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工作压力、心理资本与员工建言行为研究 被引量:5
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作者 宋源 《河南社会科学》 CSSCI 北大核心 2018年第9期77-81,共5页
基于资源保存理论和社会交换理论,在相关文献分析的基础上,探讨了工作压力对员工建言行为的影响,并构建了心理资本调节工作压力与员工建言行为的研究模型。文中运用PLS结构方程模型的方法对收集来的数据进行分析,研究结果表明:员工工作... 基于资源保存理论和社会交换理论,在相关文献分析的基础上,探讨了工作压力对员工建言行为的影响,并构建了心理资本调节工作压力与员工建言行为的研究模型。文中运用PLS结构方程模型的方法对收集来的数据进行分析,研究结果表明:员工工作压力对其建言行为有显著的负向影响;心理资本对工作压力有显著影响,这种影响也是负向的;员工整体心理资本对其建言行为有显著正向影响;心理资本对工作压力与员工建言行为间的关系有显著的调节作用。 展开更多
关键词 工作压力 心理资本 建言行为 pls结构方程模型
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上海市战略性新兴产业领域企业创新成果产业化能力研究 被引量:4
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作者 李昌浩 徐琪 +1 位作者 罗鄂湘 时炳臣 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2015年第6期39-44,共6页
近年来,战略性新兴产业已成为上海经济平稳持续健康发展的支柱性产业,加快提升战略性新兴产业领域企业创新成果产业化能力,有助于实现产业经济规模及总量的跨越式发展。基于系统理论构建企业创新成果产业化能力系统模型,通过对上海市55... 近年来,战略性新兴产业已成为上海经济平稳持续健康发展的支柱性产业,加快提升战略性新兴产业领域企业创新成果产业化能力,有助于实现产业经济规模及总量的跨越式发展。基于系统理论构建企业创新成果产业化能力系统模型,通过对上海市550家战略性新兴产业领域企业进行实证调研,并运用PLS结构方程模型对有效回收的234家企业的创新成果产业化能力进行评价分析,构建了上海市战略性新兴产业领域企业创新成果产业化能力作用机制。研究表明:一方面,企业创新投入能力对企业创新成果市场化能力没有直接影响,而是通过企业创新成果化能力对企业创新成果市场化能力产生影响;另一方面,企业创新内环境管理能力不仅直接对企业创新成果产业化三阶段产生重要影响,还通过企业创新外环境管理能力对企业创新成果产业化三阶段产生重要影响。最后,为提升上海市战略性新兴产业领域企业创新成果产业化能力提出了对策建议。 展开更多
关键词 战略性新兴产业 企业创新成果产业化能力 pls结构方程模型
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公安机关内部协作能力建设的理论探讨及影响因素分析 被引量:1
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作者 赵志磊 《湖南警察学院学报》 2019年第4期96-103,共8页
通过构建理论模型假设,开展结构化问卷调查,采用PLS结构方程模型分析公安机关内部协作能力的影响因素。结果表明,组织结构、行政协调机制、组织战略和信息技术因素与政府部门内设机构间协作能力呈正相关关系,部门间利益关系、部门权限... 通过构建理论模型假设,开展结构化问卷调查,采用PLS结构方程模型分析公安机关内部协作能力的影响因素。结果表明,组织结构、行政协调机制、组织战略和信息技术因素与政府部门内设机构间协作能力呈正相关关系,部门间利益关系、部门权限对政府部门内设机构间协作产生负相关影响。通过理论研究和统计分析构建公安机关内部协作能力建设的理论模型,以期为公安机关科学整合和联合系统内部资源提供可资借鉴的理论依据。 展开更多
关键词 公安机关 内部协作 pls结构方程
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