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卡文迪许实验室与贝尔实验室的人才方略比较与启示
被引量:
5
1
作者
眭平
《实验技术与管理》
CAS
北大核心
2011年第4期143-147,共5页
英国卡文迪许实验室与美国贝尔实验室在科技创新中取得巨大成功的重要原因之一,是两大实验室都有科学的人才方略。通过对两大实验室的领军帅才遴选、科研人才选拔、人才团队建设等方面的比较研究,从中探讨出两大实验室人才方略的共性特...
英国卡文迪许实验室与美国贝尔实验室在科技创新中取得巨大成功的重要原因之一,是两大实验室都有科学的人才方略。通过对两大实验室的领军帅才遴选、科研人才选拔、人才团队建设等方面的比较研究,从中探讨出两大实验室人才方略的共性特点和差异特色,并提出启发性的思考。
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关键词
卡文迪许实验室
贝尔实验室
人才方略
比较
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职称材料
题名
卡文迪许实验室与贝尔实验室的人才方略比较与启示
被引量:
5
1
作者
眭平
机构
厦门理工学院数学物理系
出处
《实验技术与管理》
CAS
北大核心
2011年第4期143-147,共5页
基金
国家自然科学基金项目(61050007)
厦门理工学院高层次人才科技项目(YKJ07010R)
文摘
英国卡文迪许实验室与美国贝尔实验室在科技创新中取得巨大成功的重要原因之一,是两大实验室都有科学的人才方略。通过对两大实验室的领军帅才遴选、科研人才选拔、人才团队建设等方面的比较研究,从中探讨出两大实验室人才方略的共性特点和差异特色,并提出启发性的思考。
关键词
卡文迪许实验室
贝尔实验室
人才方略
比较
Keywords
cavendish
labs
Bell
labs
talent
plan
comparison
分类号
G316 [文化科学]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
卡文迪许实验室与贝尔实验室的人才方略比较与启示
眭平
《实验技术与管理》
CAS
北大核心
2011
5
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