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提升组织力视域下党建引领高校工会工作机制创新发展研究 被引量：3
1
作者 崔美娜 朱姝 《山东工会论坛》 2022年第3期39-48,共10页
新时代,开展党建引领高校工会工作机制创新发展研究,在价值层面、实践层面和理论层面都具有重要意义。按照组织力理论,基层党组织具有政治领导力、思想引领力、群众组织力和社会号召力,而高校工会的四项核心职能与党建四个方面的功能相... 新时代,开展党建引领高校工会工作机制创新发展研究,在价值层面、实践层面和理论层面都具有重要意义。按照组织力理论,基层党组织具有政治领导力、思想引领力、群众组织力和社会号召力,而高校工会的四项核心职能与党建四个方面的功能相耦合,在实践中形成了以党建带工建、以工建促党建的四个重要机制。加强党建引领高校工会工作,必须创新发展党建引领高校工会工作的政治指导机制,发挥工会维护职能和桥梁纽带作用;落细教育引导机制,发挥工会教育职能和宣传导向作用;落小协调保障机制,发挥工会参与职能和权益保障作用;落准标杆示范机制,发挥工会建设职能和创先争优作用。 展开更多
关键词 组织力 高校工会 党建带工建
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