海勤人员疲劳状况与心理健康的相关性研究 被引量：10

1

作者 熊波 张明月 +1 位作者 吴岩印 刘俊松 《中国健康心理学杂志》 2011年第9期1058-1060,共3页

目的探讨海勤人员疲劳状况及其与心理健康的相关性。方法用疲劳评定量表(FAI)和症状自评量表(SCL-90)对558名海勤人员进行量表测评,数据采用SPSS 15.0软件包进行统计分析。结果海勤人员在疲劳的严重程度上与健康组无明显差异,而明显低... 目的探讨海勤人员疲劳状况及其与心理健康的相关性。方法用疲劳评定量表(FAI)和症状自评量表(SCL-90)对558名海勤人员进行量表测评,数据采用SPSS 15.0软件包进行统计分析。结果海勤人员在疲劳的严重程度上与健康组无明显差异,而明显低于慢性疲劳综合征(CFS)病人组(t=-38.16,P<0.01);军官的疲劳程度较士兵和士官相比明显偏重(F=5.48,P<0.01),且更具有情境特异性(F=10.89,P<0.01),并更易导致心理后果(F=8.47,P<0.01);已婚海勤人员的疲劳程度较未婚组明显偏重(t=-2.56,P<0.05);潜水员不易出现由于疲劳导致的严重心理后果(F=-38.16,P<0.01);海勤人员疲劳的严重程度、情境特异性及可能导致的心理后果均与心理健康呈显著性正相关;多元逐步回归分析显示,在SCL-90的9个因子中躯体化、敌对和强迫症状是导致疲劳的较重要因素。结论海勤人员疲劳状况及特点与心理健康密切相关。 展开更多

关键词 海勤人员 疲劳 心理健康 疲劳评定量表

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水下和空中爆炸舰员冲击损伤效应分析 被引量：6

2

作者 黄建松 汪玉 《噪声与振动控制》 CSCD 2012年第6期13-16,33,共5页

在现代海战中,舰艇可能遭受到来自空中、水下爆炸性武器的攻击作用,不仅导致舰艇结构、设备和武器系统的破坏,而且对舰艇上人员造成严重伤亡。从冲击波物理特性、致伤机制、伤情特点、安全限值和防护措施等方面,对舰船冲击伤、水下冲击... 在现代海战中,舰艇可能遭受到来自空中、水下爆炸性武器的攻击作用,不仅导致舰艇结构、设备和武器系统的破坏,而且对舰艇上人员造成严重伤亡。从冲击波物理特性、致伤机制、伤情特点、安全限值和防护措施等方面,对舰船冲击伤、水下冲击伤与气体冲击伤进行精炼的描述、对比和分析。研究结果有助于快速准确地对舰员冲击伤情进行诊断和救治,也为舰员抗冲击防护技术研究提供重要参考。 展开更多

关键词 振动与波 冲击伤 水下爆炸 空中爆炸 舰船人员 损伤效应 分析

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海勤人员婚姻质量及影响因素 被引量：4

3

作者 孙敬翔 牟杰 +5 位作者 斯银平 张明月 熊波 卢天娇 董丽洁 齐翠 《中国健康心理学杂志》 2014年第3期376-379,共4页

目的 探讨和研究我军海勤人员的婚姻质量现状及影响因素.方法 采用Olson婚姻质量问卷（ENRICH）、卡特尔16项人格因素问卷（16PF）、症状自评量表（SCL-90）、生活事件量表（LES）、特质应对方式问卷（TC SQ）、领悟社会支持量表（PSSS... 目的 探讨和研究我军海勤人员的婚姻质量现状及影响因素.方法 采用Olson婚姻质量问卷（ENRICH）、卡特尔16项人格因素问卷（16PF）、症状自评量表（SCL-90）、生活事件量表（LES）、特质应对方式问卷（TC SQ）、领悟社会支持量表（PSSS）对375名海勤人员进行评定.结果 16PF量表中,除乐群性、恃强性、幻想性、实验性、独立性外,其他各因素均与除性格相容性、角色平等性、信仰一致性外的各因子呈不同程度的相关性（r=-0.121 ～0.290）；除角色平等性、信仰一致性这两个因子外,婚姻质量量表中各因子均与SCL-90各因子存在显著相关（r=0.123～0.338）；消极应对方式与婚姻质量各因素均有显著相关（P＜0.01）；除过分理想化、性格相容性、夫妻交流、业余生活这4个因子外,婚姻质量量表中各因素与社会支持量表中各因素均呈显著相关性（P＜0.01）；多元回归方程中,6个因子最终进入回归方程：消极应对、负性家庭问题、专业成就因素、躯体化、实验性、负性工作学习问题.结论 海勤人员的婚姻质量与其个性特质、心理健康、应对方式和社会支持紧密联系. 展开更多

关键词 海勤人员 婚姻质量 症状自评量表 生活事件量表 特质应对问卷

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100例健康航海人员动态血压监测分析 被引量：3

4

作者 石湘芸 吴旭辉 +2 位作者 王丽华 陈永鹏 林尚楠 《临床心血管病杂志》 CAS CSCD 北大核心 2002年第2期77-79,共3页

目的 :研究健康航海人员 2 4h动态血压监测 (ABPM )各参数变化规律 ,从中得出各参数的正常参照值。方法 :测量 10 0例健康航海人员左上臂坐位血压 (<140 / 90mmHg ,1mmHg =0 .133kPa) ,行 2 4hABPM。结果 :10 0例健康航海人员ABPM各... 目的 :研究健康航海人员 2 4h动态血压监测 (ABPM )各参数变化规律 ,从中得出各参数的正常参照值。方法 :测量 10 0例健康航海人员左上臂坐位血压 (<140 / 90mmHg ,1mmHg =0 .133kPa) ,行 2 4hABPM。结果 :10 0例健康航海人员ABPM各参数均值 (上限值 )分别为 :2 4h动态血压均值 (116 .2～ 12 7.8) / (75 .0～ 83.6 )mmHg ;日间血压均值 (119.2～ 131.6 ) / (76 .8～86 .0 )mmHg ;夜间血压均值 (10 5 .5～ 119.9) / (6 6 .0～ 77.8)mmHg。血压波动范围收缩压大于舒张压 ,白天大于夜间。夜间血压下降率在 11%～ 15 %。血压负荷值收缩压为 5 %～ 15 %,舒张压 8%～ 12 %。结论 :建议 2 4h动态血压均值 <12 8/ 84mmHg ,日间血压均值 <132 / 86mmHg ,夜间血压均值 <12 0 / 78mmHg ,夜间血压下降率≥ 10 %,血压负荷值 <15 %作为暂定健康航海人员2 4h动态血压正常参照值标准。 展开更多

关键词 海军医学 血压测定 健康航海人员

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海勤人员疲劳状况及其影响因素研究 被引量：3

5

作者 熊波 张明月 +4 位作者 吴岩印 刘俊松 唐艳超 孙国栋 张舜 《临床心身疾病杂志》 CAS 2012年第4期344-348,352,共6页

目的 探讨海勤人员疲劳状况及其影响因素.方法 对467名海勤人员采用疲劳评定量表、艾森克个性问卷、特质应对方式问卷、社会支持评定量表和症状自评量表进行测评分析.结果 海勤人员疲劳评定量表因子1、因子2、因子3评分显著低于慢性疲... 目的 探讨海勤人员疲劳状况及其影响因素.方法 对467名海勤人员采用疲劳评定量表、艾森克个性问卷、特质应对方式问卷、社会支持评定量表和症状自评量表进行测评分析.结果 海勤人员疲劳评定量表因子1、因子2、因子3评分显著低于慢性疲劳综合征患者,因子4评分显著高于慢性疲劳综合征患者（P＜0.01）,因子1评分显著高于健康对照组（P＜0.05）;不同衔级海勤人员因子1、因子2、因子3评分差异均有极显著性（P＜0.01）,C组因子1、因子2、因子3评分均显著高于A组和B组;不同专业海勤人员因子3评分差异有极显著性（P＜0.01）,潜水员因子3评分显著低于其他专业.海勤人员疲劳评定量表因子1、因子2、因子3评分与艾森克个性问卷的精神质、神经质维度分呈显著正相关（P＜0.05或0.01）,与内外向、掩饰性维度分呈显著负相关（P＜0.05或0.01）;因子1、因子3评分与特质应对方式问卷积极应对因子分呈显著负相关（P＜0.01）,因子1、因子2、因子3评分与消极应对因子分呈显著正相关（P＜0.05或0.01）;因子1、因子3评分与社会支持评定量表主观支持、支持利用度维度分呈显著负相关（P＜0.05或0.01）,因子4评分与客观支持维度分呈显著正相关（P＜0.01）;因子1、因子2、因子3评分与症状自评量表各因子分均呈显著正相关（P＜0.01）.影响海勤人员疲劳状况的心理社会因素结构方程模型总体上拟合较好,对疲劳状况的总效应按影响大小依次为人格特征、应对方式、心理健康、社会支持.结论 海勤人员疲劳严重程度明显高于健康人群,其疲劳状况受人格特征、应对方式、社会支持及心理健康状况等多种因素的综合影响. 展开更多

关键词 海勤人员 疲劳 人格特征 应对方式 社会支持 心理健康 疲劳评定量表 艾森克个性问卷 特质应对方式问卷 社会支持评定量表 症状自评量表

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海勤人员疲劳状况与社会支持的相关性 被引量：2

6

作者 熊波 柳甜甜 +1 位作者 斯银平 张舜 《实用医药杂志》 2013年第2期158-160,共3页

目的探讨海勤人员疲劳状况及其与社会支持的相关性。方法用疲劳评定量表(FAI)和社会支持评定量表(SSRS)对563名海勤人员进行量表测评,数据采用SPSS15.0软件包进行统计分析。结果海勤人员在疲劳的严重程度上与健康组无显著性差异,而明显... 目的探讨海勤人员疲劳状况及其与社会支持的相关性。方法用疲劳评定量表(FAI)和社会支持评定量表(SSRS)对563名海勤人员进行量表测评,数据采用SPSS15.0软件包进行统计分析。结果海勤人员在疲劳的严重程度上与健康组无显著性差异,而明显低于慢性疲劳综合征(CFS)患者组(t=-38.27,P<0.01);军官的疲劳程度较士兵和士官明显偏重(F=5.57,P<0.01),且更具有情境特异性(F=11.14,P<0.01),并更易导致心理后果(F=8.55,P<0.01);已婚海勤人员的疲劳程度较未婚组明显偏重(t=-2.55,P<0.05);和其他专业人员相比,潜水员较少出现由于疲劳导致的严重心理后果(F=6.73,P<0.01);海勤人员疲劳的严重程度与社会支持(r=-0.21,P<0.01)呈显著负相关,尤其是与主观支持(r=-0.18,P<0.01)和支持利用度(r=-0.19,P<0.01)。结论海勤人员疲劳状况及特点与社会支持密切相关。 展开更多

关键词 海勤人员 疲劳 社会支持

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海勤人员疲劳状况与应对方式的相关性研究 被引量：1

7

作者 熊波 邵缀芬 +1 位作者 柳甜甜 斯银平 《中国民康医学》 2011年第13期1580-1582,共3页

目的:探讨海勤人员疲劳状况及其与应对方式的相关性。方法:用疲劳评定量表(FAI)和特质应对方式问卷(TCSQ)对566名海勤人员进行量表测评,数据采用SPSS 15.0软件包进行统计分析。结果:海勤人员在疲劳的严重程度上与健康组无明显差异,而明... 目的:探讨海勤人员疲劳状况及其与应对方式的相关性。方法:用疲劳评定量表(FAI)和特质应对方式问卷(TCSQ)对566名海勤人员进行量表测评,数据采用SPSS 15.0软件包进行统计分析。结果:海勤人员在疲劳的严重程度上与健康组无明显差异,而明显低于慢性疲劳综合征(CFS)患者组(t=-37.93,P<0.01);军官的疲劳程度较士兵和士官相比明显偏重(F=4.74,P<0.01),且更具有情境特异性(F=11.18,P<0.01),并更易导致心理后果(F=9.23,P<0.01);已婚海勤人员的疲劳程度较未婚组明显偏重(t=-2.66,P<0.01);和其他专业人员相比,潜水员的疲劳程度较轻(F=3.40,P<0.05),且较少出现由于疲劳导致的严重心理后果(F=7.68,P<0.01);海勤人员疲劳的严重程度与积极应对呈显著负相关(r=-0.15,P<0.01),与消极应对呈显著正相关(r=0.49,P<0.01)。结论:海勤人员疲劳状况及特点与应对方式密切相关。 展开更多

关键词 海勤人员 疲劳 应对方式

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海勤人员夫妻解决冲突方式的社会心理影响因素探讨 被引量：1

8

作者 刘俊松 齐翠 +4 位作者 卢天娇 董丽洁 斯银平 孙敬翔 朱婉儿 《浙江医学》 CAS 2014年第17期1443-1446,1449,共5页

目的探讨海勤人员夫妻解决冲突方式的社会心理影响因素,为提高海勤人员夫妻间的婚姻质量及婚姻满意度提供帮助。方法采用Olson婚姻质量问卷(ENRICH)中解决冲突方式的分量表(SCS)、卡特尔16项人格因素问卷(16PF)、症状自评量表(SCL-90)... 目的探讨海勤人员夫妻解决冲突方式的社会心理影响因素,为提高海勤人员夫妻间的婚姻质量及婚姻满意度提供帮助。方法采用Olson婚姻质量问卷(ENRICH)中解决冲突方式的分量表(SCS)、卡特尔16项人格因素问卷(16PF)、症状自评量表(SCL-90)、生活事件量表(LES)、特质应对问卷(TCSQ)、领悟社会支持量表(PSSS)对375对海勤人员夫妻双方均进行评定。结果海勤人员夫妻在心理健康、主观支持、内外向、新环境成长因素的差异有统计学意义(P<0.05);另外他们受到自身和配偶的心理社会等因素交互影响,与个性、心理健康、社会支持、生活事件、应对方式这些因素均具有显著相关性(均P<0.05);路径分析显示,个性、心理、社会支持对解决冲突方式的直接效应(β=0.26、-0.15,P<0.05)及应对方式、心理健康的间接效应均有显著影响(β=0.16、0 04,P<0.05)。结论解决冲突的方式可直接影响海勤人员夫妻的婚姻满意度及婚姻质量,应重视其各个影响因素,由此改善夫妻双方解决冲突的方式,促进其良性发展。 展开更多

关键词 海勤人员 婚姻 解决冲突的方式 影响因素 路径分析

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基于BP神经网络的客船疏散时间快速预测模型 被引量：4

9

作者 徐奕文 王维莉 《大连海事大学学报》 CAS CSCD 北大核心 2022年第3期31-38,共8页

为快速准确地预测客船人员疏散时间,将具有良好计算精度的疏散仿真模型与具有较高计算效率的BP人工神经网络模型相结合,提出一种快速预测客船人群疏散时间的方法,以不同场景客船疏散仿真结果作为数据驱动,构建客船人群疏散时间的BP神经... 为快速准确地预测客船人员疏散时间,将具有良好计算精度的疏散仿真模型与具有较高计算效率的BP人工神经网络模型相结合,提出一种快速预测客船人群疏散时间的方法,以不同场景客船疏散仿真结果作为数据驱动,构建客船人群疏散时间的BP神经网络预测模型。结果表明:该方法计算效率高,对不同疏散场景的预测相对误差为0.9%~3.6%,可为客船应急管理提供决策依据和新的技术工具。 展开更多

关键词 客船人员 疏散时间 预测模型 BP神经网络 数据驱动

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海军水面舰艇官兵身体功能动作评估分析

10

作者 李仲伟 田宜鑫 王杨 《海军医学杂志》 2023年第5期473-477,共5页

目的 通过对海军某部水面舰艇官兵身体功能动作的分析,提出针对性军事训练建议,预防和减少军事训练伤的发生。方法 利用Kinetisense功能动作评估系统为90名海军水面舰艇官兵检测平衡能力、灵活度、核心稳定能力、动态姿势、下肢力量、... 目的 通过对海军某部水面舰艇官兵身体功能动作的分析,提出针对性军事训练建议,预防和减少军事训练伤的发生。方法 利用Kinetisense功能动作评估系统为90名海军水面舰艇官兵检测平衡能力、灵活度、核心稳定能力、动态姿势、下肢力量、功能不对称指数和损伤风险水平。结果 平衡指数达到良好及以上的人数为31人,占比34.4%;灵活指数良好及以上人数为50人,占比55.6%;核心稳定指数良好及以上人数为90人,占比100.0%;动态姿势指数达到良好及以上人数为90人,占比100.0%;下肢力量指数达到良好及以上人数为0人;功能不对称指数达到良好及以上人数为44人,占比48.9%。结论 海军水面舰艇官兵核心稳定能力较好,下肢力量较差,其他体能水平较为一般,有发生损伤的风险。 展开更多

关键词 水面舰艇官兵 平衡能力 核心稳定 下肢力量 协调灵敏

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某部队海勤人员配偶的婚姻质量及其影响因素 被引量：1

11

作者 张明月 孙国栋 熊波 《中国健康教育》 北大核心 2016年第9期799-802,共4页

目的调查研究海勤配偶的婚姻质量情况,分析心理社会因素对海勤配偶婚姻质量的影响,为开展婚姻咨询与治疗提供理论依据。方法采用Olson婚姻质量问卷(ENRICH)中婚姻满意度分量表、卡特尔16项人格因素问卷(16PF)、症状自评量表(SCL-90)、... 目的调查研究海勤配偶的婚姻质量情况,分析心理社会因素对海勤配偶婚姻质量的影响,为开展婚姻咨询与治疗提供理论依据。方法采用Olson婚姻质量问卷(ENRICH)中婚姻满意度分量表、卡特尔16项人格因素问卷(16PF)、症状自评量表(SCL-90)、特质应对问卷(TCSQ)、领悟社会支持量表(PSSS)对290位海勤配偶进行了评定。结果海勤配偶在婚姻满意度、性格相容性、经济安排、业余活动、子女与婚姻、与亲友的关系这6个因子上明显低于常模(t=-2.804~12.545,P<0.05);除了性格相容性、角色平等性、信仰一致性这3个因子外,其他因子均与心理健康存在一定相关性(r=-0.349^-0.162,P<0.01);婚姻质量与个性中的有恒性、怀疑性、忧虑性、自律性和紧张性(r=-0.228~0.282,P<0.05)具有相关性;海勤配偶受到的客观支持程度与婚姻质量中的各个因子的相关性检验均有统计学意义(r=0.164~0.252,P<0.05)。多因素分析揭示对其婚姻质量的贡献大小依次为:SCL-90精神病性(β=-0.318)>16PF自律性(β=0.262)>SSRS客观支持(β=-0.134)。结论配偶个性、心理和社会各方面的因素会直接或间接的对其婚姻质量产生一定影响,要维持婚姻和谐稳定需从心理健康着手。 展开更多

关键词 海勤配偶 婚姻质量 影响因素

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94例健康航海人员24小时动态血压监测 被引量：1

12

作者 石湘芸 吴旭辉 +5 位作者 王丽华 林尚楠 辛苏宁 向忠民 李富强 李泽 《中华航海医学杂志》 CSCD 2000年第1期20-22,共3页

目的　探讨健康航海人员 2 4h动态血压监测 (ABPM)各参数的正常值。方法　用标准水银柱式血压计测量左上臂坐位血压 ,对 94名血压 <140 / 90 mm Hg的健康航海人员 ,行 2 4h ABPM。结果　 94名健康航海人员 ABPM各参数均值 (上限值 )... 目的　探讨健康航海人员 2 4h动态血压监测 (ABPM)各参数的正常值。方法　用标准水银柱式血压计测量左上臂坐位血压 ,对 94名血压 <140 / 90 mm Hg的健康航海人员 ,行 2 4h ABPM。结果　 94名健康航海人员 ABPM各参数均值 (上限值 )分别为 :2 4h动态血压 116 .10 (12 7.8) / 74.36(83.6 ) mm Hg,白天血压 119.13(131.6 ) / 76 .82 (86 .0 ) mm Hg,夜间血压 10 5 .5 1(119.9) / 6 5 .97(77.8)mm Hg。≥ 35岁组 2 4h平均舒张压高于 <35岁组 (P<0 .0 1)。不同海域的航海人员 2 4h ABPM各相应参数均值无明显差别 (P均 >0 .0 5 )。结论　建议以 2 4h动态血压均值 <12 8/ 84mm Hg,白天均值 <132 / 86 m m Hg,夜间均值 <12 0 / 78mm Hg,夜间血压下降率≥ 10 %和血压负荷值 <15 %作为暂定健康航海人员 2 4h动态血压正常参考值标准。 展开更多

关键词 航海人员 动态血压 高血压

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