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三种消毒剂对体检中心物体表面消毒效果与使用成本的比较研究 被引量：23
1
作者 陈文婷 卢军 +2 位作者 沈辛酉 张瑾 吴茜 《护理学杂志（综合版）》 CSCD 2015年第2期35-37,共3页
目的对3种消毒剂在体检中心物体表面消毒的消毒效果及使用成本进行比较,为体检中心优选合适的物体表面消毒方式提供依据。方法分别使用I型复合双链季铵盐卫生湿巾、500mg/L含氯消毒剂、75%乙醇擦拭消毒健康体检中心采血台、彩超机和乳... 目的对3种消毒剂在体检中心物体表面消毒的消毒效果及使用成本进行比较,为体检中心优选合适的物体表面消毒方式提供依据。方法分别使用I型复合双链季铵盐卫生湿巾、500mg/L含氯消毒剂、75%乙醇擦拭消毒健康体检中心采血台、彩超机和乳腺红外线诊断仪的表面,在消毒前、消毒后即刻、消毒后30min及1h分别对各区域进行棉拭子涂抹采样及培养。结果受检物体表面细菌菌落数采血台为(78.4±6.2)cfu/cm2,彩超机为(36.2±2.1)cfu/cm2,乳腺红外线诊断仪为(45.9±3.0)cfu/cm2。3种消毒剂消毒后各时间点采样菌落数与消毒前比较,差异有统计学意义(均P<0.01)。I型复合双链季铵盐卫生湿巾消毒效果在消毒后即刻、消毒后30min及1h优于500mg/L含氯消毒剂、75%乙醇(P<0.05,P<0.01);每次消毒成本I型复合双链季铵盐卫生湿巾最低。结论 3种消毒剂对各监测表面均有良好的消毒效果,但I型复合双链季铵盐卫生湿巾的消毒持续效果优于其他两种,且使用成本低,使用方便、侵蚀性小,适用于体检中心物表消毒。 展开更多
关键词 体检中心 物体表面 擦拭消毒 Ⅰ型复合双链季铵盐卫生湿巾 含氯消毒剂 75%乙醇
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优质服务管理应用于综合性医院健康体检中心的效果分析 被引量：2
2
作者 柴玉丽 相欣 柴清华 《中国卫生产业》 2023年第10期4-7,共4页
目的针对综合性医院健康体检中心使用优质服务管理的具体方法展开分析,并研究其实施效果。方法选取2020年6月—2021年12月青岛市胶州中心医院体检中心的42名医务人员为研究对象,按照不同管理方法分为对照组(21名)和观察组(21名),对照组... 目的针对综合性医院健康体检中心使用优质服务管理的具体方法展开分析,并研究其实施效果。方法选取2020年6月—2021年12月青岛市胶州中心医院体检中心的42名医务人员为研究对象,按照不同管理方法分为对照组(21名)和观察组(21名),对照组采取常规服务管理,观察组采取优质服务管理,两组各选取58名受检者实施满意度调查分析,对比两组管理效果评分、管理质量评分、管理价值评分、体检总满意度、不良事件发生率。结果观察组优化体检流程、美化体检环境、细化服务管理、提升业务素质评分均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。观察组服务礼仪、交流沟通、健康宣教、主动服务评分均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。观察组可行性、可评价性、科学性、有效性评分均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。观察组体检总满意度高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。观察组不良事件发生率低于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论优质服务管理可以显著提升综合性医院健康体检中心管理质量,受检者体检满意度更高,整体应用效果突出。 展开更多
关键词 综合性医院 优质服务管理 健康体检中心 管理质量
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节点管理工作方案应用于健康体检中心团队体检中的效果分析
3
作者 吴煦 侯琳琳 《循证护理》 2022年第17期2405-2408,共4页
目的:探讨节点管理工作方案应用于健康体检中心团队体检中的效果。方法:选取2020年10月—2021年3月来我院健康体检中心进行团队体检者750名作为对照组,实施常规体检中心管理;选取2021年4月—2021年8月来我院健康体检中心进行团队体检者... 目的:探讨节点管理工作方案应用于健康体检中心团队体检中的效果。方法:选取2020年10月—2021年3月来我院健康体检中心进行团队体检者750名作为对照组,实施常规体检中心管理;选取2021年4月—2021年8月来我院健康体检中心进行团队体检者750名作为观察组,实施节点管理工作方案。对比两组体检中问题出现率、体检耗时、体检护士技能水平、心理状态及体检者满意度。结果:观察组体检各项问题出现率均低于对照组(P<0.05),体检耗时短于对照组(P<0.05),体检护士理论知识考核评分与技能操作考核评分均高于对照组(P<0.05),观察组心理状态各维度评分均低于对照组(P<0.05),体检者满意度评分均高于对照组(P<0.05)。结论:节点管理工作方案应用于健康体检中心团队体检中可提升体检护士技能水平,缩短体检耗费时间,减少体检问题出现,减轻体检者心理负面状态,提升满意度。 展开更多
关键词 节点管理 健康体检中心 团队体检 护士技能水平 心理状态 满意度
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健康体检中心进行健康管理的效果分析
4
作者 吴文娟 《中国卫生产业》 2020年第30期37-39,共3页
目的分析健康体检中心进行健康管理的效果。方法选取2018年10月-2019年10月在健康体检中心中负责管理工作的医务人员28名、代谢综合征患者100例作为研究对象,按照电脑数字随机法将全部医务人员分组,健康管理组与常规管理组医务人员各14... 目的分析健康体检中心进行健康管理的效果。方法选取2018年10月-2019年10月在健康体检中心中负责管理工作的医务人员28名、代谢综合征患者100例作为研究对象,按照电脑数字随机法将全部医务人员分组,健康管理组与常规管理组医务人员各14名,患者各50例。对健康管理组医务人员使用健康管理模式,对常规管理组医务人员使用传统管理模式,比较两组医务人员管理有效率、管理考核分数以及管理积极性,对比两组患者管理前后身体指标(体质指数、收缩压、舒张压、腰围)。结果管理前,两组患者指标差异无统计学意义(P>0.05),健康管理组管理后患者身体指标优于常规管理组,差异有统计学意义(P<0.05),健康管理组医务人员管理有效率高于常规管理组医务人员管理有效率,差异有统计学意义(P<0.05);健康管理组医务人员管理考核高于常规管理组医务人员管理考核分数,差异有统计学意义(P<0.05);健康管理组医务人员管理积极性高于常规管理组医务人员管理积极性,差异有统计学意义(P<0.05)。结论使用健康护理模式能够提高管理有效率、管理专业能力以及管理积极性。 展开更多
关键词 健康体检中心 代谢综合征患者 健康管理 应用价值
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