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身份认同、情感承诺与新生代农民工离职意愿——基于组织支持视角的实证研究
被引量：
15
1
作者
淦未宇
《管理学刊》
CSSCI
2018年第2期36-49,共14页
基于组织支持视角,采用问卷调查数据实证考察身份认同、情感承诺与新生代农民工离职意愿之间的关系及作用机理。结构方程模型检验结果表明:组织支持感对新生代农民工情感承诺具有显著的正向影响,对其离职意愿则具有显著的负向影响;身份...
基于组织支持视角,采用问卷调查数据实证考察身份认同、情感承诺与新生代农民工离职意愿之间的关系及作用机理。结构方程模型检验结果表明:组织支持感对新生代农民工情感承诺具有显著的正向影响,对其离职意愿则具有显著的负向影响;身份认同在组织支持感与新生代农民工情感承诺及离职意愿之间均具有完全中介效应。研究结论揭示了组织支持感影响新生代农民工务工心理的内在机理及新生代农民工频繁跳槽的潜在动因。
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关键词
新生代农民工
组织支持感
身份认同
情感承诺
离职意愿
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职称材料
社会污名和歧视经历对新生代农民工心理健康的影响研究——兼析几类因素的中介作用
被引量：
9
2
作者
徐金燕
蒋利平
《中国卫生政策研究》
CSCD
北大核心
2018年第6期52-61,共10页
目的:探讨污名和歧视经历对新生代农民工心理健康的影响方向和途径,以及几类因素的中介作用。方法:采用配额抽样方法,在长沙、湘潭、宁波、杭州、深圳、东莞六个城市共抽取815名新生代农民工作为调查对象,建立结构方程模型对变量间的关...
目的:探讨污名和歧视经历对新生代农民工心理健康的影响方向和途径,以及几类因素的中介作用。方法:采用配额抽样方法,在长沙、湘潭、宁波、杭州、深圳、东莞六个城市共抽取815名新生代农民工作为调查对象,建立结构方程模型对变量间的关系进行检验。结果:(1)社会污名和歧视经历对新生代农民工的心理健康具有直接的负面影响。(2)期望与现实的心理落差、应对方式在污名和歧视经历对新生代农民工心理健康的影响中具有部分中介作用。(3)迁移前的充分准备对新生代农民工的积极应对策略具有显著正相关,有利于提高其心理适应能力。(4)消极应对方式与新生代农民工心理健康具有显著负相关,可以预测新生代农民工的心理健康水平。结论:营造良好的公平竞争环境,建立以提高新生代农民工应对技能的迁移培训机制和做好迁移前的充分准备,有利于改善他们的心理健康状况。
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关键词
新生代农民工
污名
歧视
心理健康
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职称材料
宅基地使用权流转改革思路——以新生代农民工市民化为背景
3
作者
杨雅婷
陈薇舒
《中国房地产》
2016年第30期10-16,共7页
随着我国社会经济的快速发展,城乡联系不断加强,新生代农民工市民化趋向明显。现行的宅基地法律制度在保障农民基本居住安全的同时,也在一定程度上造成了城乡的分离,阻碍了城镇化的纵深发展。然而,农村宅基地制度的改革关系到我国未来...
随着我国社会经济的快速发展,城乡联系不断加强,新生代农民工市民化趋向明显。现行的宅基地法律制度在保障农民基本居住安全的同时,也在一定程度上造成了城乡的分离,阻碍了城镇化的纵深发展。然而,农村宅基地制度的改革关系到我国未来经济发展的速度与质量以及城镇化水平的高低。宅基地使用权流转改革应当围绕放开对宅基地使用权流转主体的限制、明确流转方式、强化集体经济组织的经济职能、公平合理地分配宅基地使用权流转所得的收益这四个方面进行。
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关键词
宅基地
宅基地使用权
流转
改革
新生代农民工
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职称材料
社会资本对中国新生代农民工市民化的影响分析
4
作者
方劲平
李雪
《中小企业管理与科技》
2018年第18期38-39,共2页
论文从社会资本视角,利用回归模型对农民工的社会资本情况进行分析,将社会资本划分为"整合型"和"跨越型"两大类,从经济、社会、文化与身份认同四个角度进行研究,分析两大类社会资本在农民工市民化过程中的影响。实...
论文从社会资本视角,利用回归模型对农民工的社会资本情况进行分析,将社会资本划分为"整合型"和"跨越型"两大类,从经济、社会、文化与身份认同四个角度进行研究,分析两大类社会资本在农民工市民化过程中的影响。实证研究发现,整合型社会资本除了在经济融合方面对市民化的影响不显著之外,其余三方面的影响均显著;跨越型社会资本在四个方面对农民工的市民化影响均显著,但是身份认同的影响是负向的。
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关键词
社会资本
市民化
新生代农民工
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职称材料
题名
身份认同、情感承诺与新生代农民工离职意愿——基于组织支持视角的实证研究
被引量：
15
1
作者
淦未宇
机构
西南政法大学商学院
出处
《管理学刊》
CSSCI
2018年第2期36-49,共14页
基金
国家社会科学基金项目(12BGL062)
教育部人文社会科学规划项目(17YJA630017)
重庆市教委人文社会科学规划项目(17SKG004)
文摘
基于组织支持视角,采用问卷调查数据实证考察身份认同、情感承诺与新生代农民工离职意愿之间的关系及作用机理。结构方程模型检验结果表明:组织支持感对新生代农民工情感承诺具有显著的正向影响,对其离职意愿则具有显著的负向影响;身份认同在组织支持感与新生代农民工情感承诺及离职意愿之间均具有完全中介效应。研究结论揭示了组织支持感影响新生代农民工务工心理的内在机理及新生代农民工频繁跳槽的潜在动因。
关键词
新生代农民工
组织支持感
身份认同
情感承诺
离职意愿
Keywords
newgeneration
migrant
workers
,
Perceived
Organizational
SupporL
Identity,
Emotional
Conmfitment,Turnover
Intention
分类号
F304.6 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
社会污名和歧视经历对新生代农民工心理健康的影响研究——兼析几类因素的中介作用
被引量：
9
2
作者
徐金燕
蒋利平
机构
湖南科技大学法学与公共管理学院
出处
《中国卫生政策研究》
CSCD
北大核心
2018年第6期52-61,共10页
基金
国家自然科学基金青年科学基金项目(71503077)
湖南省教育厅优秀青年项目(17B105)
湖南省新型工业化研究基地开放式基金项目(E41607)
文摘
目的:探讨污名和歧视经历对新生代农民工心理健康的影响方向和途径,以及几类因素的中介作用。方法:采用配额抽样方法,在长沙、湘潭、宁波、杭州、深圳、东莞六个城市共抽取815名新生代农民工作为调查对象,建立结构方程模型对变量间的关系进行检验。结果:(1)社会污名和歧视经历对新生代农民工的心理健康具有直接的负面影响。(2)期望与现实的心理落差、应对方式在污名和歧视经历对新生代农民工心理健康的影响中具有部分中介作用。(3)迁移前的充分准备对新生代农民工的积极应对策略具有显著正相关,有利于提高其心理适应能力。(4)消极应对方式与新生代农民工心理健康具有显著负相关,可以预测新生代农民工的心理健康水平。结论:营造良好的公平竞争环境,建立以提高新生代农民工应对技能的迁移培训机制和做好迁移前的充分准备,有利于改善他们的心理健康状况。
关键词
新生代农民工
污名
歧视
心理健康
Keywords
newgeneration
migrant
workers
Stigma
Discrimination
Mental
health
分类号
R197 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
宅基地使用权流转改革思路——以新生代农民工市民化为背景
3
作者
杨雅婷
陈薇舒
机构
天津大学法学院
出处
《中国房地产》
2016年第30期10-16,共7页
基金
天津市哲学社会科学规划项目"城镇化背景下农民土地权利保障问题研究"
项目编号:TJFX12-020
+1 种基金
天津大学自主创新项目"新形势下农村宅基地有偿使用制度构建研究"
项目编号:2016XRG-0055
文摘
随着我国社会经济的快速发展,城乡联系不断加强,新生代农民工市民化趋向明显。现行的宅基地法律制度在保障农民基本居住安全的同时,也在一定程度上造成了城乡的分离,阻碍了城镇化的纵深发展。然而,农村宅基地制度的改革关系到我国未来经济发展的速度与质量以及城镇化水平的高低。宅基地使用权流转改革应当围绕放开对宅基地使用权流转主体的限制、明确流转方式、强化集体经济组织的经济职能、公平合理地分配宅基地使用权流转所得的收益这四个方面进行。
关键词
宅基地
宅基地使用权
流转
改革
新生代农民工
Keywords
Rural
residential
land,
Use
right
of
rural
residential
land,
Transfer,
Reform,
newgeneration
of
migrant
workers
分类号
D923.2 [政治法律—民商法学]
D922.32 [政治法律—法学]
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职称材料
题名
社会资本对中国新生代农民工市民化的影响分析
4
作者
方劲平
李雪
机构
上海立信会计金融学院国际经贸学院
出处
《中小企业管理与科技》
2018年第18期38-39,共2页
基金
上海立信会计金融学院大学生创新创业训练项目资助
项目编号:201711047048
文摘
论文从社会资本视角,利用回归模型对农民工的社会资本情况进行分析,将社会资本划分为"整合型"和"跨越型"两大类,从经济、社会、文化与身份认同四个角度进行研究,分析两大类社会资本在农民工市民化过程中的影响。实证研究发现,整合型社会资本除了在经济融合方面对市民化的影响不显著之外,其余三方面的影响均显著;跨越型社会资本在四个方面对农民工的市民化影响均显著,但是身份认同的影响是负向的。
关键词
社会资本
市民化
新生代农民工
Keywords
social
capital
citizenization
newgeneration
of
migrant
workers
分类号
F323.6 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
身份认同、情感承诺与新生代农民工离职意愿——基于组织支持视角的实证研究
淦未宇
《管理学刊》
CSSCI
2018
15
下载PDF
职称材料
2
社会污名和歧视经历对新生代农民工心理健康的影响研究——兼析几类因素的中介作用
徐金燕
蒋利平
《中国卫生政策研究》
CSCD
北大核心
2018
9
下载PDF
职称材料
3
宅基地使用权流转改革思路——以新生代农民工市民化为背景
杨雅婷
陈薇舒
《中国房地产》
2016
0
下载PDF
职称材料
4
社会资本对中国新生代农民工市民化的影响分析
方劲平
李雪
《中小企业管理与科技》
2018
0
下载PDF
职称材料
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
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