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数字普惠金融对经济高质量发展的影响——基于农村人力资本和数字鸿沟视角的分析 被引量:102
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作者 马黄龙 屈小娥 《经济问题探索》 CSSCI 北大核心 2021年第10期173-190,共18页
本文从经济提质增效和经济发展理念两个维度构建经济高质量发展评价指标体系,采用纵横向拉开档次法测算2011-2017年中国30个省经济高质量发展指数及其分维度经济提质增效指数和经济发展理念指数,运用面板固定效应模型实证检验数字普惠... 本文从经济提质增效和经济发展理念两个维度构建经济高质量发展评价指标体系,采用纵横向拉开档次法测算2011-2017年中国30个省经济高质量发展指数及其分维度经济提质增效指数和经济发展理念指数,运用面板固定效应模型实证检验数字普惠金融对经济高质量发展的影响。研究结果表明数字普惠金融显著促进我国的经济高质量发展,使用工具变量处理内生性问题以及一系列稳健性检验后结论仍然成立;数字普惠金融对经济高质量发展的两大分维度指数均有促进作用。传导渠道分析表明数字普惠金融通过提高农村人力资本促进经济高质量及其分维度指数的发展;数字接入沟和使用沟具有抑制型调节效应,数字能力沟则具有强化型调节效应,并且数字普惠金融对经济高质量发展及其分维度指数的影响具有地区异质性、结构异质性。此外,数字普惠金融的覆盖广度和使用深度对经济高质量发展及其分维度指数均有显著正向作用;而数字化支持程度对其具有显著负向作用。 展开更多
关键词 数字普惠金融 经济高质量发展 农村人力资本 数字鸿沟 异质性
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人力资本异质性与区域产业升级:基于前沿文献的讨论 被引量:56
2
作者 陈建军 杨飞 《浙江大学学报(人文社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2014年第5期149-160,共12页
人力资本异质性对于区域产业升级日益重要。人力资本异质性表现为不同群体的人力资本存在技能、教育程度、社会地位的差异,不同区域的人力资本存在数量、质量、结构上的差异。除了人力资本投资,劳动力市场分割也是人力资本异质性的重要... 人力资本异质性对于区域产业升级日益重要。人力资本异质性表现为不同群体的人力资本存在技能、教育程度、社会地位的差异,不同区域的人力资本存在数量、质量、结构上的差异。除了人力资本投资,劳动力市场分割也是人力资本异质性的重要来源。新经济地理学框架下人力资本异质性通过人力资本流动影响就业和企业选址,改变产业空间分布。人力资本水平通过影响区域的技术选择,决定了技术进步路径;人力资本水平决定了产业结构转换能力,人力资本类型、结构与产业结构的匹配状况决定着产业结构优化的效果。劳动力市场分割所带来的人力资本异质性,不同类型人力资本在经济中的最优比例、在区域产业升级中的作用机制问题及其空间经济效应等问题,都有待深入研究。 展开更多
关键词 人力资本异质性 人力资本投资 劳动力市场分割 产业集聚 技术选择 区域产业升级
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发展中大国人力资本综合优势与经济增长——基于异质性与适应性视角的研究 被引量:50
3
作者 欧阳峣 刘智勇 《中国工业经济》 CSSCI 北大核心 2010年第11期26-35,共10页
发展中大国在人力资本水平远低于发达国家的现实条件下,因其异质性人力资本与多元化的产业结构、物质资本投资、技术水平之间的耦合即适应性而形成一种比较优势。这从理论上较好地解释了发展中大国尽管人力资本水平较低,但仍能较好地促... 发展中大国在人力资本水平远低于发达国家的现实条件下,因其异质性人力资本与多元化的产业结构、物质资本投资、技术水平之间的耦合即适应性而形成一种比较优势。这从理论上较好地解释了发展中大国尽管人力资本水平较低,但仍能较好地促进经济增长这一假说。运用耦合度模型的实证研究支持了这一理论假说。其政策含义十分明显:发展中国家在不断加大人力资本投资的同时,更应该注重增强其人力资本对多元化的产业结构、物质资本投资与技术水平的适应性,以"扬长避短",从而促进经济持续快速协调发展。 展开更多
关键词 人力资本 异质性 适应性 综合优势 经济增长
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异质性收入视角下人力资本对农民减贫的作用效应研究 被引量:43
4
作者 马文武 刘虔 《中国人口·资源与环境》 CSSCI CSCD 北大核心 2019年第3期137-147,共11页
在农村剩余人口向城市快速转移的城镇化浪潮中,农民非农收入不断增长,农业生产率不断提高使得涉农收入也不断增长。研究人力资本在这一过程中是通过何种途径实现减贫及其减贫性质、效应大小,对于新时代加强和完善教育人力资本扶贫意义... 在农村剩余人口向城市快速转移的城镇化浪潮中,农民非农收入不断增长,农业生产率不断提高使得涉农收入也不断增长。研究人力资本在这一过程中是通过何种途径实现减贫及其减贫性质、效应大小,对于新时代加强和完善教育人力资本扶贫意义重大。根据人力资本作用异质性特征,文章研究了人力资本作用农村非农收入和涉农收入下的异质性减贫效应。研究发现:①若没有农村人力资本参与,农村各年的贫困发生率至少会上升1到3个百分点。②分时段的贫困动态变化分解显示,农村劳动力人力资本积累对于农村贫困下降的贡献达到15%到23%。③在我国城乡二元结构显著和城乡人口自由流动条件下,农村个体人力资本积累的减贫作用主要是通过增加非农收入实现,而通过涉农收入一定程度上是阻碍贫困率下降。④人力资本减贫这一贡献主要源于农村个体人力资本变动通过非农收入下的增长效应和分配效应,且分配效应逐渐大于增长效应,说明就增加非农收入实现减贫而言,农村人力资本个体分布结构朝合理化方向发展。⑤人力资本变动通过涉农收入减贫的增长效应和分配效应均是阻碍贫困率下降,说明从根本上改变城乡二元关系、促进城乡一体融合发展、实现城乡人力资本等要素双向流动对于提高农业生产效率、促进涉农收入增长的重要性。 展开更多
关键词 人力资本 贫困 非农收入 涉农收入 异质性
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制造业服务化、全球价值链分工与劳动收入占比——基于WIOD数据的经验研究 被引量:42
5
作者 唐志芳 顾乃华 《产业经济研究》 CSSCI 北大核心 2018年第1期15-27,共13页
基于全球价值链分工的视角,考察了我国制造业服务化对劳动收入占比的影响。研究表明,制造业服务化与劳动收入占比呈倒U型规律,我国处于倒U型曲线的上行区间。电信服务化、金融服务化和分销服务化对劳动收入占比的正向作用明显,而运输服... 基于全球价值链分工的视角,考察了我国制造业服务化对劳动收入占比的影响。研究表明,制造业服务化与劳动收入占比呈倒U型规律,我国处于倒U型曲线的上行区间。电信服务化、金融服务化和分销服务化对劳动收入占比的正向作用明显,而运输服务化的提升效应并不显著。全球价值链分工深化对劳动收入占比产生不利影响,减弱制造业服务化的劳动收入分配效应。从劳动者的技能类型来看,制造业服务化和价值链分工对高技能劳动收入占比的影响较大。 展开更多
关键词 制造业服务化 劳动收入占比 全球价值链分工 人力资本 服务投入异质性
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中国城市人力资本水平与人口集聚对创新产出的影响 被引量:38
6
作者 刘晔 徐楦钫 马海涛 《地理科学》 CSSCI CSCD 北大核心 2021年第6期923-932,共10页
基于中国2007—2012年287个地级及以上城市的创新投入要素和专利申请量的面板数据(未含港澳台地区数据),采用面板固定效应模型和面板分位数回归模型,揭示人力资本水平提升对区域创新产出的影响机制及其区域异质性,以及人口空间集聚对人... 基于中国2007—2012年287个地级及以上城市的创新投入要素和专利申请量的面板数据(未含港澳台地区数据),采用面板固定效应模型和面板分位数回归模型,揭示人力资本水平提升对区域创新产出的影响机制及其区域异质性,以及人口空间集聚对人才创新驱动作用的调节机制。结果表明:(1)平均而言,人力资本水平越高的城市,创新产出水平越高,但人口集聚程度与创新产出水平并不存在显著的关联;(2)人力资本水平提升对创新的驱动作用存在区域差异,在创新等级越低的城市中其作用效果越强;(3)人口空间集聚强化了人力资本水平对创新的驱动作用,城市规模扩大促进了知识的溢出;(4)人口空间集聚调节作用的显现需要达到一定的创新基础门槛,城市创新等级越高,调节作用越强。因此,各地方政府应当结合当地发展的实际情况,制定适宜的人才培育和人才引进策略,合理引导人才流动。 展开更多
关键词 区域创新产出 人力资本水平 人口空间集聚 调节效应 区域异质性
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异质型人力资本与经济发展——基于空间异质性的实证研究 被引量:36
7
作者 邓飞 柯文进 《统计研究》 CSSCI 北大核心 2020年第2期93-104,共12页
区域经济发展的不平衡性,始终是社会经济研究领域内的热点问题。不同层级的人力资本,应与区域的异质性相一致,以实现各自区域经济发展的最大化。本文在充分考量"四大板块"区域异质性基础上,以人力资本的异质性为视角,利用1987... 区域经济发展的不平衡性,始终是社会经济研究领域内的热点问题。不同层级的人力资本,应与区域的异质性相一致,以实现各自区域经济发展的最大化。本文在充分考量"四大板块"区域异质性基础上,以人力资本的异质性为视角,利用1987-2017年的省级面板数据构建多种空间面板计量模型,从经济增长和经济运行质量两个维度来探寻不同层次人力资本对区域经济发展效能的空间差异。研究表明:①全国层面,所有层次的人力资本对经济增长均有促进作用;但初级和中级人力资本会遏制产业结构高级化,只有高级人力资本才能推动产业结构高级化。②区域层面,不同层次的人力资本对东、中、西和东北地区经济发展的直接效应和间接效应具有明显的区域空间异质性。 展开更多
关键词 异质型人力资本 空间异质性 空间计量模型 经济发展
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环境污染与城乡收入差距:作用机制与基于中国经济事实的检验 被引量:32
8
作者 盛鹏飞 《中国人口·资源与环境》 CSSCI CSCD 北大核心 2017年第10期56-63,共8页
环境污染是与居民健康水平紧密相关的,并且会导致处于不同收入阶层的居民的健康人力资本投资决策呈现出异质性特征,从而影响居民收入差距。本文通过构建跨期经济模型研究环境污染对城乡收入差距的影响,研究发现:环境污染导致城镇居民和... 环境污染是与居民健康水平紧密相关的,并且会导致处于不同收入阶层的居民的健康人力资本投资决策呈现出异质性特征,从而影响居民收入差距。本文通过构建跨期经济模型研究环境污染对城乡收入差距的影响,研究发现:环境污染导致城镇居民和农村居民出现相同比例的健康损害,这种损害会拉大城乡居民绝对收入差距;处于低收入阶层的农村居民应对环境污染带来的健康损害会进行相对较少的健康人力资本投资,因而城乡居民的健康水平差异会逐渐拉大,所以城乡收入的相对差距也会随着环境污染的加剧而扩大。基于理论研究结果,运用中国2002—2013年的省级面板数据进行实证研究发现:(1)环境污染对中国城乡收入差距的影响显著为正,并且基于人均二氧化硫排放量和人均废水化学需氧量排放量的计量检验结果是一致的,这表明研究结论是稳健的;(2)运用门槛面板模型的计量结果表明当滞后一期的城乡收入差距增加到临界点之后,环境污染对城乡收入差距的正效应会明显增强,表明环境污染对处于不同收入阶层的城镇居民和农村居民的健康人力资本投资决策有显著的影响,环境污染进一步拉大城乡居民的相对收入差距;(3)本文的研究结果证明了在教育、政府行为、城镇化等影响城乡收入差距的核心因素之外,环境污染也是影响中国城乡居民收入差距的显著性因素,并且其影响会随着环境污染的加剧和期初收入差距的拉大而变得更加严重,因此在治理中国城乡收入差距的过程中,相关政策应该平衡环境污染成本在城镇居民和农村居民之间的分配。 展开更多
关键词 环境污染 城乡收入差距 健康人力资本 异质性
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农村人力资本、空间效应与城乡收入差距 被引量:24
9
作者 姚旭兵 邓晓霞 《华南农业大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2020年第6期111-126,共16页
基于2000-2017年的省级面板数据,采用SDM模型来研究异质性农村人力资本对城乡收入差距的空间效应,并进一步分解为直接效应和空间溢出效应进行比较分析。结果表明:(1)我国城乡收入差距存在显著正向空间集聚效应,并且这种空间集聚效应与... 基于2000-2017年的省级面板数据,采用SDM模型来研究异质性农村人力资本对城乡收入差距的空间效应,并进一步分解为直接效应和空间溢出效应进行比较分析。结果表明:(1)我国城乡收入差距存在显著正向空间集聚效应,并且这种空间集聚效应与区域经济发展水平紧密相关;(2)初级、中级、高级农村人力资本的空间集聚效应特征呈现明显空间差异:初级农村人力资本大多数集聚于西部省份,中级农村人力资本大多数集聚于现代农业相对发达的省份,而高级农村人力资本的高集聚区经历了从东北地区向长三角地区的动态转移;(3)中级、高级农村人力资本显著缩小了本地区及邻近地区的城乡收入差距,但中级农村人力资本的作用更大,而初级农村人力资本对城乡收入差距的影响不显著。 展开更多
关键词 农村人力资本 城乡收入差距 异质性 空间效应 SDM模型
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GVC嵌入、创新型人力资本与制造业高质量发展——基于“新发展理念”的影响机制分析与效应检验 被引量:23
10
作者 王玉燕 王婉 《商业研究》 CSSCI 北大核心 2020年第5期67-76,共10页
制造业高质量发展是实现经济高质量发展的重中之重。以制造业高质量发展的内涵为切入点,基于“新发展理念”构建指标体系测算我国制造业高质量发展状况,利用行业面板数据评估全球价值链嵌入对制造业高质量发展的影响以及创新型人力资本... 制造业高质量发展是实现经济高质量发展的重中之重。以制造业高质量发展的内涵为切入点,基于“新发展理念”构建指标体系测算我国制造业高质量发展状况,利用行业面板数据评估全球价值链嵌入对制造业高质量发展的影响以及创新型人力资本对该影响的偏效应。研究表明:现阶段,参与全球价值链分工整体上对制造业高质量发展具有一定的负向影响,但上游环节嵌入会转向正向作用;创新型人力资本能够显著提升制造业高质量发展水平。进一步对影响机制分析发现,创新型人力资本能够显著弱化GVC嵌入对制造业高质量发展的消极影响,并且弱化作用存在门槛效应;对于不同嵌入位置,创新型人力资本能够加强上游环节价值链嵌入对制造业高质量发展的正向作用,而下游环节价值链嵌入并不能有效发挥作用;对于不同行业类型,创新型人力资本会严重加剧购买者驱动行业嵌入GVC对制造业高质量发展的负向影响,而削弱生产者驱动行业嵌入GVC对制造业高质量发展的消极作用。 展开更多
关键词 制造业高质量发展 全球价值链 创新型人力资本 门槛效应 异质性
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人力资本异质性与企业创新绩效——调节效应与中介效应分析 被引量:22
11
作者 胡凤玲 张敏 《财贸研究》 CSSCI 北大核心 2014年第6期121-128,共8页
以动态资源理论为出发点,对人力资本异质性与企业创新绩效之间的关联性以及其中的作用机理进行分析和阐释。通过调研获取数据,采用回归分析方法进行实证研究,结果表明:人力资本异质性通过知识创造的中介作用对企业创新绩效产生显著的正... 以动态资源理论为出发点,对人力资本异质性与企业创新绩效之间的关联性以及其中的作用机理进行分析和阐释。通过调研获取数据,采用回归分析方法进行实证研究,结果表明:人力资本异质性通过知识创造的中介作用对企业创新绩效产生显著的正向影响,而在这一过程中,企业的知识转换能力起到显著的正向调节作用;同时,企业历史和企业规模也是影响企业创新绩效的重要因素。 展开更多
关键词 人力资本异质性 创新绩效 知识管理
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区域异质性:农村人力资本与农民收入增长 被引量:22
12
作者 姚旭兵 罗光强 黄毅 《华南农业大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2015年第3期79-91,共13页
利用PVAR模型分析1997年至2010年30个省的面板数据,研究了我国农村人力资本与农民收入的动态关系及其区域异质性。然后基于经济学家舒尔茨的"贫穷而有效率"假说及中等收入陷阱理论对农村人力资本收入效应区域异质性的原因进... 利用PVAR模型分析1997年至2010年30个省的面板数据,研究了我国农村人力资本与农民收入的动态关系及其区域异质性。然后基于经济学家舒尔茨的"贫穷而有效率"假说及中等收入陷阱理论对农村人力资本收入效应区域异质性的原因进行了分析。研究表明,农村人力资本对农民收入的影响存在显著的区域异质性:在经济不发达区域,农村人力资本的提升能够显著增加农民收入;在次发达区域,提升农村人力资本只能缓慢促进农民收入;而在发达区域,农村人力资本提升对农民收入增长的影响是负向的。 展开更多
关键词 农民收入 人力资本 经济发展水平 区域异质性
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技术资本、人力资本与企业价值——异质性视角的微观检验 被引量:18
13
作者 许秀梅 《山西财经大学学报》 CSSCI 北大核心 2016年第4期13-24,共12页
选取2008-2014年的上市公司数据,从人力异质性视角分析了技术资本、人力资本对企业价值的作用。研究发现:技术资本、同质性人力、异质性人力都能促进价值的提升;技术与同质性人力具有显著的替代性,而与异质性人力的互补性仅在高技术企... 选取2008-2014年的上市公司数据,从人力异质性视角分析了技术资本、人力资本对企业价值的作用。研究发现:技术资本、同质性人力、异质性人力都能促进价值的提升;技术与同质性人力具有显著的替代性,而与异质性人力的互补性仅在高技术企业明显,整体来看替代性更为突出;伴随技术水平的上升,异质性人力的贡献及对技术的互补性逐步增强,而同质性人力的贡献及对技术的替代性逐渐减弱。因此,企业要注重提升人力的异质性能,加大技术与异质性人力配置的力度。 展开更多
关键词 技术资本 人力资本 企业价值 异质性
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人力资本异质性对产业结构升级影响的研究——“人才大战”引发的思考 被引量:18
14
作者 李敏 张婷婷 雷育胜 《工业技术经济》 CSSCI 北大核心 2019年第11期107-114,共8页
“人才大战”映射出中国产业结构转型背景下各地区对不同层次人才的异质性需求,但目前学界关于人力资本异质性对产业结构升级的影响还有待实证研究。本文基于中国2001~2017年30个省市的面板数据,采用分位数回归模型从全国和区域层面实... “人才大战”映射出中国产业结构转型背景下各地区对不同层次人才的异质性需求,但目前学界关于人力资本异质性对产业结构升级的影响还有待实证研究。本文基于中国2001~2017年30个省市的面板数据,采用分位数回归模型从全国和区域层面实证分析人力资本异质性对产业结构升级的影响。结果发现,从全国范围看,初级人力资本抑制了产业结构升级,中、高级人力资本对产业结构升级的促进作用逐渐增强。从区域层面看,初、中、高级人力资本在不同分位点对三大经济区域产业结构升级的影响方向和大小存在明显差异。 展开更多
关键词 人力资本异质性 产业结构升级 区域差异 分位数回归 人才吸引 职业教育
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中国人力资本经济增长效应的计量研究——基于省际空间面板数据的实证分析 被引量:14
15
作者 昌先宇 赵彦云 《统计与信息论坛》 CSSCI 北大核心 2017年第11期10-20,共11页
在当今学术界,人力资本是经济增长的重要动力已是共识,但对于人力资本如何推动经济增长的作用机制仍存在较大争议。基于异质人力资本促进经济增长的作用机制和分类效应的分析,提出理论假说并用全国30个省份的人口统计数据建立空间计量模... 在当今学术界,人力资本是经济增长的重要动力已是共识,但对于人力资本如何推动经济增长的作用机制仍存在较大争议。基于异质人力资本促进经济增长的作用机制和分类效应的分析,提出理论假说并用全国30个省份的人口统计数据建立空间计量模型,结合中国实际情况,分析得出结论:不是人力资本存量水平越高技术创新作用就越大,而是高级人力资本存量水平越高,其技术创新的作用还会显著影响到其周边区域发挥其创新和模仿的外溢效应,进而提高整个社会的生产效率,从而带来收益递增的持续经济增长。在全国范围内,各大区域之间技术模仿的路径并没有唯一模式,有可能只模仿领先地区,也有可能是多边模仿地区,但不拘泥于趋同或者趋异。因此,要加大人力资本投入,分地区优化人力资本结构比例,促进人力资本积累。同时,应加强地区经济互动,提升人力资本外溢效应,使技术扩散效应发挥更为全面和深远。 展开更多
关键词 人力资本 异质性 外溢效应 面板数据模型 空间面板数据模型
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人力资本质量、异质性对FDI区位选择的影响 被引量:13
16
作者 周均旭 江奇 《华东经济管理》 CSSCI 2012年第8期44-47,共4页
区域人力资本对外商直接投资(FDI)影响的研究多集中在人力资本平均质量上,却忽视了人力资本在区域内部也存在结构差异,即异质性问题。文章构建了一个全面考虑人力资本质量与异质性的FDI区位选择模型,对我国各省及东中西三个经济地带的... 区域人力资本对外商直接投资(FDI)影响的研究多集中在人力资本平均质量上,却忽视了人力资本在区域内部也存在结构差异,即异质性问题。文章构建了一个全面考虑人力资本质量与异质性的FDI区位选择模型,对我国各省及东中西三个经济地带的实证研究,不仅验证了人力资本质量与FDI的正向相关性,更得出人力资本异质性与FDI负向相关这一重要结论;人力资本异质性对FDI的影响程度甚至强于人力资本质量。 展开更多
关键词 外商直接投资 人力资本 人力资本异质性 结构差异
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异质性人力资本对经济增长作用区域差异研究 被引量:13
17
作者 王圣元 陈万明 周蔓 《工业技术经济》 北大核心 2016年第2期148-153,共6页
本文用受教育水平的差异来表示异质性人力资本,采用永续盘存法计算固定资产存量,得到2004~2013年中国省级区域的相关数据。分析不同区域异质性人力资本对经济增长的作用。对不同省级区域的时间序列数据进行逐步回归。结果说明物质资本... 本文用受教育水平的差异来表示异质性人力资本,采用永续盘存法计算固定资产存量,得到2004~2013年中国省级区域的相关数据。分析不同区域异质性人力资本对经济增长的作用。对不同省级区域的时间序列数据进行逐步回归。结果说明物质资本投资依然是经济增长的主要动力,不同区域的异质性人力资本对促进经济增长的作用不同。促进低水平人力资本向高水平人力资本转变有利于中国经济持续增长。 展开更多
关键词 人力资本 异质性 经济增长 物质资本
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产业间R&D溢出、人力资本与制造业全要素生产率 被引量:13
18
作者 王秀婷 赵玉林 《科学学研究》 CSSCI CSCD 北大核心 2020年第2期227-238,275,共13页
运用2000-2016年中国制造业15个细分行业面板数据,从垂直(前向、后向)和水平两个维度测算产业间R&D溢出量,考察多维产业间R&D溢出对制造业TFP的影响及人力资本门槛效应,并探讨产业间溢出效应的行业异质性。研究发现,从整体来看... 运用2000-2016年中国制造业15个细分行业面板数据,从垂直(前向、后向)和水平两个维度测算产业间R&D溢出量,考察多维产业间R&D溢出对制造业TFP的影响及人力资本门槛效应,并探讨产业间溢出效应的行业异质性。研究发现,从整体来看,各类产业间溢出都有助于TFP增长,但产业自身的研发投入仍是影响TFP的核心因素;人力资本制约产业间溢出效应,并使其具有非线性特征,食品和烟草制造业等6个低技术产业的人力资本水平有待提高;分行业研究发现,高技术产业TFP增长主要依靠自身研发存量,行业间R&D溢出没有呈现出良性循环,低技术产业则更多地依赖关联行业的技术进步,而内生创新动力不足。 展开更多
关键词 产业间R&D溢出 人力资本 制造业生产率 行业异质性 非线性
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行业收入差距扩大的原因分析——基于人力资本异质性的视角 被引量:13
19
作者 邱兆林 《经济体制改革》 CSSCI 北大核心 2015年第2期21-25,共5页
垄断行业的高收入是造成行业间收入差距不断扩大的重要因素,同时,垄断行业比竞争性行业具有更高的人力资本水平,说明垄断行业高收入存在合理成分。行业收入差距扩大的原因包括:人力资本差异和制度因素,竞争性行业中人力资本对收入差距... 垄断行业的高收入是造成行业间收入差距不断扩大的重要因素,同时,垄断行业比竞争性行业具有更高的人力资本水平,说明垄断行业高收入存在合理成分。行业收入差距扩大的原因包括:人力资本差异和制度因素,竞争性行业中人力资本对收入差距的影响存在"门槛效应",较高质量的人力资本才会扩大行业收入差距;垄断行业中人力资本的收益存在"共享式"特征,低质量人力资本的收益率被抬高,扩大了行业收入差距,高质量人力资本的收益率趋向市场化水平,缩小了行业收入差距。因此,必须打破垄断行业的进入壁垒,从源头上限制政府的权力,减少政府掌握的资源,减少政府对经济的管制和干预,引入市场竞争机制来决定人力资本的回报率,由市场来决定资源的配置方式及工资的决定机制,才是改善行业收入差距扩大的关键。 展开更多
关键词 收入差距 行业垄断 人力资本 异质性
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高科技企业的人力资本治理 被引量:10
20
作者 臧武芳 张小峰 芮锋 《华东经济管理》 2005年第5期44-46,共3页
高科技企业是以集中开发异质性人力资本获取创新利润为目的的组织机构,人力资本的异质性分为专有性和专用性,企业人力资本治理的要求是通过一系列制度、管理措施激励并约束专有专用性人力资本。高科技企业的人力资本治理模式与传统企业... 高科技企业是以集中开发异质性人力资本获取创新利润为目的的组织机构,人力资本的异质性分为专有性和专用性,企业人力资本治理的要求是通过一系列制度、管理措施激励并约束专有专用性人力资本。高科技企业的人力资本治理模式与传统企业不完全相同。 展开更多
关键词 高科技企业 人力资本 治理 异质性 专有性 专用性 模式
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