管理层过度自信与企业社会责任履行 被引量：20

1

作者 李思飞 侯梦虹 王迪 《金融评论》 CSSCI 北大核心 2015年第5期58-69,124,共12页

近年来,在我国经济飞速发展的同时,企业社会责任问题频发,引发了越来越多的公众关注,企业社会责任逐渐成为衡量企业综合实力的核心指标之一。本文以全国私营企业调研数据为样本,基于行为金融学中关于管理者过度自信的假设,就管理者过度... 近年来,在我国经济飞速发展的同时,企业社会责任问题频发,引发了越来越多的公众关注,企业社会责任逐渐成为衡量企业综合实力的核心指标之一。本文以全国私营企业调研数据为样本,基于行为金融学中关于管理者过度自信的假设,就管理者过度自信对于企业社会责任履行状况的影响进行了实证研究,并进一步考察家族涉入对这种影响的作用。实证结果表明,管理者过度自信与企业社会责任履行情况呈正相关关系,而进一步的研究结果表明,家族涉入会加强管理者过度自信对企业社会责任的影响。 展开更多

关键词 管理者过度自信 家族涉入 企业社会责任 家族企业

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管理者过度自信、海外收购及其经济后果——基于“兖州煤业”的案例研究 被引量：12

2

作者 邓路 徐睿阳 +1 位作者 谷宇 廖明情 《管理评论》 CSSCI 北大核心 2016年第11期252-263,共12页

近年来,海外收购已成为中国企业实施"走出去"战略的重要途径,然而大多数海外收购并没有获得预期收益。本文以兖州煤业为研究对象,结合管理者过度自信相关理论,对兖州煤业海外收购行为、支付方式以及经济后果深入考察。研究发... 近年来,海外收购已成为中国企业实施"走出去"战略的重要途径,然而大多数海外收购并没有获得预期收益。本文以兖州煤业为研究对象,结合管理者过度自信相关理论,对兖州煤业海外收购行为、支付方式以及经济后果深入考察。研究发现:具有过度自信特质的管理者倾向于进行海外收购,且在收购时更偏好现金支付和负债融资,然而海外收购并没有提升公司业绩,反而带来负的财富效应。本文的研究结论扩展了行为金融学中管理者过度自信理论在新兴资本市场公司海外收购领域的研究范畴,同时也为"一带一路"战略下中国企业在实施海外收购时避免盲目乐观和过度自信提供了参照和借鉴。 展开更多

关键词 管理者过度自信 海外收购 经济后果

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新闻媒体情绪与企业创新投资 被引量：7

3

作者 原东良 周建 《财经论丛》 CSSCI 北大核心 2021年第10期58-69,共12页

本文以2014-2018年沪深A股上市公司为研究样本,实证检验新闻媒体情绪对企业创新投资的影响及作用机制。结果显示,新闻媒体情绪越积极,企业创新投资水平越高,在克服内生性问题及稳健性检验后,该结论仍成立。机制检验表明,新闻媒体情绪通... 本文以2014-2018年沪深A股上市公司为研究样本,实证检验新闻媒体情绪对企业创新投资的影响及作用机制。结果显示,新闻媒体情绪越积极,企业创新投资水平越高,在克服内生性问题及稳健性检验后,该结论仍成立。机制检验表明,新闻媒体情绪通过诱发管理者过度自信、吸引高级人才、提高股票流动性三个渠道促进企业创新投资。进一步分析显示,在管理层女性占比低、管理层咨询需求高、非融资融券标的情况下,新闻媒体情绪对企业创新投资的影响更大。异质性检验显示,国有产权属性弱化了新闻媒体情绪对企业创新投资的促进作用,高新技术行业属性强化了新闻媒体情绪对企业创新投资的促进作用。 展开更多

关键词 新闻媒体情绪 企业创新投资 管理者过度自信 高级人才流动 股票流动性

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金融周期是否影响困境企业反转——基于中国上市公司数据的实证研究 被引量：4

4

作者 栾佳锐 靳曙畅 《山西财经大学学报》 CSSCI 北大核心 2021年第3期68-81,共14页

以沪深两市2006—2019年的A股上市公司为样本,采用CF带通滤波法提取金融周期的短、中期波动成分并构建金融周期综合指数,分析了中国金融周期的波动特征,同时利用JAVA软件以循环筛选的方式筛选出困境反转企业,实证检验了金融周期对困境... 以沪深两市2006—2019年的A股上市公司为样本,采用CF带通滤波法提取金融周期的短、中期波动成分并构建金融周期综合指数,分析了中国金融周期的波动特征,同时利用JAVA软件以循环筛选的方式筛选出困境反转企业,实证检验了金融周期对困境企业反转的影响。研究发现,困境企业反转呈现逆周期变化,即在金融上行周期,困境企业更难实现反转,尤其是对于所处行业竞争程度高、管理者过度自信的企业来说,困境企业反转的逆周期变化更为显著。进一步的研究显示,金融上行周期主要是通过抑制困境企业的并购行为影响其反转。 展开更多

关键词 金融周期 困境企业反转 并购行为 行业竞争 管理者过度自信

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管理者过度自信、控股股东股权质押与投资效率 被引量：4

5

作者 范宝学 刘昭 《哈尔滨商业大学学报（社会科学版）》 CSSCI 2022年第2期85-96,共12页

基于管理者过度自信理论,选取2010—2018年A股上市企业的经验数据,对管理者过度自信、控股股东股权质押与投资效率三者之间的传导机制进行探讨。研究结果表明,控股股东股权质押行为在管理者过度自信与投资效率之间起到部分中介作用;在... 基于管理者过度自信理论,选取2010—2018年A股上市企业的经验数据,对管理者过度自信、控股股东股权质押与投资效率三者之间的传导机制进行探讨。研究结果表明,控股股东股权质押行为在管理者过度自信与投资效率之间起到部分中介作用;在过度投资样本中,控股股东股权质押行为在管理者过度自信与过度投资之间起到部分中介作用;在投资不足样本中,控股股东股权质押行为在管理者过度自信与投资不足之间的中介效应也十分显著;过度投资样本中控股股东股权质押行为的中介作用比投资不足样本更为显著。 展开更多

关键词 管理者过度自信 控股股东股权质押 投资效率 过度投资 投资不足

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揭示还是掩饰:上市公司内部控制缺陷披露的同群效应

6

作者 朱沛青 宋建波 荆家琪 《管理科学》 CSSCI 北大核心 2024年第2期83-98,共16页

中国上市公司内控缺陷披露信息含量尚待考证。已有研究大多从公司特征角度研究内控缺陷披露的成因,从外部个体之间互动行为的角度考察来自同群因素如何影响公司内控缺陷披露的研究较为匮乏。基于信号理论、制度理论和社会学习理论,以201... 中国上市公司内控缺陷披露信息含量尚待考证。已有研究大多从公司特征角度研究内控缺陷披露的成因,从外部个体之间互动行为的角度考察来自同群因素如何影响公司内控缺陷披露的研究较为匮乏。基于信号理论、制度理论和社会学习理论,以2011年至2022年中国A股上市公司为研究样本,采用OLS多元线性回归、固定效应模型、工具变量模型等方法,探究公司内控缺陷披露同群效应的存在性、影响因素和经济后果,即内控缺陷披露同群效应是否降低了公司未来受监管处罚的可能性。研究结果表明,内控缺陷披露存在行业同群效应,公司主要模仿行业平均披露水平而不是行业领先者;内控缺陷披露同群效应主要发生在一般缺陷而非重大或重要缺陷。通过对内控缺陷披露同群效应的影响因素研究发现,管理层过度自信是同群效应的影响因素之一,持股比例较高的CEO更不倾向于模仿其他公司的内控披露行为。通过对内控缺陷披露同群效应的经济后果研究发现,内控缺陷披露的同群效应帮助公司掩饰信息,逃脱监管惩戒。在进一步研究中发现,公司仅模仿同行公司的已整改缺陷,不模仿未整改缺陷的披露水平;竞争性模仿和交流性模仿是内控缺陷披露同群效应的形成机制。研究结果拓展了内控缺陷披露影响因素的研究边界,为深刻理解信息披露同群效应和公司内部控制缺陷披露行为提供新的经验证据,为利益相关者准确解读内部控制缺陷的信息含量、避免非真实的披露信息误导提供参考借鉴,并对监管部门优化内控信息披露政策具有一定指导价值。 展开更多

关键词 内部控制缺陷 信息披露 同群效应 模仿行为 管理层过度自信 监管惩罚

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管理者过度自信与并购决策关系研究——基于股权制衡的调节作用 被引量：3

7

作者 张权 陈昆玉 刘娟 《哈尔滨商业大学学报（社会科学版）》 CSSCI 2019年第3期74-84,共11页

选取2012-2016年在中国深圳证券交易所挂牌交易上市公司A股数据,检验管理者过度自信与企业并购决策之间的关系以及股权制衡度对管理者过度自信与并购决策之间关系的调节作用。结果表明,管理者过度自信与企业并购决策之间存在着较显著的... 选取2012-2016年在中国深圳证券交易所挂牌交易上市公司A股数据,检验管理者过度自信与企业并购决策之间的关系以及股权制衡度对管理者过度自信与并购决策之间关系的调节作用。结果表明,管理者过度自信与企业并购决策之间存在着较显著的正相关性;股权制衡度与并购决策之间呈负相关;在股权制衡度的调节下,管理者过度自信与企业并购决策之间的正相关减弱。因此,股权制衡能有效地调节管理者过度自信与并购决策之间的关系,能有效地抑制并购决策。 展开更多

关键词 股权制衡度 管理者过度自信 企业并购决策

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过度自信调节下董事会人力资本与企业R&D投入关系研究 被引量：3

8

作者 马璐 彭陈 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2016年第7期144-149,共6页

结合资源依赖理论及冲突理论,以2013-2014年中国创业板149家企业为样本,运用回归分析法考察了董事会人力资本对企业R&D投入的影响,探讨了管理者过度自信在这一过程中的调节作用。结果显示:董事会人力资本广度与企业R&D投入强度... 结合资源依赖理论及冲突理论,以2013-2014年中国创业板149家企业为样本,运用回归分析法考察了董事会人力资本对企业R&D投入的影响,探讨了管理者过度自信在这一过程中的调节作用。结果显示:董事会人力资本广度与企业R&D投入强度显著负相关;2董事会人力资本深度与企业R&D投入强度显著正相关;3管理者过度自信对董事会人力资本深度和广度与企业R&D投入之间的关系皆具有显著的负向调节作用,即管理者过度自信程度越高,董事会人力资本深度对企业R&D投入的促进效用越小,其广度对企业R&D投入的消极作用越强。 展开更多

关键词 董事会人力资本 管理者过度自信 研发投入 调节效应

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货币政策、公司战略和企业价值 被引量：1

9

作者 付佳 袁嫣 《上海立信会计金融学院学报》 2022年第4期21-30,共10页

文章利用我国沪深两市A股上市公司2011-2020年数据为样本,将宏微观研究结合起来,研究货币政策对企业价值的影响,并从公司战略的视角探讨其中介机制。研究结果表明:宽松的货币政策有助于企业价值的提升,会增加公司战略的激进性,促进企业... 文章利用我国沪深两市A股上市公司2011-2020年数据为样本,将宏微观研究结合起来,研究货币政策对企业价值的影响,并从公司战略的视角探讨其中介机制。研究结果表明:宽松的货币政策有助于企业价值的提升,会增加公司战略的激进性,促进企业创新和市场推广,从而提升了企业价值。进一步研究发现,管理层过度自信会降低宽松货币政策对企业价值的提升作用。该研究结果表明,宽松的货币政策会促进微观企业的发展而有助于实体经济的高质量发展,其对微观企业的作用也会受到来自企业自身微观特征的影响。 展开更多

关键词 货币政策 公司战略 企业价值 管理者过度自信

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管理者过度自信、盈余管理与企业绩效——基于企业产权异质性视角 被引量：1

10

作者 杨金磊 童广印 杨位留 《湖南财政经济学院学报》 2019年第1期93-101,共9页

依据行为金融学和心理学的相关理论,选取2012-2016年间沪深股市2385家企业的面板数据为样本,以企业产权异质为研究视角,将管理者过度自信、盈余管理程度及企业绩效放在同一个理论框架下,运用实证方法分析了三者之间内在的逻辑关系,结果... 依据行为金融学和心理学的相关理论,选取2012-2016年间沪深股市2385家企业的面板数据为样本,以企业产权异质为研究视角,将管理者过度自信、盈余管理程度及企业绩效放在同一个理论框架下,运用实证方法分析了三者之间内在的逻辑关系,结果发现:企业的盈余管理行为越多,其绩效水平则会越差,而且这种关系在盈余程度较强的企业中表现的更加明显;进一步研究发现,管理者过度自信行为,能够增强盈余管理对企业绩效的负向影响,而且国有企业较非国有企业,这种关系表现的更明显。 展开更多

关键词 过度自信 盈余管理程度 企业绩效 产权异质性

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债务融资类型、管理层过度自信与投资效率 被引量：1

11

作者 王秀丽 王新婵 《中国审计评论》 2018年第2期11-22,共12页

本文以我国2007—2016年间的A股上市公司为研究对象,检验不同类型债务融资对非效率投资的治理效用,并进一步探究受到管理层过度自信的调节作用下这种治理效用是否发生了变化。研究发现,债务融资可以抑制非效率投资行为,即债务治理在我... 本文以我国2007—2016年间的A股上市公司为研究对象,检验不同类型债务融资对非效率投资的治理效用,并进一步探究受到管理层过度自信的调节作用下这种治理效用是否发生了变化。研究发现,债务融资可以抑制非效率投资行为,即债务治理在我国当前市场是有效的;细分债务类型发现,银行借款会加剧过度投资而缓解投资不足;商业信用则可抑制过度投资,对投资不足没有明显影响;公司债券未能发挥治理效用;管理层过度自信的心理会削弱债务融资的治理效用。 展开更多

关键词 债务融资 非效率投资 管理层过度自信

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管理者过度自信对企业过度投资影响的实证研究

12

作者 张秋来 周甜甜 《科技创业月刊》 2017年第8期22-26,共5页

以2011-2014年为观察期,选取沪深两市制造业A股上市公司为样本,就公司管理者过度自信行为对企业过度投资行为的影响进行研究,发现上市公司中过度自信的管理者普遍存在较为显著的过度投资倾向,随着自由现金流越充裕,过度投资行为表现得... 以2011-2014年为观察期,选取沪深两市制造业A股上市公司为样本,就公司管理者过度自信行为对企业过度投资行为的影响进行研究,发现上市公司中过度自信的管理者普遍存在较为显著的过度投资倾向,随着自由现金流越充裕,过度投资行为表现得越明显。 展开更多

关键词 管理者过度自信 自由现金流量 过度投资

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分析师关注、管理者过度自信和会计稳健性

13

作者 唐洁珑 武家鹏 《财会通讯（下）》 北大核心 2016年第5期3-7,129,共5页

本文以2008-2012年沪深两市A股上市公司为研究样本,分析了管理者过度自信与会计稳健性的关系、分析师关注与会计稳健性的关系以及管理者过度自信与分析师关注对会计稳健性的交互影响。研究发现,管理者过度自信削弱了会计的条件稳健性和... 本文以2008-2012年沪深两市A股上市公司为研究样本,分析了管理者过度自信与会计稳健性的关系、分析师关注与会计稳健性的关系以及管理者过度自信与分析师关注对会计稳健性的交互影响。研究发现,管理者过度自信削弱了会计的条件稳健性和无条件稳健性;而分析师关注削弱了会计的无条件稳健性,对条件稳健性的削弱效应不显著;进一步分析发现,分析师的关注对会计的无条件稳健性的削弱作用随着管理者过度自信的降低变得更加显著。 展开更多

关键词 分析师关注 管理者过度自信 会计稳健性

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管理者过度自信、多元化与经营绩效——基于中国民营上市公司的实证分析

14

作者 彭思睿 《价值工程》 2021年第13期241-243,共3页

文章从行为金融学角度,从非理性经济人假设出发,以2016-2018年沪深两市A股1001家民营上市公司为样本,研究多元化与经营绩效的关系,在此基础上研究管理者过度自信与多元化的交互作用对多元化与经营绩效之间关系的影响。研究表明:对于民... 文章从行为金融学角度,从非理性经济人假设出发,以2016-2018年沪深两市A股1001家民营上市公司为样本,研究多元化与经营绩效的关系,在此基础上研究管理者过度自信与多元化的交互作用对多元化与经营绩效之间关系的影响。研究表明:对于民营上市公司而言,多元化与经营绩效显著负相关;管理者过度自信与经营绩效显著负相关;管理者过度自信与多元化的交互作用显著影响经营绩效,且管理者过度自信会导致多元化与经营绩效之间的负相关关系更强。表明民营上市公司应谨慎实行多元化,并加强对管理者的监督以削弱管理者过度自信对经营绩效的负面影响。 展开更多

关键词 管理者过度自信 多元化 经营绩效

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管理者过度自信、控股股东股权质押与社会责任履行

15

作者 冯旭日 傅庆隆 《辽宁工程技术大学学报（社会科学版）》 2022年第1期10-18,共9页

基于管理者过度自信理论,从行为金融学视角,采用实证研究的方法,以2010-2018年A股上市公司为研究样本,对管理者过度自信、控股股东股权质押与社会责任履行进行分析,结果表明:管理者过度自信不利于企业履行社会责任,二者之间呈负相关关系... 基于管理者过度自信理论,从行为金融学视角,采用实证研究的方法,以2010-2018年A股上市公司为研究样本,对管理者过度自信、控股股东股权质押与社会责任履行进行分析,结果表明:管理者过度自信不利于企业履行社会责任,二者之间呈负相关关系;管理者过度自信对控股股东的股权质押行为有显著促进作用;控股股东股权质押在管理者过度自信与企业社会责任履行之间起到部分中介作用。 展开更多

关键词 管理者过度自信 股权质押 社会责任履行

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管理者过度自信、支付方式与并购绩效的实证研究

16

作者 曹美霞 章颖薇 《巢湖学院学报》 2019年第6期34-41,共8页

从行为金融学角度出发,选取2015~2017这三年间完成并购活动的沪深A股上市公司为样本,研究管理者过度自信和不同支付方式对收购公司绩效的影响。另外,在控制管理者过度自信变量的情况下,以支付方式为调节变量,在模型中加入支付方式与管... 从行为金融学角度出发,选取2015~2017这三年间完成并购活动的沪深A股上市公司为样本,研究管理者过度自信和不同支付方式对收购公司绩效的影响。另外,在控制管理者过度自信变量的情况下,以支付方式为调节变量,在模型中加入支付方式与管理者过度自信的交互项,研究支付方式对管理者过度自信与收购公司绩效之间的调节效应。研究结果表明:管理者的过度自信对收购公司绩效存在显著的负向影响;现金支付方式对收购公司绩效存在显著的正向影响;现金支付方式对管理者过度自信与收购公司绩效关系存在调节效应,且显著为正。 展开更多

关键词 管理者过度自信 支付方式 并购绩效

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投资者情绪对银行贷款预期损失的影响研究

17

作者 王千红 王欣 《上海经济》 2023年第1期80-96,共17页

投资者情绪在金融市场深化背景下是否会影响银行贷款预期损失?为了尝试打开这个黑箱,选择2011—2021年期间16家A股上市银行季度经营数据为观测样本,运用GLS回归验证了投资者情绪对银行贷款预期损失的负向影响。进而通过构建动态递归模型... 投资者情绪在金融市场深化背景下是否会影响银行贷款预期损失?为了尝试打开这个黑箱,选择2011—2021年期间16家A股上市银行季度经营数据为观测样本,运用GLS回归验证了投资者情绪对银行贷款预期损失的负向影响。进而通过构建动态递归模型,分别验证了“企业贷款需求”与“银行经营者过度自信”在投资者情绪对银行贷款预期的作用机制中分别发挥着部分中介效应与遮掩效应。此外,经济周期波动会影响投资者情绪作用于银行贷款预期损失的效力,而且不同类型商业银行对投资者情绪的反应也存在差异。 展开更多

关键词 投资者情绪 银行贷款预期损失 企业贷款需求 银行经营者过度自信

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管理者过度自信、企业价值与企业财务困境的关系——基于东星集团的案例研究 被引量：10

18

作者 李秉成 朱慧颖 《管理案例研究与评论》 2012年第5期391-403,共13页

实证研究表明,管理者过度自信与企业财务困境之间存在一定的关系,但现有文献并未清晰地回答管理者过度自信对企业财务困境形成的影响机理。本文通过理论分析和案例研究建立了管理者过度自信与企业价值之间相互影响、递进上升,最后导致... 实证研究表明,管理者过度自信与企业财务困境之间存在一定的关系,但现有文献并未清晰地回答管理者过度自信对企业财务困境形成的影响机理。本文通过理论分析和案例研究建立了管理者过度自信与企业价值之间相互影响、递进上升,最后导致企业陷入财务困境的分析模型。文章提出了用OC系数来衡量管理者过度自信,是对管理者过度自信研究方法的一个贡献;建立了管理者过度自信、企业价值与企业财务困境之间的关系模型,能够比较清晰地解释管理者过度自信对企业财务困境形成的影响机理,丰富了管理者过度自信和企业财务困境的理论研究成果。 展开更多

关键词 管理者过度自信 企业价值 企业财务困境 东星集团

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财务弹性、管理者过度自信与现金股利--基于沪深A股上市公司的实证分析 被引量：6

19

作者 彭胜志 马小红 《经济问题》 CSSCI 北大核心 2020年第6期103-109,共7页

以财务弹性为出发点,通过对沪深A股非金融类上市公司实证分析财务弹性和现金股利之间的关系,结果显示财务弹性较高的企业有着更强的现金股利支付意愿,财务弹性正向影响现金股利支付水平,管理者过度自信心理特征对财务弹性和现金股利支... 以财务弹性为出发点,通过对沪深A股非金融类上市公司实证分析财务弹性和现金股利之间的关系,结果显示财务弹性较高的企业有着更强的现金股利支付意愿,财务弹性正向影响现金股利支付水平,管理者过度自信心理特征对财务弹性和现金股利支付水平之间的关系起负向调节作用,基于最终控制人进行分组后发现,在国有控股上市公司中财务弹性和现金股利支付率之间关系增强,而在非国有上市公司中两者关系减弱。 展开更多

关键词 财务弹性 现金股利 管理者过度自信 产权性质

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管理者过度自信对公司创新的影响研究 被引量：5

20

作者 陈习定 周志波 +1 位作者 张卫国 张芳芳 《西南大学学报（自然科学版）》 CAS CSCD 北大核心 2020年第3期112-123,共12页

大量研究表明管理者过度自信给公司带来不利影响.使用2003-2018年中国沪深A股上市公司的大样本,该文却发现管理者过度自信促进了上市公司的创新.①管理者过度自信促使上市公司研发投入更多;②管理者过度自信增加了上市公司的研发产出(... 大量研究表明管理者过度自信给公司带来不利影响.使用2003-2018年中国沪深A股上市公司的大样本,该文却发现管理者过度自信促进了上市公司的创新.①管理者过度自信促使上市公司研发投入更多;②管理者过度自信增加了上市公司的研发产出(表现为获得更多发明专利数目);③管理者过度自信提高了上市公司的研发效率.此外,管理者过度自信对创新的正面效应在私营企业显著比国有企业强. 展开更多

关键词 管理者过度自信 创新 国有企业

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