是化验室(10.5%);职业损伤发生时机以操作抽血或注射后拔针、静脉输液后拔针过程中高危,占55.3%;其次为手术过程中,占15.1%。结论:医务人员职业损伤应制定职业损伤预防处理方案,从预防入手,注意安全操作;须增强防护意识,提高自我防护能力以降低职业损伤的发生率。 展开更多

关键词 医务人员 职业危害 防护

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关于“山西开展医德医风专项整治行动”的思考

14

作者 尹梅 宋晓琳 王彧 《中国医学伦理学》 2019年第11期1430-1433,共4页

"医生拍照不救人"事件之后,相关政府职能部门出台了"随手拍"政策,其直接目的是利用新媒体工具将舆论监督管理的公权力分担给普通公众,一方面遏制不良事件的发生,另一方面提升公众的积极参与性。但在此过程中,涉及... "医生拍照不救人"事件之后,相关政府职能部门出台了"随手拍"政策,其直接目的是利用新媒体工具将舆论监督管理的公权力分担给普通公众,一方面遏制不良事件的发生,另一方面提升公众的积极参与性。但在此过程中,涉及政府职能部门的公共服务能力,涉及利益主体的合理合法权利义务的维护和履行,涉及社会信任体系的构建,更涉及对偶发事件之后政策出台的合理性、客观性、科学性、有效性及践行性的讨论和评价。因此,针对因医德医风而发生的医疗事件,政府职能部门在积极应对的同时,还应把握其背后的职责及服务公众的根本宗旨,从而维护各方主体的根本利益。 展开更多

关键词 医德医风建设 医务人员 医患互信 监督方式

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拉萨市基层医护人员生命质量及影响因素调查研究 被引量：2

15

作者 张蝶 程如愿 +2 位作者 蔡旺 贡嘎曲杰 德吉 《中国当代医药》 2017年第8期157-159,共3页

目的了解拉萨市基层医护人员的生命质量现状及其影响因素,为政府出台相关政策、改善医护人员的生命质量提供相关理论依据。方法于2015年9月~2016年8月对抽取的拉萨市4所县人民医院的基层医护人员采用WHOQOL-BREF量表中文版进行问卷调查... 目的了解拉萨市基层医护人员的生命质量现状及其影响因素,为政府出台相关政策、改善医护人员的生命质量提供相关理论依据。方法于2015年9月~2016年8月对抽取的拉萨市4所县人民医院的基层医护人员采用WHOQOL-BREF量表中文版进行问卷调查。结果与国内常模比较,藏族医护人员的总体感觉及健康状况得分显著高于国内常模(P<0.05),差异有统计学意义;其余各领域比较差异均无统计学意义(P>0.05);汉族医护人员的各领域及总体感觉与健康状况得分显著低于国内常模,差异有统计学意义(P<0.05)。民族、婚姻、疾病、家庭摩擦和食欲是影响基层医护人员生命质量的因素(P<0.05)。结论藏族医护人员的生命质量较好,汉族医护人员的生命质量有待提高;医护人员生命质量受多因素的影响,同时基层医院缺乏高学历人才及医护比例不均衡的现状有待改善。 展开更多

关键词 拉萨 基层医护人员 生命质量 WHOQOL-BREF量表

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