期刊文献+
共找到81篇文章
< 1 2 5 >
每页显示 20 50 100
我国小学科学教师队伍现状、影响与建议:基于31个省份的大规模调研 被引量:44
1
作者 郑永和 杨宣洋 +5 位作者 王晶莹 李佳 卢阳旭 李书惠 杨玉静 张晓琳 《华东师范大学学报(教育科学版)》 北大核心 2023年第4期1-21,共21页
为调查我国小学科学教师队伍现状,教育部基础教育教学指导委员会科学教学专委会于2021年下半年组织了覆盖全国31个省份的大规模调研,回收有效问卷131134份。教师队伍现状涉及队伍结构、职业素养和专业发展三大方面,调研发现:我国小学科... 为调查我国小学科学教师队伍现状,教育部基础教育教学指导委员会科学教学专委会于2021年下半年组织了覆盖全国31个省份的大规模调研,回收有效问卷131134份。教师队伍现状涉及队伍结构、职业素养和专业发展三大方面,调研发现:我国小学科学教师的队伍结构严重失衡,以兼任教师和文科背景占主流;知识与信念薄弱,信息技术应用等实践性智慧有待加强;专业发展羸弱,实验资源匮乏,缺乏精准化和专业化培训。建议完善小学科学的师资管理与督导机制,优化教师队伍结构;强化职前、入职和在职一体化的小学科学教师专业标准与发展规划;推动小学科学教育评价内容和形式改革,重视小学科学教学质量监测评估。 展开更多
关键词 小学科学教师 教师队伍建设 队伍结构 职业素养 专业发展
下载PDF
“双一流”建设背景下“C9联盟”高校师资队伍及结构调查研究 被引量:38
2
作者 王利爽 阳荣威 《大学教育科学》 CSSCI 北大核心 2017年第6期32-37,共6页
一所大学或一个学科迈向世界一流,离不开一流的师资队伍,而"C9联盟"高校是代表中国首批冲刺世界一流大学、一流学科的种子队,对其师资队伍及结构的研究显得尤为必要。基于"C9联盟"高校《2015年度本科教学质量报告》... 一所大学或一个学科迈向世界一流,离不开一流的师资队伍,而"C9联盟"高校是代表中国首批冲刺世界一流大学、一流学科的种子队,对其师资队伍及结构的研究显得尤为必要。基于"C9联盟"高校《2015年度本科教学质量报告》,对其师资队伍及结构进行调查研究,发现专任教师数量不足、学历层次相对偏低、年龄结构和职称结构不合理、顶尖教师数量稀缺等问题,建议采取"不拘一格降人才"的招聘方式,广纳贤才;"引进人才"和"留住人才"相结合,优化师资结构;延聘杰出教师和培养青年教师,构建高稳定性、强凝聚力的学术梯队等措施优化师资队伍及结构。 展开更多
关键词 “双一流”建设 C9联盟 专任教师 师资队伍 师资结构
下载PDF
高校师资队伍结构存在的问题及对策 被引量:26
3
作者 张光 《辽宁工程技术大学学报(社会科学版)》 2006年第6期661-662,共2页
针对高等院校师资队伍结构存在的年龄结构、学历结构、职称结构、学缘结构等几个方面问题。提出要通过高标准选聘教师,严把教师队伍的进口关;引进竞争机制,改革职务终身制;职称评审(聘任)工作标准化;加强教师在职培训等方法。达到高等... 针对高等院校师资队伍结构存在的年龄结构、学历结构、职称结构、学缘结构等几个方面问题。提出要通过高标准选聘教师,严把教师队伍的进口关;引进竞争机制,改革职务终身制;职称评审(聘任)工作标准化;加强教师在职培训等方法。达到高等院校师资师资队伍结构优化的目的。 展开更多
关键词 师资队伍 结构 存在问题 优化措施
下载PDF
我国研究型大学教师队伍年龄结构与科研产出的关系 被引量:30
4
作者 鲍威 金红昊 田明周 《高等教育研究》 CSSCI 北大核心 2020年第5期54-62,共9页
1992-2017年,我国研究型大学教师队伍年龄结构的发展历经年轻化、平稳发展、老龄化三个时期。使用双向固定效应模型分析其间研究型大学教师队伍年龄结构与科研产出之间的关系发现:当青年教师、中生代教师、资深教师的占比分别为51.2%、4... 1992-2017年,我国研究型大学教师队伍年龄结构的发展历经年轻化、平稳发展、老龄化三个时期。使用双向固定效应模型分析其间研究型大学教师队伍年龄结构与科研产出之间的关系发现:当青年教师、中生代教师、资深教师的占比分别为51.2%、43.0%、5.8%时,高校科研产出达到理论最优;不同类别研究型大学教师队伍年龄结构与理论最优值之间均存在不同程度的偏离,而且教师队伍老龄化问题将持续恶化。为提升科研产出效率,研究型大学应加强青年人才的引进与培育以优化教师队伍年龄结构,从制度和机制层面大力促进不同年龄段教师之间的交流与协作,构建包容开放的组织文化。 展开更多
关键词 研究型大学 教师 年龄结构 科研产出
原文传递
流动与融合--我国图书情报与档案管理学科点师资结构研究 被引量:20
5
作者 楼雯 樊宇航 赵星 《中国图书馆学报》 CSSCI 北大核心 2017年第6期99-112,共14页
2016年,国内四所知名高校的图书情报与档案管理一级学科点被撤销事件引起学科内外热议,图情档学科建设再次响起警钟。在当前我国以一流学科促动一流大学建设的"双一流建设"大背景下,系统深入地探析师资队伍建设情况对于我国... 2016年,国内四所知名高校的图书情报与档案管理一级学科点被撤销事件引起学科内外热议,图情档学科建设再次响起警钟。在当前我国以一流学科促动一流大学建设的"双一流建设"大背景下,系统深入地探析师资队伍建设情况对于我国建设世界一流图情档学科的愿景具有基础意义。本文从教师就职流动的视角调研我国图书情报与档案管理49个学科点的795位教师的毕业院校及就职地域分布,学科点师资队伍规模、职称结构、学缘结构、培养能力,以及学科点之间的人才流向。结果显示,我国图书情报与档案管理学科点的师资队伍建设具有流动与融合交织并存之特点;师资队伍在分散与融合的过程中,地域因素具有关键影响;师资流动在呈现集中性和"近亲繁殖"现象的同时,也逐渐形成与本领域世界一流学科相仿的职称和就职结构,并在国际化水平上已有一定积累。 展开更多
关键词 图书情报与档案管理 学科建设 师资结构 网络分析
下载PDF
从教师结构看女性教师职业发展中的“玻璃天花板” 被引量:17
6
作者 生云龙 《妇女研究论丛》 CSSCI 北大核心 2009年第1期26-31,38,共7页
在社会中,存在着一些影响女性职业发展的因素,即女性职业发展的"玻璃天花板"。研究表明,在大学女性教师的职业发展过程中,也面临着一种"玻璃天花板"。本文通过对教师结构的数据分析,探讨了在高等教育领域特别是高... 在社会中,存在着一些影响女性职业发展的因素,即女性职业发展的"玻璃天花板"。研究表明,在大学女性教师的职业发展过程中,也面临着一种"玻璃天花板"。本文通过对教师结构的数据分析,探讨了在高等教育领域特别是高等学校中女性教师职业发展中的"玻璃天花板"问题,并从性别视角进行分析。 展开更多
关键词 教师结构 女性教师 玻璃天花板
原文传递
中国旅游高等教育发展的问题及对策研究 被引量:11
7
作者 潘素玲 《重庆大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2009年第5期161-166,共6页
旅游高等教育的发展是推动中国旅游业发展的关键因素。文章在对中国旅游高等教育发展历程及现状特征进行深入分析的基础上,分析中国旅游高等教育在培养目标、学科地位、课程体系、教学方式、师资结构以及教材建设等方面存在的问题与不... 旅游高等教育的发展是推动中国旅游业发展的关键因素。文章在对中国旅游高等教育发展历程及现状特征进行深入分析的基础上,分析中国旅游高等教育在培养目标、学科地位、课程体系、教学方式、师资结构以及教材建设等方面存在的问题与不足。最后,运用战略管理基本理论,结合中国旅游业和旅游高等教育的发展现状和特征,并借鉴国外旅游高等教育的成功经验,针对问题提出相应的解决对策。 展开更多
关键词 旅游高等教育 战略定位 课程体系 教学方式 师资结构
下载PDF
粤港澳台本科护理教育比较 被引量:11
8
作者 梁荫基 李泽楷 《护理学报》 2006年第3期76-77,共2页
从教育理念与培养目标、师资与学生、课程与教学3个方面分别对广东、香港、澳门和台湾四地的本科护理教育进行比较研究,认为必须更新教育理念,明确培养目标,加强师资力量,提高教育层次,探索课程模式,完善课程体系,以促进本地区高等护理... 从教育理念与培养目标、师资与学生、课程与教学3个方面分别对广东、香港、澳门和台湾四地的本科护理教育进行比较研究,认为必须更新教育理念,明确培养目标,加强师资力量,提高教育层次,探索课程模式,完善课程体系,以促进本地区高等护理教育的发展。 展开更多
关键词 护理教育 师资结构 课程结构 广东 香港 澳门 台湾省
下载PDF
“双一流”建设背景下研究型大学师资队伍建设的现状与对策——基于16所“985”高校师资队伍基本状态数据的分析 被引量:11
9
作者 吴薇 刘璐璐 《中国高等教育评论》 2018年第1期209-226,共18页
高水平的师资队伍是建设世界一流大学的重要引擎之一,理清研究型大学师资队伍现状对于研究型大学师资队伍的供给侧改革具有重要意义,有利于推动研究型大学的师资队伍建设由外延式发展向内涵式发展过渡。通过对16所'985'高校师... 高水平的师资队伍是建设世界一流大学的重要引擎之一,理清研究型大学师资队伍现状对于研究型大学师资队伍的供给侧改革具有重要意义,有利于推动研究型大学的师资队伍建设由外延式发展向内涵式发展过渡。通过对16所'985'高校师资队伍的数量和结构进行梳理发现:当下我国研究型大学师资队伍建设存在生师比过高、师资队伍结构不尽合理、教育教学水平有待提高、国际化水平有待提高、培训覆盖面不够广等问题。在'双一流'建设背景下,研究型大学的师资队伍建设应着眼于六点:加强师资队伍建设的顶层设计,保证合理的生师比,优化师资队伍结构,提高教育教学水平,提升教师国际化水平,充分发挥教师发展中心的作用。 展开更多
关键词 研究型大学 师资队伍 “双一流”建设 数量 结构
原文传递
大学类型与教师智能结构的发展 被引量:9
10
作者 刘广明 《高校教育管理》 2007年第1期54-58,共5页
大学可以分为研究型大学、教学型大学和社区服务型大学三种类型。研究型大学中教师发展以研究能力的提高为重点,教学型大学中的教师发展以教学能力提高为重点,而社区服务型大学的教师发展应以服务技能提高为重点。教师智能结构的发展促... 大学可以分为研究型大学、教学型大学和社区服务型大学三种类型。研究型大学中教师发展以研究能力的提高为重点,教学型大学中的教师发展以教学能力提高为重点,而社区服务型大学的教师发展应以服务技能提高为重点。教师智能结构的发展促进系统包括形成共识、成立机构、依托项目、明确内容和保证制度,根据我国的情况,最为迫切的教师智能结构发展措施有经费保障、改革教师交流制度、安排继续教育课程和学术性休假。 展开更多
关键词 大学类型 教师发展 教师智能结构 学术性休假
下载PDF
高水平大学师资队伍结构分析与对策研究 被引量:6
11
作者 杨秀伟 张国梁 《大连理工大学学报(社会科学版)》 2004年第4期6-8,26,共4页
对高水平大学师资队伍的结构问题进行了研究。首先指出了师资队伍结构优化的重要性,之后则主要对大连理工大学2000、2003年的师资队伍结构进行了纵向分析,并与教育部直属院校的平均值进行了横向比较,分析了大连理工大学师资队伍结构上... 对高水平大学师资队伍的结构问题进行了研究。首先指出了师资队伍结构优化的重要性,之后则主要对大连理工大学2000、2003年的师资队伍结构进行了纵向分析,并与教育部直属院校的平均值进行了横向比较,分析了大连理工大学师资队伍结构上的优势与不足,提出了优化师资队伍结构的措施。 展开更多
关键词 高水平大学 师资队伍 结构 改进措施
下载PDF
论大学教师的知识结构 被引量:6
12
作者 李碧虹 李可 浦英慧 《大学教育科学》 CSSCI 北大核心 2012年第4期113-118,共6页
从内容知识和实践知识分析大学教师的知识结构,两个维度的两端分别是广博的一般文化知识和精深的专业知识、教学的知识和科研的知识。大学教师的知识结构是一个以多元综合知识为中心,向外部扩展的复合结构。这一结构随着教师学术工作生... 从内容知识和实践知识分析大学教师的知识结构,两个维度的两端分别是广博的一般文化知识和精深的专业知识、教学的知识和科研的知识。大学教师的知识结构是一个以多元综合知识为中心,向外部扩展的复合结构。这一结构随着教师学术工作生涯的延伸,而有着在教学知识、一般文化知识端不断加强的动态特征。 展开更多
关键词 大学教师 知识 结构 内容知识 实践知识
下载PDF
高校初任教师专业发展需求的结构及问卷编制 被引量:6
13
作者 黄海涛 葛欣 《江苏高教》 CSSCI 北大核心 2019年第9期83-87,共5页
明确高校初任教师专业发展需求可以为新教师在职初期更好地进行专业发展规划,为高校更有针对性地给予专业发展支持提供依据,从而帮助初任教师顺利起航。研究基于高校教师三大职能“人才培养、科学研究和社会服务”,通过半结构化访谈并... 明确高校初任教师专业发展需求可以为新教师在职初期更好地进行专业发展规划,为高校更有针对性地给予专业发展支持提供依据,从而帮助初任教师顺利起航。研究基于高校教师三大职能“人才培养、科学研究和社会服务”,通过半结构化访谈并结合文献,编制了高校初任教师专业发展需求问卷。对192位上海市属高校初任教师进行问卷调查,统计分析结果表明教书育人发展需求分问卷和科学研究发展需求分问卷各有四个维度,社会服务发展需求分问卷有两个维度,各分问卷的信度都在0.90以上,重测信度在0.8以上,CFA拟合指数都达到良好水平,可以作为评估高校初任教师专业发展需求的有效工具。 展开更多
关键词 高校初任教师 专业发展需求 结构
下载PDF
论发表权的“行使”——以发表权的权能构造为切入点 被引量:6
14
作者 李杨 《法律科学(西北政法大学学报)》 CSSCI 北大核心 2015年第6期133-143,共11页
发表权的"行使"问题具有重要的现实意义,仍值得深入研究。发表权不同于发表,发表本身不以作者的意思表示为构成要件。从权能构造来看,发表权在积极权能上具有一次性权利作用效力,同时注重积极权能上的"行"和消极权... 发表权的"行使"问题具有重要的现实意义,仍值得深入研究。发表权不同于发表,发表本身不以作者的意思表示为构成要件。从权能构造来看,发表权在积极权能上具有一次性权利作用效力,同时注重积极权能上的"行"和消极权能上的"禁"两方面,故发表权的"行使"应包括双层涵义。发表权"行使"中的一次用尽原则存在语境限制。通过对发表权权能构造的深入认识,可以更好地理解特定作品及视觉艺术作品原件转让产生之发表权限制的法律性质。就遗作而言,应灵活阐释其发表权的归属和行使问题。现行法在遗作发表权"行使"和"保护"的关系处理以及行使主体等设计安排上缺乏逻辑自洽性,有必要在著作权法第三次全面修订当中进一步完善。 展开更多
关键词 发表权 权能构造 行使 保护 遗作
原文传递
高校创新型师资队伍结构特征与构建策略研究 被引量:5
15
作者 申彩芬 王滨 陈娜 《石家庄经济学院学报》 2011年第5期134-137,共4页
高校是高层次人才和创新型人才培养的重要基地,构建创新型师资队伍对提升高校自主创新能力、提高创新型人才培养质量至关重要。从创新型个体单元、创新型组织结构和创新型协作模式三方面阐述了创新型师资队伍的结构特征,从人才引进、自... 高校是高层次人才和创新型人才培养的重要基地,构建创新型师资队伍对提升高校自主创新能力、提高创新型人才培养质量至关重要。从创新型个体单元、创新型组织结构和创新型协作模式三方面阐述了创新型师资队伍的结构特征,从人才引进、自主培养和协作共享等模式分析了创新型师资的培养方式,从科学的管理体制、宽松的科研环境、合理的激励机制和一流的硬件环境等方面阐述了创新型师资队伍的培养环境,为高校创新型师资队伍的构建提供策略借鉴。 展开更多
关键词 创新型师资队伍 结构特征 构建策略 培养环境
下载PDF
河北省一流高校师资队伍建设现状研究 被引量:5
16
作者 梁燕莹 《唐山师范学院学报》 2019年第3期119-124,共6页
一流高校的发展离不开一流的师资队伍。河北大学、河北工业大学、燕山大学和河北师范大学是河北省重点支持的国家一流大学建设一层次高校。基于这四所高校师资队伍基本数据的分析,发现其存在专任教师数量不足、师资队伍结构不合理、教... 一流高校的发展离不开一流的师资队伍。河北大学、河北工业大学、燕山大学和河北师范大学是河北省重点支持的国家一流大学建设一层次高校。基于这四所高校师资队伍基本数据的分析,发现其存在专任教师数量不足、师资队伍结构不合理、教师发展平台较窄等问题。对比各高校应积极抓住“双一流”建设的机遇,完善师资队伍建设的顶层设计,改善师资队伍结构,积极引进和培养高层次人才,拓宽教师发展平台,促进师资队伍建设。 展开更多
关键词 “双一流”建设 师资队伍 师资结构
下载PDF
普通高校专任教师队伍结构对高等教育质量的影响 被引量:1
17
作者 汪树坤 冯卫国 刘庆 《教师教育论坛》 2023年第9期90-97,共8页
2003以来,高等教育专任教师队伍产生了结构性变化,教师队伍结构对高等教育质量具有重要影响,选取2003—2020年时间序列数据,运用VAR模型,深入探讨了高校专任教师的年龄结构、学历结构以及职称结构对高等教育质量的影响。研究表明,专任... 2003以来,高等教育专任教师队伍产生了结构性变化,教师队伍结构对高等教育质量具有重要影响,选取2003—2020年时间序列数据,运用VAR模型,深入探讨了高校专任教师的年龄结构、学历结构以及职称结构对高等教育质量的影响。研究表明,专任教师队伍的规模与高等教育的质量呈现出同步发展的趋势,研究生学历专任教师数比例和高级职称专任教师数比例逐年递增,青年专任教师比例呈现逐年下降的趋势。专任教师队伍结构对高等教育质量存在显著影响,其中高等教育自身发展和年龄结构因素对教育发展的影响最大,其次是专任教师的学历结构,最后是专任教师的职称结构。因此,现阶段需加强专任教师队伍建设,优化教师队伍整体结构,促进高等教育高质量发展。 展开更多
关键词 高等教育质量 高校教师 师资队伍结构 VAR模型
下载PDF
面向部队、面向实战,提高院校教员装备教学能力 被引量:4
18
作者 娄树理 韩艳丽 吕俊伟 《科教导刊》 2015年第9期82-83,共2页
教员是实施教学的主体,教员的能力决定着教学的成败。提高教员自身装备教学能力以适应面向部队、面向实战的需要,是当前亟需解决的问题,也是培养岗位合格军事人才的关键环节。文章在阐述装备教学对教员能力素质要求的基础上,分析了目前... 教员是实施教学的主体,教员的能力决定着教学的成败。提高教员自身装备教学能力以适应面向部队、面向实战的需要,是当前亟需解决的问题,也是培养岗位合格军事人才的关键环节。文章在阐述装备教学对教员能力素质要求的基础上,分析了目前院校教员队伍存在的问题,探讨了提高教员装备教学能力的思路和途径。 展开更多
关键词 装备教学 教员队伍 知识结构
下载PDF
地方应用型院校专门用途英语师资结构及培育现状调查研究
19
作者 蔡凤梅 《高教学刊》 2023年第36期83-86,共4页
了解地方院校专门用途英语(English for Special Purpose,ESP)师资现状有助于明确ESP教师发展瓶颈因素。为了进一步厘清ESP教师队伍建设存在的问题,以期为今后的ESP师资队伍建设路径提供参考,该研究结合鄂西北院校师资实际情况,采用问... 了解地方院校专门用途英语(English for Special Purpose,ESP)师资现状有助于明确ESP教师发展瓶颈因素。为了进一步厘清ESP教师队伍建设存在的问题,以期为今后的ESP师资队伍建设路径提供参考,该研究结合鄂西北院校师资实际情况,采用问卷调查法,梳理目前地方院校ESP师资队伍结构现状、培育现状及教师发展意愿。研究发现,地方院校ESP师资存在师资结构单一、跨专业合作缺乏、培养机制欠佳等问题,但ESP教师群体对能力提升态度积极、发展动机强,希望能参与系统的ESP教学研修和培训。 展开更多
关键词 专门用途英语(ESP) 师资结构 培育现状 教师发展 应用型高校
下载PDF
上一页 1 2 5 下一页 到第
使用帮助 返回顶部