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我国基层卫生人力资源配置现状及公平性分析 被引量：126
1
作者 王芳 朱晓丽 丁雪 《中国卫生事业管理》 北大核心 2012年第2期108-110,共3页
目的:基层医疗卫生服务人员是提供基本医疗服务和基本公共卫生服务的主力军,是影响服务提供数量、质量和效果的核心要素。文章旨在通过分析我国各省市基层卫生机构卫生技术人员配置数量、结构和公平性,为进一步完善基层卫生人力资源相... 目的:基层医疗卫生服务人员是提供基本医疗服务和基本公共卫生服务的主力军,是影响服务提供数量、质量和效果的核心要素。文章旨在通过分析我国各省市基层卫生机构卫生技术人员配置数量、结构和公平性,为进一步完善基层卫生人力资源相关政策奠定基础。方法:查阅中国卫生统计年鉴2006-2009年基层卫生人力资源数据,对其结构进行分析,并利用洛伦兹曲线和基尼系数对对其公平性进行评价。结果2006-2009年,全国每千非农业人口社区卫生服务机构卫生技术人员数呈迅速增长趋势,省际间Gini系数由2006年的0.65降低到2009年0.24,不公平性状况得到明显改善;每千农业人口乡镇卫生院和村卫生室卫生技术人员数较稳定,省际间Gini系数均小于0.1,公平性较好。社区卫生服务机构和乡镇卫生院人员年龄主要集中在25-44岁之间;大学及以上学历人员比例较低,中专及以下学历人员所占比例较高,尤其是在农村地区;以初级及以下职称为主;全科医师占执业医师总数的比例仅为3.5%。结论:基层卫生服务人员配置日益均衡,但是人员结构仍亟需改善。应逐步建立全科医生培养制度,完善激励机制,引导专业人才到基层执业,提升基层卫生服务能力。 展开更多
关键词 基层卫生服务机构 卫生技术人员 公平
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我国基层医疗机构药学服务现状及问题研究(二):药师队伍建设现状分析 被引量：28
2
作者 黄元楷 刘海娇 +3 位作者 冷美玲 王新新 李文君 席晓宇 《中国医院药学杂志》 CAS 北大核心 2019年第1期1-6,共6页
目的:通过调查了解我国基层医疗机构药师队伍建设情况,分析其现有问题,并提供相关政策建议。方法:采用问卷调查形式收集我国基层医疗机构药师的高等教育背景、药学培训情况、从业现状和职业认知等信息,并通过描述性统计分析相关数据。结... 目的:通过调查了解我国基层医疗机构药师队伍建设情况,分析其现有问题,并提供相关政策建议。方法:采用问卷调查形式收集我国基层医疗机构药师的高等教育背景、药学培训情况、从业现状和职业认知等信息,并通过描述性统计分析相关数据。结果:样本内基层医疗机构药师的最高学历主要为大专(38. 1%)和本科(36. 9%);大多数药师接受过药品政策相关培训(87. 1%)和合理用药相关培训(92. 6%);药师职称主要集中于中级职称(43. 6%);药师的收入主要介于2 000～5 000元之间(78. 4%),超过三分之一的药师不满意当前工作收入(39. 3%);药师的日常工作主要为发药(94. 2%),认为需要参与用药方案制定(42. 0%)、药学查房(29. 9%)的药师所占比例较低。结论:我国基层医疗机构药师的总体学历层次相对较低,药师培养制度、激励制度有待进一步完善,药师职业认知有待增强。 展开更多
关键词 基层医疗机构 药师 队伍建设
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紧密型医共体推动医疗质量管理同质化的路径和方法 被引量：17
3
作者 史江漂 马亚洁 +6 位作者 崔兆涵 侯冰洁 吴记先 张瑞红 王宏 赵文娟 吴立国 《中国卫生质量管理》 2023年第3期20-24,共5页
目的研究紧密型医共体医疗质量同质化管理体系构建的路径与经验。方法以唐县医院集团为例,研究实践与相关改革效果,归纳总结紧密型医共体医疗质量同质化管理改革的经验。结果唐县医院集团同质化质量管理改革在提升基层服务能力和改善基... 目的研究紧密型医共体医疗质量同质化管理体系构建的路径与经验。方法以唐县医院集团为例,研究实践与相关改革效果,归纳总结紧密型医共体医疗质量同质化管理改革的经验。结果唐县医院集团同质化质量管理改革在提升基层服务能力和改善基层服务质量、促进有序就医格局形成、提升患者和医务人员满意度等方面均取得了一定成效。结论紧密型医共体是我国质控体系向县域延伸的重要载体,通过科学管理可以有效促进县域内医疗机构同质化质量管理,以及基层医疗机构医疗质量与服务能力的提升。 展开更多
关键词 紧密型医共体 同质化 质量管理 基层医疗机构 SPO模型
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基层医疗卫生机构工作人员离职意愿及其影响因素研究 被引量：15
4
作者 芮晨 黄磊 《中国卫生政策研究》 CSCD 北大核心 2021年第4期55-60,共6页
目的:对基层医疗卫生机构工作人员的离职意愿影响因素进行研究,为完善基层医疗卫生机构人才队伍建设和激励政策提供科学依据。方法:本研究采用多阶段抽样方法,对我国东、中、西部3个省6个县的2603名基层医疗卫生机构工作人员离职意愿进... 目的:对基层医疗卫生机构工作人员的离职意愿影响因素进行研究,为完善基层医疗卫生机构人才队伍建设和激励政策提供科学依据。方法:本研究采用多阶段抽样方法,对我国东、中、西部3个省6个县的2603名基层医疗卫生机构工作人员离职意愿进行调查。结果:基层医疗卫生机构工作人员离职意愿均值为8.80±3.29分,整体离职意愿不高,但是差异较大;年龄、婚姻状况、学历、学历取得时间、工作满意度、组织承诺和职业倦怠等对离职意愿有显著影响。结论:基层医疗卫生机构应根据年龄、婚姻、学历等特征对员工进行有针对性地管理,完善在职继续教育相关制度,提升员工工作满意度和组织承诺,降低职业倦怠,进而降低离职意愿,减少离职行为发生。 展开更多
关键词 离职意愿 医务人员 基层医疗卫生机构
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吉林省基层医疗机构人力资源现状及影响因素分析 被引量：12
5
作者 刘冠宇 李潇 +2 位作者 任思姚 李轩 杨淑娟 《中国卫生经济》 北大核心 2019年第6期49-53,共5页
目的:了解吉林省基层医疗机构人力资源现状及影响因素,为新医改政策制定提供依据。方法:以双因素理论为基础,对吉林省16 227名基层医疗机构医务人员进行问卷调查,并将该省卫生统计年鉴数据与全国卫生统计年鉴数据进行对比。结果:被调查... 目的:了解吉林省基层医疗机构人力资源现状及影响因素,为新医改政策制定提供依据。方法:以双因素理论为基础,对吉林省16 227名基层医疗机构医务人员进行问卷调查,并将该省卫生统计年鉴数据与全国卫生统计年鉴数据进行对比。结果:被调查省基层医疗机构人才结构不合理,高层次人才较少,福利制度、工资待遇等保健因素满意度低,培训、晋升空间、绩效考核等激励因素存在较大的问题。结论:需要通过部门联动,改善基层医疗机构人力资源管理中的保健因素和激励因素,改善基层医疗机构人才现状,使基层医疗机构更好的服务于新医改。 展开更多
关键词 基层医疗机构 人力资源配置 吉林
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基层医疗卫生机构在疫情防控中的功能定位与作用路径研究:以上海市W社区卫生服务中心为例 被引量：11
6
作者 黄蛟灵 傅玄琴 +7 位作者 王黎强 马海萍 张舒玮 朱敏 王朝昕 石建伟 俞文雅 唐岚 《中国全科医学》 CAS 北大核心 2021年第13期1596-1601,共6页
背景基层医疗卫生机构在此次新型冠状病毒肺炎疫情防控中发挥着重要作用,但其在疫情防控中的作用路径与机制研究还比较缺乏。目的本文旨在探讨基层医疗卫生机构在新型冠状病毒肺炎疫情防控中的功能定位,并刻画其发挥作用的系统路径。方... 背景基层医疗卫生机构在此次新型冠状病毒肺炎疫情防控中发挥着重要作用,但其在疫情防控中的作用路径与机制研究还比较缺乏。目的本文旨在探讨基层医疗卫生机构在新型冠状病毒肺炎疫情防控中的功能定位,并刻画其发挥作用的系统路径。方法2020年2—3月以上海市W社区卫生服务中心为例,采用邮件访谈、微信语音访谈与关键人物访谈搜集基层医疗卫生机构在疫情期间的主要措施,探索基层医疗卫生机构在疫情防控中的功能定位,并通过绘制系统动力学流图刻画基层医疗卫生机构的系统路径。结果W社区卫生服务中心在疫情期间采取的主要措施包括组建疫情管理团队、实施分诊筛查、落实应急响应、强化病房管理、开展线上医疗,其主要功能定位包括“守住基本”“承接上线”“对接社区”“左右协同”4个方面。系统动力学流图显示,基层医疗卫生机构疫情防控系统主要由“执行路径”“应急路径”“协同路径”“基本医疗服务路径”4个子系统构成。结论基层医疗卫生机构在重大疫情防控中发挥着重要作用,可概括为“上下左右”的功能定位。守住基本、加强组织管理、强化团队建设与提升外部协同是相应的政策建议。 展开更多
关键词 基层医疗卫生机构 疫情防控 新型冠状病毒肺炎 社区卫生服务中心
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中国血脂管理指南(基层版2024年) 被引量：6
7
作者 中国血脂管理指南修订联合专家委员会 王增武 +3 位作者 李建军 赵水平 高润霖 郭远林 《中国全科医学》 CAS 北大核心 2024年第20期2429-2436,共8页
低密度脂蛋白胆固醇(LDL-C)是动脉粥样硬化性心血管疾病(ASCVD)的致病性危险因素。近几十年来,中国人群的血脂异常患病率不断升高,血脂管理刻不容缓,在基层开展血脂规范管理尤为重要。《中国血脂管理指南(基层版2024年)》简明地推荐LDL-... 低密度脂蛋白胆固醇(LDL-C)是动脉粥样硬化性心血管疾病(ASCVD)的致病性危险因素。近几十年来,中国人群的血脂异常患病率不断升高,血脂管理刻不容缓,在基层开展血脂规范管理尤为重要。《中国血脂管理指南(基层版2024年)》简明地推荐LDL-C作为血脂干预的首要靶点,以ASCVD危险分层确定其目标值;推荐在生活方式干预的基础上,以中等强度他汀类药物作为起始药物治疗,必要时联用胆固醇吸收抑制剂或/和前蛋白转化酶枯草溶菌素9抑制剂的达标策略;并就常见特殊人群的血脂管理策略进行了推荐。本指南旨在为基层医生开展血脂管理提供指导,全面提升基层医生的血脂管理水平,推进ASCVD的一级和二级预防工作。 展开更多
关键词 动脉粥样硬化 心血管疾病 血脂管理 低密度脂蛋白胆固醇 基层
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县域医共体对整合基层医疗卫生资源影响研究 被引量：10
8
作者 朱茂治 《中国农村卫生事业管理》 2020年第12期880-883,共4页
县域医共体建设对推动基层医疗卫生资源有效整合具有现实意义。文章基于治理机制、组织管理、服务提供、筹资支付4个维度,梳理安徽省天长市、浙江省德清县医共体建设关键举措,从如何处理好医院与政府的关系、如何实现利益共同体、如何... 县域医共体建设对推动基层医疗卫生资源有效整合具有现实意义。文章基于治理机制、组织管理、服务提供、筹资支付4个维度,梳理安徽省天长市、浙江省德清县医共体建设关键举措,从如何处理好医院与政府的关系、如何实现利益共同体、如何加强基层卫生人才队伍建设等方面提出政策建议。 展开更多
关键词 县域医共体 基层医疗卫生机构 资源整合
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浙江遂昌县基层医疗卫生机构绩效考核分配机制探索 被引量：10
9
作者 叶水福 《中华医院管理杂志》 北大核心 2016年第4期267-270,共4页
浙江省遂昌县针对基层医疗卫生机构实施绩效工资制度后出现卫生技术人员积极性下降等问题，在绩效工资总量封顶和财政“差额补助、总量控制”的政策大背景下，探索实行分级绩效考核和分配机制，将乡镇卫生院绩效考核结果与核拨财政专项... 浙江省遂昌县针对基层医疗卫生机构实施绩效工资制度后出现卫生技术人员积极性下降等问题，在绩效工资总量封顶和财政“差额补助、总量控制”的政策大背景下，探索实行分级绩效考核和分配机制，将乡镇卫生院绩效考核结果与核拨财政专项补助及核定人均奖励性绩效工资标准实行“双挂钩”，提高奖励性绩效工资占比，实行单位人均绩效工资水平浮动、单列院长绩效工资、设立偏远山区补贴等政策。建议完善绩效工资总量和财政补助的正常增长机制，专项补助与付费购买相结合、资金补偿与服务绩效相挂钩的补偿新机制，多劳多得、优绩优酬的内部绩效工资分配激励新机制。 展开更多
关键词 浙江省 基层医疗卫生机构 绩效工资 绩效考核 分配机制
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中国血脂管理指南(基层版2024年) 被引量：5
10
作者 中国血脂管理指南修订联合专家委员会 王增武 +3 位作者 李建军 赵水平 高润霖 郭远林 《中国循环杂志》 CSCD 北大核心 2024年第4期313-321,共9页
低密度脂蛋白胆固醇(LDL-C)是动脉粥样硬化性心血管疾病(ASCVD)的致病性危险因素。近几十年来,中国人群的血脂异常患病率不断升高,血脂管理刻不容缓,在基层开展血脂规范管理尤为重要。《中国血脂管理指南(基层版2024年)》简明地推荐LDL-... 低密度脂蛋白胆固醇(LDL-C)是动脉粥样硬化性心血管疾病(ASCVD)的致病性危险因素。近几十年来,中国人群的血脂异常患病率不断升高,血脂管理刻不容缓,在基层开展血脂规范管理尤为重要。《中国血脂管理指南(基层版2024年)》简明地推荐LDL-C作为血脂干预的首要靶点,以ASCVD危险分层确定其目标值;推荐在生活方式干预的基础上,以中等强度他汀类药物作为起始药物治疗,必要时联用胆固醇吸收抑制剂和(或)前蛋白转化酶枯草溶菌素9抑制剂的达标策略;并就常见特殊人群的血脂管理策略进行了推荐。本指南旨在为基层医师开展血脂管理提供指导,全面提升基层医师的血脂管理水平,推进ASCVD的一级和二级预防工作。 展开更多
关键词 动脉粥样硬化 心血管疾病 血脂管理 低密度脂蛋白胆固醇 基层
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山东省基层医生职业倦怠与焦虑现状调查与分析 被引量：9
11
作者 谷景亮 甄天民 +2 位作者 高金武 赵芳 徐凌忠 《预防医学情报杂志》 CAS 2018年第5期577-581,共5页
目的调查了解山东基层医务人员对自身工作状况的主观评价,为卫生人力资源管理提供策略。方法采用多阶段分层整群抽样方法,在山东省选取县医院、社区卫生服务中心(站)、乡镇卫生院医务人员进行调查,共发放问卷306份,有效问卷292份。结果... 目的调查了解山东基层医务人员对自身工作状况的主观评价,为卫生人力资源管理提供策略。方法采用多阶段分层整群抽样方法,在山东省选取县医院、社区卫生服务中心(站)、乡镇卫生院医务人员进行调查,共发放问卷306份,有效问卷292份。结果基层医务人员情绪衰竭、玩世不恭、成就感低落维度的平均分分别为1.65±1.14、0.94±0.99、4.03±1.58。总体上,基层医务人员职业倦怠感较轻。但超过50%的基层医务人员存在中度成就感低落,男性成就感低落的感受要比女性更明显.基层医务人员焦虑自评量表标准分的均值为(40.03±10.20),男性焦虑程度也高于女性。中专和专科学历基层医务人员的焦虑程度要高于本科以上高学历人员。结论山东省基层卫生医务人员的职业倦怠和焦虑情绪总体情况尚好。通过Logistic回归分析,焦虑情绪是发生情绪衰竭的影响因素,而学历是成就感低落的影响因素。因此,对于基层医务人员减小焦虑情绪,提升其工作自豪感和成就感非常必要。基层医疗卫生机构在留住高层次人才和提供施展才华的舞台方面还有改进和提升的空间。 展开更多
关键词 基层医疗卫生机构 医生 职业倦怠 焦虑情绪 现状调查
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基层医疗卫生机构服务能力主题研究领域的知识图谱分析 被引量：7
12
作者 邹蒙 陈玲 吴颖敏 《中国农村卫生事业管理》 2021年第7期476-480,495,共6页
目的为我国基层医疗卫生机构服务能力提升总结实践经验,提供建设思路。方法对中国知网(CNKI)数据库中有关我国"基层医疗卫生机构服务能力"研究的文献进行检索,对采用文献计量法筛选出的1996—2019年发表的632篇期刊文献,从年... 目的为我国基层医疗卫生机构服务能力提升总结实践经验,提供建设思路。方法对中国知网(CNKI)数据库中有关我国"基层医疗卫生机构服务能力"研究的文献进行检索,对采用文献计量法筛选出的1996—2019年发表的632篇期刊文献,从年度发文量、作者分布、机构分布、期刊来源、关键词研究,采用cite space5.6.R4进行统计分析。结果从发文年度来看在这一过程中文献量呈波动上升趋势;高产作者以王朝昕、石建伟、于德华等人为代表,高产机构包括华中科技大学、复旦大学、同济大学等;文献来源以全科医学、公共管理和护理学相关专业杂志发文较多;通过对关键词计量和时间演化分析,得到该领域研究的核心关键词是社区卫生服务,社区卫生服务中心和乡镇卫生院具有差异化的能力建设路径;发展大致分为萌芽起步、概念确立、全面建设三个阶段。结论政策导向和学科发展是影响基层卫生服务能力研究的重要影响因素;预测该领域未来的研究热点包括:医联体网格化布局下的服务能力提升路径、数字基建和软能力建设、基层医疗卫生服务机构的应急管理挑战。 展开更多
关键词 基层医疗卫生机构 服务能力 社区卫生服务 文献计量 可视化分析
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民营医院托管基层医疗机构服务质量研究 被引量：6
13
作者 袁莎莎 勇志鹏 +1 位作者 高红茹 王芳 《中华医院管理杂志》 CSCD 北大核心 2018年第4期273-278,共6页
目的 基于需方角度对民营医院托管模式下基层医疗机构服务质量进行评价。方法 以北京市仁和医院和礼贤中心卫生院组成的纵向整合模式为典型案例。利用初级卫生保健质量评价工具（Primary Care Assessment Tool，PCAT）中文版问卷，收集2... 目的 基于需方角度对民营医院托管模式下基层医疗机构服务质量进行评价。方法 以北京市仁和医院和礼贤中心卫生院组成的纵向整合模式为典型案例。利用初级卫生保健质量评价工具（Primary Care Assessment Tool，PCAT）中文版问卷，收集2016年11月、2017年9月两次需方调查数据（n＝376）。利用Stata 14.0和Excel 2013进行描述性统计和多元线性回归分析。结果 2017年基层医疗机构在连续性、综合性、协调性等核心维度和延伸维度质量得分均高于2016年，且在除连续性和协调性（转诊）之外的其他维度差异显著。2017年PCAT总得分为21.28分，显著高于2016年的19.83分，差异有统计学意义（P〈0.01）。结论 在仁和医院托管礼贤中心卫生院这一纵向整合模式下，从需方角度看，基层医疗机构服务质量逐步提升；需进一步加强基层医疗机构的首诊（可及）、综合性（实际提供服务）和面向社区属性。 展开更多
关键词 评价研究 纵向整合 基层医疗机构 民营医院 初级卫生保健质量评价工具
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基于PEST-SWOT模型的县域医疗卫生共同体发展策略探讨 被引量：6
14
作者 黄平 王文婷 +1 位作者 程港镁 汪胜 《中国农村卫生事业管理》 2022年第7期502-505,520,共5页
浙江省自2017年起,在全国范围内率先开展县域医疗卫生共同体建设试点,取得阶段性成果的同时也面临多重掣肘。在此背景下,文章基于PEST-SWOT整合模型,通过定性访谈,了解县域医疗卫生共同体改革背景下医疗卫生机构运行发展状况,对其内外... 浙江省自2017年起,在全国范围内率先开展县域医疗卫生共同体建设试点,取得阶段性成果的同时也面临多重掣肘。在此背景下,文章基于PEST-SWOT整合模型,通过定性访谈,了解县域医疗卫生共同体改革背景下医疗卫生机构运行发展状况,对其内外部因素进行识别和分析,明确优势与劣势,厘清外部的机会和挑战,并提出相应的管理策略,以期为进一步推进县域医疗卫生共同体改革政策落地提供科学依据和参考。 展开更多
关键词 县域医疗卫生共同体 PEST-SWOT模型 定性访谈 县级医院 基层医疗卫生机构 发展策略
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中国血脂管理指南(基层版2024年) 被引量：1
15
作者 中国血脂管理指南修订联合专家委员会 王增武 +3 位作者 李建军 赵水平 高润霖 郭远林 《临床心血管病杂志》 CAS 2024年第4期249-256,共8页
低密度脂蛋白胆固醇(LDL-C)是动脉粥样硬化性心血管疾病(ASCVD)的致病性危险因素。近几十年来,中国人群的血脂异常患病率不断升高,血脂管理刻不容缓,在基层开展血脂规范管理尤为重要。《中国血脂管理指南(基层版2024年)》简明地推荐LDL-... 低密度脂蛋白胆固醇(LDL-C)是动脉粥样硬化性心血管疾病(ASCVD)的致病性危险因素。近几十年来,中国人群的血脂异常患病率不断升高,血脂管理刻不容缓,在基层开展血脂规范管理尤为重要。《中国血脂管理指南(基层版2024年)》简明地推荐LDL-C作为血脂干预的首要靶点,以ASCVD危险分层确定其目标值;推荐在生活方式干预的基础上,以中等强度他汀类药物作为起始药物治疗,必要时联用胆固醇吸收抑制剂和(或)前蛋白转化酶枯草溶菌素9抑制剂的达标策略;并就常见特殊人群的血脂管理策略进行了推荐。本指南旨在为基层医生开展血脂管理提供指导,全面提升基层医生的血脂管理水平,推进ASCVD的一级和二级预防工作。 展开更多
关键词 动脉粥样硬化 心血管疾病 血脂管理 低密度脂蛋白胆固醇 基层
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国家基本药物制度对不同级别医疗卫生机构患者医药费用影响的调查分析 被引量：5
16
作者 王金彩 郑继海 +2 位作者 樊伟峰 张强 张国利 《中国药房》 CAS CSCD 2012年第32期2982-2984,共3页
目的:为国家基本药物制度的推行提供实证参考。方法:抽取鹤壁市6所乡镇卫生院和6所县级以上医院,分别调查国家基本药物制度实施前后各1年内就医患者的人均就医费用、人均药品费用等,并进行统计、分析。结果:与国家基本药物制度实施前相... 目的:为国家基本药物制度的推行提供实证参考。方法:抽取鹤壁市6所乡镇卫生院和6所县级以上医院,分别调查国家基本药物制度实施前后各1年内就医患者的人均就医费用、人均药品费用等,并进行统计、分析。结果:与国家基本药物制度实施前相比,6所乡镇卫生院的门诊和住院患者的人均药品费用分别下降了17.91%和11.63%,人均就医费用分别下降了14.01%和8.99%;6所县级以上医院门诊和住院患者的人均药品费用分别上升了12.17%和4.75%,人均就医费用分别上升了18.46%和3.74%。结论:国家基本药物制度的实施有效控制了基层医疗卫生机构就医患者的医药费用,缓解了基层人民群众"看病贵"的状况;但对二级以上医疗卫生机构就医患者的医药费用影响较小。 展开更多
关键词 国家基本药物制度 基层医疗卫生机构 医药费用 药品费用
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县域医共体提升基层医疗卫生机构服务能力的研究 被引量：1
17
作者 楼英婷 刘凯捷 +3 位作者 范晓苑 郑琪仪 麦热依·巴合提 董恒进 《卫生经济研究》 北大核心 2024年第5期77-80,共4页
目的:分析浙江省县域医共体建设对提升基层医疗卫生机构服务能力的作用及机制,为进一步深化县域医共体改革提供政策建议。方法:通过定量分析和定性访谈,收集并分析基层医疗卫生机构在县域医共体建设前后的各项服务能力指标。结果:实施... 目的:分析浙江省县域医共体建设对提升基层医疗卫生机构服务能力的作用及机制,为进一步深化县域医共体改革提供政策建议。方法:通过定量分析和定性访谈,收集并分析基层医疗卫生机构在县域医共体建设前后的各项服务能力指标。结果:实施县域医共体建设后,样本卫生院整体服务能力的平均合格率、平均优秀率分别提升了17.72、21.10个百分点,功能任务和资源配置、基本医疗和公共卫生服务、业务管理和综合管理方面的指标得分也得到提高。结论:县域医共体建设提升了基层医疗卫生机构的整体服务能力,但仍需进一步完善体制机制建设,促进县域医共体和基层医疗卫生机构的高质量发展。 展开更多
关键词 县域医共体 基层医疗卫生机构 服务能力
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基于多水平模型的家庭医生签约影响因素研究 被引量：1
18
作者 傅佩佩 孙懿泓 周成超 《中国农村卫生事业管理》 2024年第8期538-543,共6页
目的了解山东省农村居民对家庭医生的签约意愿并探讨其影响因素,为促进家庭医生签约服务在山东省农村地区的顺利开展提供政策建议。方法在山东省采用随机抽取6个样本县进行问卷调查,利用多水平广义分层线性模型进行影响因素探讨。结果... 目的了解山东省农村居民对家庭医生的签约意愿并探讨其影响因素,为促进家庭医生签约服务在山东省农村地区的顺利开展提供政策建议。方法在山东省采用随机抽取6个样本县进行问卷调查,利用多水平广义分层线性模型进行影响因素探讨。结果山东省2978名签约家庭医生的居民中,27.73%的居民签约了家庭医生。多水平模型回归结果表明,个体层面上,受教育程度越高的农村居民(高中及以上:OR=1.71,P=0.001)、经常参加体育锻炼(OR=1.40,P=0.001)、患有多重慢病(OR=1.53,P=0.006)的农村居民更倾向于签约家庭医生;在村级层面上,有较好的村卫生室信息化程度有更高的签约率(OR=1.31,P=0.005);在镇级层面,卫生院基本药物供应充足(OR=1.53,P=0.032)、信息化程度较好(OR=1.28,P=0.005)、参加过家庭医生相关培训(OR=3.19,P=0.002)以及是中心卫生院(OR=1.92,P<0.001)都与较高的签约概率相关。结论加强对基层居民的宣传,提高健康意识,合理配置卫生资源,提升基层卫生服务整体水平,并引导居民合理就医,进而提升家庭医生的签约率以及运行效率。 展开更多
关键词 家庭医生 签约服务 影响因素 乡村医生 基层医疗机构 多水平广义分层模型 农村
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济南市基层医疗卫生机构医生工作满意度及影响因素分析 被引量：4
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作者 李新伟 王静 +1 位作者 韩联宇 张华 《中国公共卫生管理》 2023年第2期178-182,共5页
目的调查济南市基层医疗卫生机构医生工作满意度及影响因素。方法2020年6—9月,采用分层整群随机抽样的方法,在济南市6个区选择30家基层医疗卫生机构的426名医生为调查对象,调查其基本情况、执业情况、工作满意度及影响因素。结果基层... 目的调查济南市基层医疗卫生机构医生工作满意度及影响因素。方法2020年6—9月,采用分层整群随机抽样的方法,在济南市6个区选择30家基层医疗卫生机构的426名医生为调查对象,调查其基本情况、执业情况、工作满意度及影响因素。结果基层医疗卫生机构医生工作满意度总分为(38.22±7.62)分。收入、职业发展、荣誉和精神奖励、福利待遇满意度较低,均低于3.00分。全科医生的工作满意度得分低于其他医生(P<0.05)。二分类logistic回归分析结果显示,每天工作时长、社会认可度、同事关系融洽度、培训机会、职业前景是基层医疗卫生机构医生工作满意度的影响因素。结论济南市基层医疗卫生机构医生工作满意度较高,影响工作满意度的因素较多。建议采取优化工作时间、降低工作强度、营造人际关系和谐的工作环境、开展针对性培训、提高医生职业发展前景等措施,提高医生工作满意度。 展开更多
关键词 基层医疗卫生机构 医生 工作满意度 影响因素
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基于DEA的新疆基层医疗机构检验资源配置效率分析——以新疆博尔塔拉州地区为例 被引量：5
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作者 艾山江 陶红兵 +2 位作者 罗妙玲 李萍 张涛 《中国农村卫生事业管理》 2019年第4期260-264,共5页
目的测量评价新疆基层医疗机构医学检验资源的配置利用效率,为基层医疗机构医学检验资源的合理高效配置提供科学依据。方法以新疆博州地区为例,抽取21家基层医疗机构为研究对象,选择万人检验从业人员数和万人检验仪器数为投入指标,以检... 目的测量评价新疆基层医疗机构医学检验资源的配置利用效率,为基层医疗机构医学检验资源的合理高效配置提供科学依据。方法以新疆博州地区为例,抽取21家基层医疗机构为研究对象,选择万人检验从业人员数和万人检验仪器数为投入指标,以检验科室开展的项目数和检验收入为产出指标,建立bootstrapping-DEA模型评价医学检验资源配置的利用效率。结果 21家基层医疗机构医学检验资源的综合技术效率、纯技术效率和规模效率分别为0. 448 7,0. 599 5和0. 732 9,所有检验科室均未达到有效运转状态。从松弛值来看,有47. 61%和71. 43%的检验科从业人员和检验仪器数量配置过剩,55. 13%的医学检验资源尚未得到有效利用。结论新疆基层医疗机构医学检验资源利用效率较低,资源闲置和浪费问题较为严重。建议根据基层的医疗卫生服务需求科学规划,合理配置医学检验资源,提高运行效率。 展开更多
关键词 基层医疗机构 医学检验 效率 数据包络分析
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