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民主政治建设中的工会组织:职能发挥、存在问题及思考 被引量:3
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作者 梁丽萍 王彦平 《经济社会体制比较》 CSSCI 北大核心 2014年第1期213-218,共6页
建国以来,特别是改革开放以来,各级工会引导和指导职工群众参与企事业单位的民主管理,不断扩大工会所代表的民主基础,是基层民主政治建设的重要推动力量;工会不断健全维权机制,推动建立和谐稳定的社会主义新型劳动关系。但工会职能的发... 建国以来,特别是改革开放以来,各级工会引导和指导职工群众参与企事业单位的民主管理,不断扩大工会所代表的民主基础,是基层民主政治建设的重要推动力量;工会不断健全维权机制,推动建立和谐稳定的社会主义新型劳动关系。但工会职能的发挥也面临着困境,工会维权职能落实的实然状态与应然状态存在差距,以职工代表大会为基本形式的企事业单位基层民主建设存在形式主义流弊。面向未来,工会还需进一步强化制度支撑和机制保障,从而充分彰显党联系职工群众的桥梁纽带作用与职工利益的代表者维护者作用,真正成为中国基层民主建设的推动力量。 展开更多
关键词 工会 基层民主 维权 职工代表大会
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地方本科高校工会推进图书馆教代会制度建设研究 被引量:1
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作者 李作化 《湘南学院学报》 2015年第6期115-117,共3页
高校教代会是高校教职工行使民主管理权力的制度保障。高校二级管理改革,建立和完善二级教代会制度,对推进依法治学、依法治校具有十分重要作用。图书馆二级教代会是图书馆联系群众,实现图书馆职工民主管理和维护图书馆教职工权益的重... 高校教代会是高校教职工行使民主管理权力的制度保障。高校二级管理改革,建立和完善二级教代会制度,对推进依法治学、依法治校具有十分重要作用。图书馆二级教代会是图书馆联系群众,实现图书馆职工民主管理和维护图书馆教职工权益的重要手段和制度保障。 展开更多
关键词 地方本科高校 工会 图书馆 教代会
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关于非公企业实行职工民主管理的思考
3
作者 万群定 丁春华 《中国劳动关系学院学报》 CSSCI 北大核心 2011年第2期77-79,共3页
非公企业实行民主管理具有重要的法律依据,有利于企业劳动关系的和谐稳定。针对非公企业实行民主管理所出现的种种问题,首先应当建立健全工会组织,为推动民主管理工作提供组织保障;其次,建立健全职工代表大会制度;最后,努力营造... 非公企业实行民主管理具有重要的法律依据,有利于企业劳动关系的和谐稳定。针对非公企业实行民主管理所出现的种种问题,首先应当建立健全工会组织,为推动民主管理工作提供组织保障;其次,建立健全职工代表大会制度;最后,努力营造非公企业实行职工民主管理的外部环境。 展开更多
关键词 非公有制企业 职工民主管理 劳动关系 工会 职代会
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在蜕变中新生:第一、二、三次全国劳动大会的历史意义与现实价值
4
作者 朱志惠 《北京市工会干部学院学报》 2021年第3期40-47,共8页
广州作为中国工人运动的重要策源地,在中国工人阶级和工会工作的发展历史上有着重要的地位。1922年、1925年、1926年,第一、二、三次全国劳动大会相继在广州召开。这不仅促进了广东工人运动大发展,而且也对中国工人运动产生了深远影响... 广州作为中国工人运动的重要策源地,在中国工人阶级和工会工作的发展历史上有着重要的地位。1922年、1925年、1926年,第一、二、三次全国劳动大会相继在广州召开。这不仅促进了广东工人运动大发展,而且也对中国工人运动产生了深远影响。梳理、分析这三次全国劳动大会召开的历史背景,总结中国共产党早期领导工运事业的经验与启示,对于促进新时代中国工运事业的发展具有重要的参考意义。 展开更多
关键词 劳动大会 历史意义 现实价值
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“四位一体”促进企业改制
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作者 贾永前 《机械管理开发》 2013年第1期206-206,208,共2页
在深化国有企业改革过程中,如何利用工会职能,正确贯彻和宣传国家政策,保证职工合法权益不受侵害,从而有力促进企业改革的顺利进行,从四个方面进行了深入阐述。
关键词 国企改制 劳动关系 职工代表大会
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从全国代表大会到全国政策论坛——英国工党决策机制的变迁及其评价 被引量:8
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作者 王瑜 《宁夏党校学报》 2005年第1期87-92,共6页
1997年英国工党在大选中获胜后,决策机制发生了重大变化,由党的全国代表大会方式转变为全国政策论坛程序。其目的是让更多的普通党员参与到党的政策制定过程中,建立一个包容的、民主的新工党。
关键词 全国代表大会 英国工党 大选 普通党员 新工党 民主 决策机制 政策 论坛 方式转变
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推进非公中小企业劳动关系协调机制建设的思考——对改善非公中小企业劳动关系现状的对策建议 被引量:6
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作者 王珍宝 吕明霞 《中国劳动关系学院学报》 2017年第3期13-17,共5页
劳动关系协调机制是推进企业和谐稳定以及企业长足发展的重要抓手。集体协商、职代会和劳动争议调解是企业协调劳动关系的重要机制。然而目前,各类企业尤其是非公中小企业的劳动关系需要完善和改过。为此,可采用两手抓的工作路径,即一... 劳动关系协调机制是推进企业和谐稳定以及企业长足发展的重要抓手。集体协商、职代会和劳动争议调解是企业协调劳动关系的重要机制。然而目前,各类企业尤其是非公中小企业的劳动关系需要完善和改过。为此,可采用两手抓的工作路径,即一方面应积极推动具备条件的企业依法建立健全劳动关系协调机制,另一方面大力推进区域性、行业性劳动关系协调机制建设,通过两方面工作路径的有效联动,推进区域劳动关系的整体和谐稳定,进而增进企业活力,推动企业发展。 展开更多
关键词 劳动关系协调机制 集体协商 职代会 劳动争议调解
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中华全国总工会创建前后简述——兼评一、二、三次劳大历史地位与功绩 被引量:1
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作者 王永玺 刘晓倩 《天津市工会管理干部学院学报》 2012年第3期44-47,共4页
在广州召开的一、二、三次劳大,是中国工人运动史的新起点、奠基石和里程碑。它们为中国工运的各时期的发展,制订了行之有效的方针与策略。
关键词 全总创建 一次劳大 二次劳大 三次劳大
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基于知识图谱的党的十八大以来我国劳动教育研究进展与趋势 被引量:4
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作者 杨文 《山东工会论坛》 2021年第6期30-41,共12页
中国共产党自成立以来就十分重视劳动教育的开展。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视劳动教育事业的发展,一系列重要论述的提出为新时代劳动教育的开展提供了科学指导和遵循。基于"中国知识资源总库"(CNKI)2... 中国共产党自成立以来就十分重视劳动教育的开展。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视劳动教育事业的发展,一系列重要论述的提出为新时代劳动教育的开展提供了科学指导和遵循。基于"中国知识资源总库"(CNKI)2013年以来核心期刊关于劳动教育研究的文献进行分析,并利用CiteSpace工具构建可视化知识图谱,可以发现,党的十八大以来关于劳动教育的研究呈现持续上升的态势,研究机构众多、研究内容丰富、切入角度多样。立足现有文献研究结果展望未来路向,新时代继续深化劳动教育要深入探寻理论方法、积极构建学科体系、守正创新实践活动,推动劳动教育不断发展。 展开更多
关键词 劳动教育 CITESPACE 党的十八大 知识图谱 可视化分析
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超越西方现代性困境的中国式现代化道路 被引量:3
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作者 张威威 薛建立 《决策与信息》 2023年第1期23-32,共10页
恪守资本原则为导向的西方现代性,一方面在创造巨大物质生产力的同时,助推着现代文明的赓续发展,另一方面则使人受到“物的依赖关系”的抽象统治。这种以一种强大的意识形态宰制着现代文明的发展方式,日趋呈现出一种“非人化”图景,使... 恪守资本原则为导向的西方现代性,一方面在创造巨大物质生产力的同时,助推着现代文明的赓续发展,另一方面则使人受到“物的依赖关系”的抽象统治。这种以一种强大的意识形态宰制着现代文明的发展方式,日趋呈现出一种“非人化”图景,使现代生活潜存着巨大的矛盾和分裂。为化解这一现代性发展难题,马克思直入到资本的本质和现代形而上学的建制中予以批判,并指出了以“人的解放”为标准、以劳动原则为导向的新型现代性路径。这不仅开启了中国式现代化道路“以人民为中心”的富有原则高度的实践,还实现了现代性从资本至上到劳动至上的原则性转变,创造了人类文明的新型图景。 展开更多
关键词 西方现代性 资本 劳动 中国式现代化道路 人类文明新形态 党的二十大精神
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美国工会与马歇尔计划--从外交活动看美国工会上层的保守性格 被引量:2
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作者 王心扬 《史学集刊》 CSSCI 北大核心 2018年第3期84-93,共10页
美国政府在冷战初期颁布马歇尔计划,目的是通过振兴西欧各国经济来稳定那里的资本主义秩序。然而要实施这项政策,仅仅依靠西欧政府的合作还远远不够。当时,西欧左翼工会都反对马歇尔计划,并不断发动罢工以抵制它的实施。在这个关键时刻... 美国政府在冷战初期颁布马歇尔计划,目的是通过振兴西欧各国经济来稳定那里的资本主义秩序。然而要实施这项政策,仅仅依靠西欧政府的合作还远远不够。当时,西欧左翼工会都反对马歇尔计划,并不断发动罢工以抵制它的实施。在这个关键时刻,美国主流工会发挥了白宫和国务院所不能起到的作用。在1947-1949年这段时间里,由于劳联和产联的上层在西欧工会中做了大量工作,致使右翼工会纷纷出来支持欧洲复兴,同时也导致西欧左翼工会的分裂,从而削弱了反对阵营的力量。这一切都为马歇尔计划的实施创造了条件,同时也充分显示出美国工会上层极端保守的政治性格。 展开更多
关键词 冷战 马歇尔计划 劳联 产联 世界工会联合会 英国工会同盟 法国劳工总联盟 意大利劳工总联盟
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新中国成立前后周恩来对工会工作及工会理论的杰出贡献 被引量:2
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作者 王永玺 《工会理论与实践》 北大核心 2004年第1期62-65,共4页
周恩来在解放战争转入战略反攻和建国前后,对工人运动和工会工作发表了一系列重要讲话和指示,为中华全国总工会的恢复、发展指明了方向,并阐述了新的工运方针的基本原则,从而为新中国工会组织的发展和工会理论的开拓,做出了重大贡献。
关键词 中国 工会工作 工会理论 周恩来 工会组织 职工代表大会 工人阶级 工会运动
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高等学校工会与教职工代表大会的关系探讨 被引量:2
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作者 田明 杨苇 《高等建筑教育》 2010年第4期161-164,共4页
文章通过对工会、教职工代表大会制度的起源与产生,分析了二者之间的职权与义务关系,并有助于更好地理解和发挥高校民主管理、民主监督作用,构建和谐校园。
关键词 高校 工会 教代会 关系
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供给侧结构性改革中维护劳动者权益的法律思考 被引量:2
14
作者 蒋景坤 《山东工会论坛》 2016年第6期1-5,共5页
供给侧结构性改革必然引起劳动关系的调整和变化,影响到劳动者的切身利益:去过剩产能和优化产业结构,会引起劳动力供给的结构性矛盾,部分劳动者的现实物质权益保障面临压力;去库存、去杠杆、优化资本结构及其运作,必将对我国劳动法律和... 供给侧结构性改革必然引起劳动关系的调整和变化,影响到劳动者的切身利益:去过剩产能和优化产业结构,会引起劳动力供给的结构性矛盾,部分劳动者的现实物质权益保障面临压力;去库存、去杠杆、优化资本结构及其运作,必将对我国劳动法律和劳动政策产生影响;个别产能过剩严重的地区可能会出现劳动者集中下岗和财政支出困难的情况,易于引发劳动关系群体性事件;供给侧结构性改革中降成本补短板,会在短期内加剧劳动者素质提升的要求;职工安置分流存在较大资金缺口。推动供给侧结构性改革实践,要处理好改革政策与劳动者权益维护相关法律之间的关系,严格遵循法定民主程序,多措并举,合理发挥政府、企业和社会各方力量维护劳动者权益,通过转岗分流、社会保障支持、创新创业平台建设等,保证劳动者的就业、社会保障、分享成果的权益,促进改革与劳动者权益维护的平衡共进。 展开更多
关键词 供给侧结构性改革 劳动关系 劳动者权益维护 职工代表大会
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高校图书馆和谐劳动关系构建之我见 被引量:2
15
作者 秦明玉 《科教导刊》 2013年第25期244-244,256,共2页
高校图书馆和谐劳动关系的构建,离不开工会的积极参与,文章对图书馆工会勇于承担起自身责任提出了对策:发挥组织保障作用,切实维护广大职工的合法权益;建立健全职代会制度,畅通职工诉求表达渠道,悉心倾听职工群众的心声;重新审视图书馆... 高校图书馆和谐劳动关系的构建,离不开工会的积极参与,文章对图书馆工会勇于承担起自身责任提出了对策:发挥组织保障作用,切实维护广大职工的合法权益;建立健全职代会制度,畅通职工诉求表达渠道,悉心倾听职工群众的心声;重新审视图书馆文化建设,促进和谐劳动关系的构建。 展开更多
关键词 和谐劳动关系 职代会 文化建设 高校图书馆
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深化两级管理背景下高校二级工会工作重心重塑
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作者 岑仲迪 《浙江万里学院学报》 2022年第5期113-116,共4页
文章从推进师德师风建设、深化民主决策和管理、促进教职工职业发展、提升内部治理水平等方面阐述具有校本特色的高校二级工会工作重心重塑,提出了校本制度设计制定与校本特色活动策划实施、重大事项表决制度完善、日常监督与提案跟踪... 文章从推进师德师风建设、深化民主决策和管理、促进教职工职业发展、提升内部治理水平等方面阐述具有校本特色的高校二级工会工作重心重塑,提出了校本制度设计制定与校本特色活动策划实施、重大事项表决制度完善、日常监督与提案跟踪落实、建功立业先进典型选树、帮扶结对与团队合作推进、互动反馈机制与交流平台构建等对策举措,以更好地推动二级学院的品牌创建和特色化发展。 展开更多
关键词 高校二级工会 校院两级管理 二级教代会 师德师风 内部治理
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