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“5+3”一体化临床医学生局部解剖学说课设计:以“颈部”教学为例 被引量:4
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作者 靳建亮 张永杰 +3 位作者 赵英明 左国平 张露青 丁炯 《中华医学教育探索杂志》 2020年第9期1038-1042,共5页
本文以颈部教学说课设计为例,展现“5+3”一体化临床医学生的局部解剖学教学;秉承“以学生为中心”的教学理念,以小组为单位,开展“以问题为中心的讨论式”理论教学和“主刀负责制”实验教学;并将感恩“志友”人文教育贯穿于理论课与实... 本文以颈部教学说课设计为例,展现“5+3”一体化临床医学生的局部解剖学教学;秉承“以学生为中心”的教学理念,以小组为单位,开展“以问题为中心的讨论式”理论教学和“主刀负责制”实验教学;并将感恩“志友”人文教育贯穿于理论课与实验课的全过程。该教学较好地培养了学生的感恩意识与人文素养、自主学习能力、批判性思维能力、沟通与表达能力、动手操作能力和团队协作精神,为培养新时代医学人才奠定了基础。 展开更多
关键词 局部解剖学 说课 “5+3”一体化模式 讨论式教学 主刀负责制 感恩教育
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网状责任制与统一责任制下第三方物流经营人的责任形式与追偿 被引量:1
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作者 赵军 《物流技术》 2015年第1期74-76,144,共4页
从第三方物流经营人的法律地位入手,探讨两种国际通行责任认定制度下,其对合同委托方应当承担的责任形式及对第三方的追偿行为,旨在构建适用于我国国情的第三方物流经营人责任认定制度。
关键词 第三方物流经营人 网状责任制 统一责任制 责任形式 追偿
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创新护士技术操作培训及考核模式探讨
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作者 段晓侠 李茹 袁丽 《中华全科医学》 2013年第7期1138-1138,1154,共2页
目的创新在职护士技术操作培训与考核模式,探索实行骨干操作员负责制的护理操作培训、考核模式,并评价其运行效果。方法将2011年由传统培训模式进行培训的374人设为传统培训组,将2012年由以骨干操作员为主的培训模式进行培训的398人设... 目的创新在职护士技术操作培训与考核模式,探索实行骨干操作员负责制的护理操作培训、考核模式,并评价其运行效果。方法将2011年由传统培训模式进行培训的374人设为传统培训组,将2012年由以骨干操作员为主的培训模式进行培训的398人设为创新培训组,对两组护理人员的操作考核成绩进行比较。结果创新培训组技术操作考核优秀率由传统组的34.8%上升为45.0%,不合格率由5.6%下降为2.0%。结论以骨干操作员为主的培训、考核模式有利于提高护理人员操作训练的主动性及技术操作能力。 展开更多
关键词 护理技术操作 骨干操作员负责制 培训模式
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