期刊文献+
共找到8篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
迎难而上:知觉资源稀缺对员工突破性创造力的影响机制研究 被引量:2
1
作者 刘智强 王子婧 +2 位作者 程欢 许玉平 倪佳豪 《管理工程学报》 CSCD 北大核心 2024年第1期88-100,共13页
根据结构性紧张理论和不确定性管理理论,本研究探讨了知觉资源稀缺对员工突破性创造力的影响,同时对个体冒险意愿的中介作用以及AI-员工互动化的调节作用进行了分析。对来自328个团队1282份领导-员工配对数据的分析结果表明:员工知觉资... 根据结构性紧张理论和不确定性管理理论,本研究探讨了知觉资源稀缺对员工突破性创造力的影响,同时对个体冒险意愿的中介作用以及AI-员工互动化的调节作用进行了分析。对来自328个团队1282份领导-员工配对数据的分析结果表明:员工知觉资源稀缺通过个体冒险意愿正向影响员工突破性创造力;AI-员工互动化调节知觉资源稀缺对冒险意愿的正向关系。具体地,即当AI与员工展现出高水平互动时,知觉资源稀缺对冒险意愿的积极作用加强;此外,AI-员工互动化还调节知觉资源稀缺通过冒险意愿影响突破性创造力的间接效应,即随着AI与员工互动水平的增加,知觉资源稀缺通过冒险意愿影响突破性创造力的间接效应更强。研究结果有助于拓展突破性创造力的前沿探讨。 展开更多
关键词 资源稀缺 AI-员工互动化 冒险意愿 突破性创造力
下载PDF
商业银行收入多元化与流动性创造 被引量:7
2
作者 王博 康琦 《中南财经政法大学学报》 CSSCI 北大核心 2022年第3期86-100,共15页
本文基于2005~2019年230家中国银行的非平衡面板数据,探究了商业银行收入多元化对流动性创造水平的影响。实证研究表明:(1)商业银行收入多元化能够显著提高总流动性创造水平及各部分流动性创造水平;(2)通过构建中介效应模型检验商业银... 本文基于2005~2019年230家中国银行的非平衡面板数据,探究了商业银行收入多元化对流动性创造水平的影响。实证研究表明:(1)商业银行收入多元化能够显著提高总流动性创造水平及各部分流动性创造水平;(2)通过构建中介效应模型检验商业银行收入多元化影响流动性创造水平的传导机制发现,收入多元化主要通过提高银行主动风险承担意愿的方式推高了银行的流动性创造水平;(3)相较于中小型银行、中西部地区银行、外资银行和地方性银行,收入多元化对大型银行、东部地区银行、国有银行和股份制银行总流动性创造水平及各部分流动性创造水平的正向影响效果更为显著;(4)外部经济政策不确定性弱化了商业银行收入多元化对流动性创造水平的正向影响。为促进商业银行持续健康发展,商业银行应该在维持传统业务稳健发展的基础上促进非利息业务的快速发展,提升自身的收入多元化水平,进而提高银行的流动性创造水平,推动我国实体经济的健康发展;管理层应充分重视不同银行之间存在的差异,为我国商业银行业务多元化发展营造良好的环境。 展开更多
关键词 收入多元化 流动性创造 风险承担意愿 银行利润
下载PDF
股权激励对员工创新行为的影响——基于问卷调查的实证分析 被引量:7
3
作者 李雪婧 肖淑芳 刘珊珊 《北京理工大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2020年第3期65-75,共11页
以2016年12月完成授予股权激励的A公司全部292名激励对象为研究样本,采用问卷调查的方式引入股权激励认同程度、风险承担意愿、离职倾向和员工创新行为四个量表,从员工的角度分析股权激励对员工创新行为的影响及其作用机制。研究发现:(1... 以2016年12月完成授予股权激励的A公司全部292名激励对象为研究样本,采用问卷调查的方式引入股权激励认同程度、风险承担意愿、离职倾向和员工创新行为四个量表,从员工的角度分析股权激励对员工创新行为的影响及其作用机制。研究发现:(1)股权激励具有促进员工创新行为的作用,且该作用主要是通过员工对组织互惠的感知发挥的。(2)相比于股票期权,限制性股票方式下员工对组织互惠的感知程度更高。(3)作用机制方面,风险承担意愿起到了中介作用,但在两种激励方式下有所不同:在限制性股票与员工创新行为之间起完全中介作用,在股票期权与创意产生之间起部分中介作用,而在股票期权与创意执行之间起完全中介作用;离职倾向的中介作用并未得到验证。 展开更多
关键词 股权激励 风险承担意愿 离职倾向 员工创新行为
下载PDF
责任型领导如何提升员工创新行为:工作不安全感和风险承担意愿的作用
4
作者 刘宗华 郭昱琅 毛天平 《心理研究》 2024年第3期242-251,共10页
基于283份主管-下属配对样本,考察了责任型领导对员工创新行为的影响以及工作不安全感的中介作用和风险承担意愿的调节作用。研究结果表明:责任型领导对员工创新行为具有显著正向影响,工作不安全感在责任型领导与员工创新行为之间起中... 基于283份主管-下属配对样本,考察了责任型领导对员工创新行为的影响以及工作不安全感的中介作用和风险承担意愿的调节作用。研究结果表明:责任型领导对员工创新行为具有显著正向影响,工作不安全感在责任型领导与员工创新行为之间起中介作用,风险承担意愿正向调节责任型领导与员工创新行为之间的关系。 展开更多
关键词 责任型领导 工作不安全感 风险承担意愿 创新行为
下载PDF
ESG表现与企业风险承担:能力主导还是愿力主导? 被引量:1
5
作者 冯勇杰 骆威 +1 位作者 张静娴 张曾莲 《无锡商业职业技术学院学报》 2023年第2期62-72,共11页
基于资源依赖和声誉保护视角,以2011—2020年沪深A股上市公司为样本,实证检验企业提高ESG表现对企业风险承担水平的影响。研究结果表明,企业提高ESG表现会显著降低企业风险承担水平。影响机制检验表明,企业提高ESG表现会通过降低高管风... 基于资源依赖和声誉保护视角,以2011—2020年沪深A股上市公司为样本,实证检验企业提高ESG表现对企业风险承担水平的影响。研究结果表明,企业提高ESG表现会显著降低企业风险承担水平。影响机制检验表明,企业提高ESG表现会通过降低高管风险承担意愿来抑制企业风险承担,融资约束在其中发挥“遮掩效应”,即愿力的抑制效应大于能力的促进效应。进一步分析发现,市场化水平发挥调节中介效应,在企业提高ESG表现对融资约束和高管风险承担意愿的影响中分别发挥替代效应和互补效应。此外,企业提高ESG表现会通过减少媒体负面报道来降低高管风险承担意愿。企业应积极践行可持续发展理念,增加与利益相关者之间的资源流动,提高经营管理过程中的资源利用效率;政府应逐步出台ESG信息强制披露政策,制定统一的披露标准并执行企业ESG绩效审计,使ESG评价体系在中国市场持续焕发强大的生命力。 展开更多
关键词 ESG表现 企业风险承担 融资约束 高管风险承担意愿
下载PDF
我国《民法典》自甘风险规则的理解与适用
6
作者 尹志强 《清华法律评论》 2023年第1期75-95,共21页
《民法典》第1176条规定的自甘风险规范是一项独立的法定免责事由,在其规则范围内,并无受害人同意、过失相抵以及公平责任适用空间。文体活动主要指的是体育活动,也包括杂技、团体操等具有一定风险的文娱活动。“一定风险”应理解为超... 《民法典》第1176条规定的自甘风险规范是一项独立的法定免责事由,在其规则范围内,并无受害人同意、过失相抵以及公平责任适用空间。文体活动主要指的是体育活动,也包括杂技、团体操等具有一定风险的文娱活动。“一定风险”应理解为超出日常的特殊风险;“自愿参加具有一定风险的文体活动”,包含知道风险的认识要素和自愿承担风险的同意要素。运动员(包括替补队员)、教练员,以及裁判人员均属于“参加者”。行为人是否具有故意或者重大过失,需要根据是否违反规则,文体活动对违反规则的行为的容忍程度,行为人对造成损害后果是否可以预见等因素综合判断。 展开更多
关键词 自甘冒险 过失相抵 法定免责事由
下载PDF
论比较过失 被引量:12
7
作者 王利明 《法律科学(西北政法大学学报)》 CSSCI 北大核心 2022年第2期34-46,共13页
英美法的比较过失和大陆法的与有过失(过失相抵)存在明显的区别。我国《民法典》第1173条的规定实际上借鉴了英美法的比较过失规则,尤其是《民法典》第1173条在与第1174条相结合后,可以构建一个全新的比较过失规则。该规则虽然建立在过... 英美法的比较过失和大陆法的与有过失(过失相抵)存在明显的区别。我国《民法典》第1173条的规定实际上借鉴了英美法的比较过失规则,尤其是《民法典》第1173条在与第1174条相结合后,可以构建一个全新的比较过失规则。该规则虽然建立在过错责任的一般条款的基础上,但是不能完全被该一般条款所涵盖,因而具有独立的功能。该规则可以适用于自甘冒险、违反安全保障义务等情形,亦可在严格责任中适用。在损害根本无法避免或者加害人具有故意等情形下可以排除比较过失规则的适用。 展开更多
关键词 比较过失 自甘冒险 安全保障义务
原文传递
学校体育伤害事故的法律分析:司法实践的视角 被引量:6
8
作者 林清华 郭秀晶 《现代教育管理》 CSSCI 北大核心 2014年第5期56-61,共6页
通过对北京市各级法院的判决分析发现,中小学体育伤害事故主要发生在体育课上,受害人以限制民事行为能力人为主,男生多于女生;事故归责以适用过错责任原则为主,以适用公平责任原则为补充;法律适用上重视一般法,忽视与教育直接相关的部... 通过对北京市各级法院的判决分析发现,中小学体育伤害事故主要发生在体育课上,受害人以限制民事行为能力人为主,男生多于女生;事故归责以适用过错责任原则为主,以适用公平责任原则为补充;法律适用上重视一般法,忽视与教育直接相关的部门法、特别法的运用;教师教学与管理、体育场地和设施、安全防护和救济等方面的不当和过错是导致学校承担法律责任的主要原因。能否适用过错推定原则和公平责任原则,如何认定学校过错,甘冒风险能否成为学校的抗辩事由,是司法实践面临的三个难点问题。 展开更多
关键词 体育伤害事故 归责原则 甘冒风险
下载PDF
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部