吉林森工集团融资结构对企业经营绩效影响研究 被引量：8

1

作者 田刚 齐晶 《林业经济问题》 北大核心 2019年第3期292-299,共8页

基于2000—2017年吉林森工企业经营财务指标的数据,通过主成分分析方法对企业经营绩效进行综合研究,得到2000—2017年的企业经营绩效综合得分。对融资结构和企业经营绩效之间进行多元回归分析的结果表明:吉林森工集团自上市以来债务融... 基于2000—2017年吉林森工企业经营财务指标的数据,通过主成分分析方法对企业经营绩效进行综合研究,得到2000—2017年的企业经营绩效综合得分。对融资结构和企业经营绩效之间进行多元回归分析的结果表明:吉林森工集团自上市以来债务融资率总体不断上升,股权融资率总体不断下降,企业经营绩效总体下降;内源融资、股权融资和债务融资均与企业经营绩效呈正相关关系,促进企业经营绩效提升;股权融资的效率较高,债务融资的效率比较低,内源融资效率最低。因此,吉林森工集团应加强企业内部融资结构优化;健全股权融资模式,合理改善企业经营治理结构;进一步强化债务融资,积极投入资本场。 展开更多

关键词 吉林森工 融资结构 经营绩效

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新形势下吉林森工集团产业发展研究 被引量：1

2

作者 刘风平 《中国林业经济》 2007年第5期35-38,共4页

分析吉林森工集团产业发展的现状和目前存在的主要问题,提出按照投资主体多元化的原则,大力发展森工后续产业;重新设计森林资源管理体制,实行林产工业和营林业的统一经营;走特色产业之路,大力发展替代产业;进行新一轮的合并、重组,实施... 分析吉林森工集团产业发展的现状和目前存在的主要问题,提出按照投资主体多元化的原则,大力发展森工后续产业;重新设计森林资源管理体制,实行林产工业和营林业的统一经营;走特色产业之路,大力发展替代产业;进行新一轮的合并、重组,实施全球化战略等产业发展对策及建议。强调了在加强生态建设的同时,必须高度重视林产工业的发展壮大。 展开更多

关键词 吉林森工 产业发展 问题 对策

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吉林森工集团林业局的生产效率研究——基于DEA和Malmquist指数分析法 被引量：10

3

作者 佟立志 万志芳 《中国林业经济》 2011年第3期53-57,共5页

基于DEA(Data Envelopment Analysis)方法和Malmquist指数分析法对吉林森工集团8个林业局的生产效率进行了实证研究。研究结果表明:2009年湾沟林业局、泉阳林业局和白石山林业局的技术效率没有达到1;2003—2009年8个林业局的全要素生产... 基于DEA(Data Envelopment Analysis)方法和Malmquist指数分析法对吉林森工集团8个林业局的生产效率进行了实证研究。研究结果表明:2009年湾沟林业局、泉阳林业局和白石山林业局的技术效率没有达到1;2003—2009年8个林业局的全要素生产力每年平均提高2.04%;其中,主要是技术进步带来的贡献,而技术效率的贡献度相对较低。 展开更多

关键词 全要素生产率 数据包络模型 Malmquist指数分析法 吉林森工集团

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森林生态系统服务价值仿真预测研究 被引量：4

4

作者 石小亮 陈珂 +1 位作者 曹先磊 何丹 《上海农业学报》 CSCD 2018年第4期91-99,共9页

基于系统动力学理论,根据吉林森工集团森林资源状况和森林生态系统服务评价结果,设计了三套方案并利用仿真模拟预测法,应用Vensim软件对吉林森工集团在2008—2020年的森林生态系统服务进行仿真预测研究,目的是预测未来何种方案产生的森... 基于系统动力学理论,根据吉林森工集团森林资源状况和森林生态系统服务评价结果,设计了三套方案并利用仿真模拟预测法,应用Vensim软件对吉林森工集团在2008—2020年的森林生态系统服务进行仿真预测研究,目的是预测未来何种方案产生的森林生态系统服务价值最大。结果显示:(1)2020年,方案三在维持天保工程年均造林面积和采取禁伐措施下,森林生态系统各项服务提供的实物量和价值量均最大。(2)不同方案下的吉林森工集团森林生态系统服务价值均随时间的推移呈递增态势。(3)方案三的森林生态系统服务价值以2015年为拐点增长最为明显,由2008年的385.08亿元(人民币,下同)增长到2020年的19 394.08亿元,故应选择能提供最大森林生态系统服务价值的方案三。仿真预测研究对吉林森工集团的林业发展和战略制定都有着十分重要的意义。 展开更多

关键词 森林生态系统服务 系统仿真 实物量 价值量 吉林森工集团

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基于投入-产出分析的工业原料林建设经济效益分析——以吉林森工集团为例 被引量：3

5

作者 曹玉昆 张中华 《农业经济与管理》 2011年第1期52-61,共10页

本文在掌握吉林森工集团以往工业原料林建设试点已有数据与森工集团百万亩工业原料林建设规划数据基础上,从新制度经济学角度入手,运用Leontief(1966)投入-产出分析法构建工业原料林经济效益模型,评估吉林森工集团工业原料林建设经济效... 本文在掌握吉林森工集团以往工业原料林建设试点已有数据与森工集团百万亩工业原料林建设规划数据基础上,从新制度经济学角度入手,运用Leontief(1966)投入-产出分析法构建工业原料林经济效益模型,评估吉林森工集团工业原料林建设经济效益,对吉林森工集团工业原料林建设进行有针对性的静态经济效益分析、动态经济效益分析、敏感性经济效益分析,多角度考虑吉林森工集团工业原料林建设经济效益。研究表明,此方案具有很强的可行性,还可以在现有基础上提高整地费和管理费来保障工业原料林建设高效完成。 展开更多

关键词 工业原料林 投入-产出分析 经济效益 吉林森工集团

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吉林森工集团信息化发展战略 被引量：3

6

作者 袁健 《吉林林业科技》 2012年第5期55-58,共4页

吉林森工集团信息化建设采用"四横两纵"的总体框架结构,"四横"为基础设施、数据库、应用支撑和应用系统,"两纵"为支撑"四横"的标准规范体系、安全与综合管理体系。到2015年,建成国内领先的信... 吉林森工集团信息化建设采用"四横两纵"的总体框架结构,"四横"为基础设施、数据库、应用支撑和应用系统,"两纵"为支撑"四横"的标准规范体系、安全与综合管理体系。到2015年,建成国内领先的信息化平台,形成布局科学、高效便捷、先进实用、稳定安全的吉林森工集团信息化体系,全面提高集团公司信息化应用水平,实现信息资源共享;提供全面、快捷、准确的信息服务,增强决策支持和应急处理能力,提升集团公司的现代化管理水平。 展开更多

关键词 吉林森工集团 信息化 发展战略

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吉林森工集团可持续发展评价研究 被引量：2

7

作者 刘萍 孙悦 《林业经济》 北大核心 2014年第9期102-106,共5页

随着国有森工企业改革的进一步深化,国有森工企业的可持续发展问题越来越受到关注。以吉林森工集团为研究对象,从经济、社会和自然资源三个方面构建了吉林森工集团可持续发展综合评价指标体系,并运用聚类分析法对指标体系进行简化。在... 随着国有森工企业改革的进一步深化,国有森工企业的可持续发展问题越来越受到关注。以吉林森工集团为研究对象,从经济、社会和自然资源三个方面构建了吉林森工集团可持续发展综合评价指标体系,并运用聚类分析法对指标体系进行简化。在此基础上,采用因子分析方法对吉林森工集团的可持续发展能力进行了评价分析,得出了改制后吉林森工集团可持续发展能力一直在上升的结论。 展开更多

关键词 吉林森工集团 可持续发展 评价指标体系

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吉林森工集团工业原料林建设AHP分析

8

作者 张中华 曹玉昆 《安徽林业科技》 2011年第2期60-64,共5页

本文在实地调研与问卷调查基础上,选择出20个对吉林森工集团工业原料林建设有重要影响的影响因子。运用AHP分析法对其进行比较排序,分析结果显示东北国有林区现行采伐限额政策是吉林森工集团建设工业原料林的重要制约因素,建议政府对东... 本文在实地调研与问卷调查基础上,选择出20个对吉林森工集团工业原料林建设有重要影响的影响因子。运用AHP分析法对其进行比较排序,分析结果显示东北国有林区现行采伐限额政策是吉林森工集团建设工业原料林的重要制约因素,建议政府对东北国有林区商品林区域的经营管理政策进行调整,适应当前经济发展形势。 展开更多

关键词 吉林森工集团 工业原料林 AHP 采伐限额

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吉林森工集团利润的质量分析

9

作者 彭朝阳 《西南林业大学学报（社会科学）》 CAS 2017年第4期71-77,共7页

以吉林森工集团为研究对象,选取2011—2015年财务报表数据,从企业核心利润实现过程质量、利润结构质量和利润结果质量三个方面进行全方位、深层次、多角度的分析与评价,并得出相关的结论,意在促使其提升利润质量、提高经济效益。结果表... 以吉林森工集团为研究对象,选取2011—2015年财务报表数据,从企业核心利润实现过程质量、利润结构质量和利润结果质量三个方面进行全方位、深层次、多角度的分析与评价,并得出相关的结论,意在促使其提升利润质量、提高经济效益。结果表明:吉林森工集团对产品和地区的依赖性较强,对管理费用的控制能力较弱。公司主营产品的毛利率偏低、对外投资的盈利能力远高于经营资产的盈利能力,而且公司经营利润没能够创造出足够的现金流量以及利润结构与资产结构匹配性较差。公司自身盈利能力处于同行业的较低水平,总体来说公司的利润质量较差。 展开更多

关键词 吉林森工集团 利润 质量 结构

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吉林森工集团隐性失业测算与影响因素分析——基于生产函数角度的研究

10

作者 曹娟娟 王玉芳 +1 位作者 曹博 李静 《林业经济》 北大核心 2022年第1期17-33,共17页

“政企分开”体制改革与生态保护政策实施的双层因素引发了吉林森工集团“隐性失业”问题,聚焦该问题对后期解决林区剩余劳动力、有效配置劳动力具有重要意义。文章以失业理论为基础,采用柯布-道格拉斯生产函数测算了吉林森工集团隐性... “政企分开”体制改革与生态保护政策实施的双层因素引发了吉林森工集团“隐性失业”问题,聚焦该问题对后期解决林区剩余劳动力、有效配置劳动力具有重要意义。文章以失业理论为基础,采用柯布-道格拉斯生产函数测算了吉林森工集团隐性失业人数以及隐性失业率,研究结果显示:吉林森工集团隐性失业人数在2011-2019年期间呈先上升再下降趋势。在此基础上,进一步分析吉林森工集团隐性失业产生的主要原因,具体有3个方面:(1)宏观层面实施的一系列生态建设政策刺激且加剧了吉林森工集团隐性失业;(2)中观层面利用希克斯中性理论探讨吉林森工集团转型过程中对资本存量以及技术创新的劳动力人数需求量,其中资本存量对劳动力具有吸收作用,技术创新对劳动力具有释放作用,但技术创新释放的劳动力人数大于资本存量吸收的劳动力人数;(3)微观层面利用供求理论来分析,生态保护政策的实施使得吉林森工集团原木供给减少,进而减少了劳动力的需求量,但实际劳动力供给量没有改变,因此产生过剩的劳动力即隐性失业。通过对吉林森工集团隐性失业分析,可为今后林区解决“富余”人员分流、转岗、再安置等问题提供参考,合理引导该林区充分就业,缓解林区各类矛盾冲突。 展开更多

关键词 吉林森工集团 隐性失业 柯布-道格拉斯生产函数

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吉林森工企业文化建设的探讨

11

作者 李明 《吉林林业科技》 2012年第2期53-54,62,共3页

本文对吉林森林工业集团企业文化的形成、内涵和体系进行了探究和解析,旨在使其发扬光大,充分发挥企业文化在企业建设中不可替代的作用。

关键词 吉林森林工业集团 企业文化 体系

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