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女大学生就业难影响因素及对策研究 被引量：26
1
作者 李瑾 彭建章 《河北师范大学学报（教育科学版）》 CSSCI 北大核心 2011年第2期104-108,共5页
在目前大学生就业形势严峻的情况下,女大学生就业率与就业满意度都低于男大学生,女大学生就业难作为一个突出的社会问题而备受关注。结合大学毕业生的调查数据,分析造成女大学生就业难的原因,提出相应的对策和建议,旨在积极促进女大学... 在目前大学生就业形势严峻的情况下,女大学生就业率与就业满意度都低于男大学生,女大学生就业难作为一个突出的社会问题而备受关注。结合大学毕业生的调查数据,分析造成女大学生就业难的原因,提出相应的对策和建议,旨在积极促进女大学生成功就业。 展开更多
关键词 女大学生 就业难 影响因素 对策
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农业院校大学生就业困境与对策探讨 被引量：14
2
作者 彭可为 《湖南农业大学学报（社会科学版）》 2010年第5期102-105,共4页
高校扩招后,相较其他院校而言,农业院校毕业生面临的就业压力和挑战更大。究其原因,主要是因为农业经营模式的制约、农业院校学生自身的限制以及学校教学和就业指导没有与市场紧密结合。为此,政府在大力建设社会主义新农村的同时,要减... 高校扩招后,相较其他院校而言,农业院校毕业生面临的就业压力和挑战更大。究其原因,主要是因为农业经营模式的制约、农业院校学生自身的限制以及学校教学和就业指导没有与市场紧密结合。为此,政府在大力建设社会主义新农村的同时,要减轻乃至消除全社会对农业行业的偏见和歧视,提升农业、农民、农业工作者以及农业院校的地位;农业院校要以市场需求为导向,合理调整专业设置和教学内容,引导学生形成正确的就业观;大学生要端正心态,努力提高自身综合素质,增强就业竞争力。 展开更多
关键词 就业难 大学生 农业院校
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地方新闻院校目前面对的困难与对策 被引量：12
3
作者 何村 《渤海大学学报（哲学社会科学版）》 2006年第1期114-116,共3页
探讨地方新闻院校目前存在的问题,并且有针对性地提出了7个方面的具体对策。
关键词 新闻院校 就业难 原因 对策
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女大学生就业“难”问题审视与改善对策 被引量：10
4
作者 廖和平 王克喜 章婷 《中国行政管理》 CSSCI 北大核心 2012年第3期88-91,共4页
女大学生就业"难"主要表现为:就业机会"难"与理想持平,求职过程"难"获尊重礼遇,薪资待遇"难"与能力对应,工作地位"难"与男生平等。性别刻板印象的存在、人才培养模式的滞后、相关保... 女大学生就业"难"主要表现为:就业机会"难"与理想持平,求职过程"难"获尊重礼遇,薪资待遇"难"与能力对应,工作地位"难"与男生平等。性别刻板印象的存在、人才培养模式的滞后、相关保障措施的乏力、社会责任意识的欠缺、女性生理心理的特征是导致女大学生就业"难"的主要原因。坚持以人为本,营造女大学生就业氛围;完善保障政策,保护女大学生就业权益;优化培养结构,增强女大学生就业能力;履行社会责任,保障女大学生就业岗位;强化自强意识,拓展女大学生就业空间等,有利于改善女大学生就业"难"问题。 展开更多
关键词 女大学生 就业“难” 性别偏见
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大学生就业难:呼吁高校教育体制改革 被引量：9
5
作者 黄敬宝 《黑龙江高教研究》 CSSCI 北大核心 2008年第9期43-44,共2页
随着我国经济体制转轨和大学生就业体制的转变,高等教育的生产性功能增强、而信号性功能减弱,大学生就业状况主要取决于自身的人力资本存量。大学生就业难揭示了高校教学体制的弊端。要推动高校的教学内容、教学方法和教学管理体制改革... 随着我国经济体制转轨和大学生就业体制的转变,高等教育的生产性功能增强、而信号性功能减弱,大学生就业状况主要取决于自身的人力资本存量。大学生就业难揭示了高校教学体制的弊端。要推动高校的教学内容、教学方法和教学管理体制改革,以更好地促进大学生就业。 展开更多
关键词 大学生 就业难 高校 教学体制
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社会多方努力 共克大学生就业难题 被引量：5
6
作者 陈广庆 《大学（学术版）》 2009年第3期5-9,16,共6页
大学生就业难是当前社会发展的一个突出问题。大学生就业难有经济的、社会的、教育的和大学生自身等方面的原因。解决这个问题的对策有:加快我国产业结构调整,增加就业岗位总量;强化政府服务职能,畅通就业渠道;深化高校教育改革,加强就... 大学生就业难是当前社会发展的一个突出问题。大学生就业难有经济的、社会的、教育的和大学生自身等方面的原因。解决这个问题的对策有:加快我国产业结构调整,增加就业岗位总量;强化政府服务职能,畅通就业渠道;深化高校教育改革,加强就业指导;更新大学生就业观念,全面提升自身素质。 展开更多
关键词 大学生就业 就业难 就业指导 教育改革 素质
原文传递
地方高校研究生就业难的原因及其对策研究 被引量：6
7
作者 吴御生 王伯鲁 《科技创业月刊》 2008年第6期81-82,89,共3页
对地方高校研究生就业难的原因进行分析,指出了专业设置不科学、不合适的培养模式、研究生培养质量的下降和用人单位用人观念的变化等是导致地方高校研究生就业困难的原因。在此基础上提出了解决的方法:专业的科学设置、研究生培养模式... 对地方高校研究生就业难的原因进行分析,指出了专业设置不科学、不合适的培养模式、研究生培养质量的下降和用人单位用人观念的变化等是导致地方高校研究生就业困难的原因。在此基础上提出了解决的方法:专业的科学设置、研究生培养模式的改变、提高研究生培养质量和加强研究生的就业指导等。 展开更多
关键词 地方高校 研究生 就业困难
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高校大学生“就业难”原因探析 被引量：6
8
作者 高一凡 李军 《辽宁工程技术大学学报（社会科学版）》 2008年第3期330-331,共2页
针对高校大学生"就业难"的问题,指出了"就业难"在认识上的误区,提出了如何正确认识"就业难"的概念,分析了"就业难"在政策与制度上、社会需求与高等教育的问题上以及学生自身内部因素的影响上... 针对高校大学生"就业难"的问题,指出了"就业难"在认识上的误区,提出了如何正确认识"就业难"的概念,分析了"就业难"在政策与制度上、社会需求与高等教育的问题上以及学生自身内部因素的影响上等方面的原因。 展开更多
关键词 大学生 就业难 原因
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当前我国医学类毕业生“就业难”的深层原因及对策 被引量：5
9
作者 徐丽梅 杨成良 《中国高等医学教育》 2007年第11期1-2,9,共3页
近几年来,在全国普通高等院校毕业生就业形势严峻的情况下,医学类毕业生就业形势不容乐观。文章从现阶段调查分析入手,分析医学类毕业生就业总体状况、就业影响因素和就业难的深层原因,以科学发展观为指导思想,对"十一五"期... 近几年来,在全国普通高等院校毕业生就业形势严峻的情况下,医学类毕业生就业形势不容乐观。文章从现阶段调查分析入手,分析医学类毕业生就业总体状况、就业影响因素和就业难的深层原因,以科学发展观为指导思想,对"十一五"期间创新大学生就业教育提出思考,进而对如何以科学发展观来促进大学生的就业提出对策,对我国构建社会主义和谐社会具有重要意义。 展开更多
关键词 医学类毕业生 就业难 对策
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我国高校毕业生“就业难”现象根源剖析与对策思考 被引量：4
10
作者 文明 《陕西教育学院学报》 2010年第2期1-7,共7页
高校毕业生"就业难"只是高等教育突出问题的表象,造成毕业生"就业难"现象有其体制根源、运行机制根源和学生自身素质根源。应"以科学发展观统领我国高等教育加速实现转型"作为总体思路,采取一系列具体对... 高校毕业生"就业难"只是高等教育突出问题的表象,造成毕业生"就业难"现象有其体制根源、运行机制根源和学生自身素质根源。应"以科学发展观统领我国高等教育加速实现转型"作为总体思路,采取一系列具体对策,消除现行教育管理体制和高校运行机制的弊端,有效化解高校毕业生"就业难"问题。 展开更多
关键词 高校毕业生就业 根源剖析 对策思考 高等教育转型
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悖论性利益诉求:大学生就业难的一种解读 被引量：5
11
作者 彭拥军 姜婷婷 《大学教育科学》 CSSCI 2010年第4期88-93,共6页
高等教育大众化后,大学生就业比例总体上呈现下降趋势。大学生的就业期待与就业现实存在反差,结构性、摩擦性和选择性失业与学历间的挤压影响了大学生充分就业。与就业相关联的不同主体对大学生就业问题的解释和解决过程存在的多方博弈... 高等教育大众化后,大学生就业比例总体上呈现下降趋势。大学生的就业期待与就业现实存在反差,结构性、摩擦性和选择性失业与学历间的挤压影响了大学生充分就业。与就业相关联的不同主体对大学生就业问题的解释和解决过程存在的多方博弈,反映了个人、社会和国家差异性的优先利益和相异性的利益最大化追求以及利益满足过程中的矛盾。这种悖论性利益诉求影响了大学生就业问题的解决,故大学生就业问题的深度解决需要寻找不同利益相关者的利益均衡点和共同的利益兴奋点。 展开更多
关键词 大学生 就业难 利益诉求
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大学生就业难的深层原因与对策探析 被引量：5
12
作者 杨学梅 赵永新 《北京电子科技学院学报》 2007年第3期53-55,88,共4页
通过现实数据和理论分析可以看出,当前我国大学毕业生就业难的主要深层原因并不是大学生的就业观念问题,而是我国经济发展的结构与质量问题,以及不合理的制度和政策等因素。因此,彻底解决大学生就业难问题需要我们提升经济发展的水平和... 通过现实数据和理论分析可以看出,当前我国大学毕业生就业难的主要深层原因并不是大学生的就业观念问题,而是我国经济发展的结构与质量问题,以及不合理的制度和政策等因素。因此,彻底解决大学生就业难问题需要我们提升经济发展的水平和质量,改革完善有关制度与政策。 展开更多
关键词 大学毕业生 就业难 深层原因 对策
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对当前大学生就业难问题的思考 被引量：4
13
作者 董扬玲 《洛阳师范学院学报》 2003年第6期107-109,共3页
大学生就业难的主要原因是由于信息不对称、资源不对称和需求不对称造成的。对此,我们要认清就业形势,转变就业观念;增强竞争意识,提高自身素质;规范就业市场,拓宽就业渠道;依靠全社会的力量,齐心协力地来解决这一问题。
关键词 大学生 就业 原因 对策
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大学生就业难的成因分析及对策研究 被引量：2
14
作者 梁平 《成都理工大学学报（社会科学版）》 2014年第4期101-105,共5页
大学毕业生就业困难的原因,有毕业生人数增长引来竞争加剧的问题,有高校培养模式的问题,有用人单位择人标准的问题,有学生自身的心理问题。在对大学生就业难成因梳理分析的基础上,从转变高校人才培养模式,引导学生转变就业思维模式,创... 大学毕业生就业困难的原因,有毕业生人数增长引来竞争加剧的问题,有高校培养模式的问题,有用人单位择人标准的问题,有学生自身的心理问题。在对大学生就业难成因梳理分析的基础上,从转变高校人才培养模式,引导学生转变就业思维模式,创新就业机制等方面对破解大学生就业难这一问题提出思路和对策,希望通过多方因素的综合合力,努力破解大学生就业难题。 展开更多
关键词 大学毕业生 就业难 就业心理 就业指导
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女大学生就业困境及出路探究 被引量：3
15
作者 张平 杨慧 《企业经济》 CSSCI 北大核心 2011年第6期127-129,共3页
随着知识经济时代的来临,世界科技革命的迅猛发展,体能等两性的先天差异将不再是阻挡女性进入男性主导的一切传统领域的障碍,女大学生的队伍必将会在未来的日子里获得进一步的发展壮大。同时要看到,当下的中国"女大学生就业难"... 随着知识经济时代的来临,世界科技革命的迅猛发展,体能等两性的先天差异将不再是阻挡女性进入男性主导的一切传统领域的障碍,女大学生的队伍必将会在未来的日子里获得进一步的发展壮大。同时要看到,当下的中国"女大学生就业难"。作为高等女性人才培养的主要阵地和社会思想变革的前驱先导,我国的高等学校必须高度重视男女两性在高等教育中的宏观平等与微观差异,抛却传统的教育模式,寻找出可行性路径,使制度赋予的"性别平等"的教育原则得到充分兑现和有效实施,以培养出能在与男性的职场博弈中立于不败之地的高能力、强素质的女性人才。 展开更多
关键词 女大学生 就业难 性别意识
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我国大学生就业难的微观因素及对策分析 被引量：3
16
作者 路平 《华北水利水电学院学报（社会科学版）》 2012年第6期159-161,共3页
基于微观个体视角,从大学生就业能力准备、职业选择、地点偏好与信息获取渠道方面阐述我国大学生就业过程中存在的问题,揭示大学生群体就业难的微观因素。从树立正确就业观、重视人力资本积累、做好职业生涯规划、探索多元化就业形式四... 基于微观个体视角,从大学生就业能力准备、职业选择、地点偏好与信息获取渠道方面阐述我国大学生就业过程中存在的问题,揭示大学生群体就业难的微观因素。从树立正确就业观、重视人力资本积累、做好职业生涯规划、探索多元化就业形式四个方面提出了可行建议。 展开更多
关键词 大学生 微观因素 就业难
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大学生就业难成因分析 被引量：2
17
作者 袁卫华 《湖北函授大学学报》 2004年第1期14-17,共4页
随着我国高等教育的大众化,每年的高校毕业生都在200万以上,同时每年都有20％左右的高校毕业生落实不了就业单位。大学毕业生就业难究竟难在那里,本文从九个方面进行了分析了和探讨。
关键词 高等院校 大学生 就业
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外语专业女大学生就业难问题的实证研究——以地方工科院校为例 被引量：2
18
作者 冯羽 《中北大学学报（社会科学版）》 2015年第4期49-52,57,共5页
女大学生就业难是社会各界共同关注的焦点问题。相比文科院校,工科院校的外语专业女生就业困难问题更为突出,就业日渐边缘化。文章通过对江苏某工科大学外语专业女生的问卷调查分析,发现造成这一特殊群体就业难现象的主要原因是专业素... 女大学生就业难是社会各界共同关注的焦点问题。相比文科院校,工科院校的外语专业女生就业困难问题更为突出,就业日渐边缘化。文章通过对江苏某工科大学外语专业女生的问卷调查分析,发现造成这一特殊群体就业难现象的主要原因是专业素养、职业规划、择业价值观、自我认知等方面的问题,指出工科院校必须从构建学科广度、加大职业生涯指导力度、提升理想高度、拓宽素质厚度等方面加强和改进对外语专业女大学生教育管理以及就业工作,从而促进女大学生成功就业。 展开更多
关键词 工科院校 外语专业 女大学生 就业难问题 实证研究
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提升农业院校女大学生就业能力的对策分析 被引量：2
19
作者 赵培芳 李玉萍 姚晓磊 《黑龙江农业科学》 2015年第8期133-135,141,共4页
自高校大规模扩招以来,大学生就业形势不容乐观,农业院校女大学生的就业形势更为严峻。深究其原因,主要是由于个人因素限制、学校专业设置与市场需求脱节、用人单位对农业院校女大学生的性别、婚孕、校别歧视以及农村生产生活条件的制... 自高校大规模扩招以来,大学生就业形势不容乐观,农业院校女大学生的就业形势更为严峻。深究其原因,主要是由于个人因素限制、学校专业设置与市场需求脱节、用人单位对农业院校女大学生的性别、婚孕、校别歧视以及农村生产生活条件的制约。为提升农业院校女大学生的就业能力,个人应注重自身综合素质能力的提升;农业院校应根据市场需求调整专业和教学内容,培养专业实用型人才;用人单位应树立正确的用人观;政府应完善女大学生的就业保障制度,降低企业的用人成本,提高女大学生的就业率。同时还应加大对农村经济文化发展的扶持力度,为大学生到农村就业提供良好的环境。 展开更多
关键词 农业院校 女大学生 就业
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大学生如何应对就业难问题 被引量：2
20
作者 吕玉春 《贵州工业大学学报（社会科学版）》 2006年第3期101-102,共2页
大学生就业难,必须正视这一社会现实。调整心态,沉着应对全面提升自己的综合素质,延展能力,充实自身价值,才能成为合格的建设人才。
关键词 大学生 应对 就业难
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